Plankemyra Bo- og omsorgssenter er et moderne sykehjem med 67 beboere og 9 avdelinger. Vi har flere ulike avdelinger, lindrende, skjermet, somatisk langtids, korttids og forsterket avdeling. Vi har et høyt faglig nivå, med mange dyktige sykepleiere på laget. Plankemyra er sertifisert Livsgledehjem.

Vi søker etter en sykepleier som liker utfordringer, kan jobbe selvstendig og i team, har positiv innstilling og er løsningsorientert. 

Stillingen er p.t knyttet til Langtid 2 - somatisk langtidsavdeling på Plankemyra Bo- og omsorgssenter.

Kvalifiserte personer med minoritetsbakgrunn oppfordres til å søke.

Vi ber alle søkere vedlegge dokumentasjon på utdanning, attester på arbeidserfaring og eventuelle spesialistgodkjenninger. Dette for å dokumentere kvalifikasjoner som fremkommer i CV og til fastsettelse av lønn.

Den som ansettes må fremlegge politiattest.

Ta gjerne kontakt ved spørsmål ang. stillingen eller arbeidsstedet. 

Arbeidsoppgaver

• Sykepleier ansvar i avdeling
• Sykepleieprosedyrer
• Dokumentasjon ansvar
• Gi stell, pleie og omsorg til pasienter
• Samarbeid med medarbeidere.
• Kontakt med lege
• Tverrfaglig samarbeid
• Kontakt med pårørende
  

Kvalifikasjoner

• Sykepleier med norsk autorisasjon
• Søker må beherske norsk både skriftlig og muntlig, i tråd med arbeidsoppgavene som står beskrevet ovenfor. Skriftlig tilsvarende nivå  B1 og muntlig norskkunnskap B2.

Personlige egenskaper

• Den som ansettes må ha høy grad av struktur, fleksibilitet og være løsningsorientert
• Være ansvarsbevisst og ha gode samarbeidsevner
• Trygg på egne ferdigheter, faglig og personlig
• Vise engasjement til utvikling
• God til å kommunisere med andre- både pasienter, pårørende og kollegaer
  
• Ryddig og systematisk, arbeidsom og pliktoppfyllende
• Må ha gode norskkunnskaper både muntlig og skriftlig i samsvar med arbeidsoppgavene over
• Gode ferdigheter og kunnskaper på IKT-verktøy
• Kjennskap til pasientjournal systemet Gerica er en fordel
• Personlig egnethet vil bli vektlagt. 

Vi tilbyr

• Konkurransedyktige vilkår
• Godt arbeidsmiljø med engasjerte kollegaer
• En arbeidsplass med fokus på trivsel både for ansatte og pasienter

• Varierende arbeid og faglige utfordringer
• Fokus på fag og fagutvikling
• Kompetanseheving
• God opplærling med fokus på fag og kvalitet
• Sykepleiere som går full stilling i turnus får 5 ekstra fridager til og med året barnet fyller 4 år. Eneforsørger får 10 ekstra fridager
  
• Sykepleiere i full stilling i turnus vil fra fylte 62 år få 5 ekstra fridager i året.  
  
• Konkurransedyktig lønn for sykepleiere i forhold til helseforetak og omkringliggende kommuner.  
  
• Faglig oppdatering med 2 fagdager i året. 
  
• Sykepleiere i nattevaktstilling får 20.000 kroner over garantilønn uansett stillingsstørrelse.  
  
• Lønn tilsvarende stilling med krav om masterutdanning for sykepleiere med relevant mastergrad, selv om de blir tilsatt i stilling med krav om 3-årig utdanning. 
• For nyansatte og nyutdannede sykepleiere i full stilling i turnus gjelder i tillegg følgende:
  
• Nedbetaling av studielån på 15.000 kr i inntil 5 år for nyutdannede sykepleiere i hel stilling som har bestått eksamen i løpet av de siste tre år. 
• Vi tilbyr mentorordning hvor du får en mentor som har avsatt tid til å veilede deg i inntil 6 måneder.  
  
• Digital velkomstpakke med iPad/nettbrett til alle nyansatte sykepleiere i hel stilling. Inneholder digital velkomstpakke med nyttig informasjon om kommunen, arbeidsplassen og praktiske forhold. 

Kontaktinformasjon

Kreshnik Zeqiri, Virksomhetsleder helse, +47 40593149

Arbeidssted

Strømsbuneset 1
4839 Arendal

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Arendal kommune

Referansenr.: 4954888338
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 04.05.2025