Barne- og ungdomsarbeider/assistent

Kattem barnehager, Trondheim kommune

Uståsen 4, 7082 Kattem

Stillingsannonsen er inaktiv.

Om jobben

Stillingstittel: Barne-og ungdomsarbeider/ assistent
Type ansettelse: Fast, heltid 100%
Arbeidsspråk: Norsk
Antall stillinger: 1
Arbeidssted: Hjemmekontor ikke mulig

Ved Kattem barnehager er det ledig en fast 100 prosent stilling som barne- og ungdomsarbeider/assistent.

Vi søker deg som har faglige ambisjoner og hjerte for å jobbe i barnehage.

Kattem barnehager ligger i hjertet av Kattem, og har 147 barn og 45 ansatte.

Vi har høy faglig kompetanse innenfor arbeid med barn og familier i et område som er preget av et kulturelt mangfold.

Barnehagene våre deltar i ulike faglige nettverk.

Velkommen som søker!

Arbeidsoppgaver

Inngå i stabile relasjoner over tid med barn og kollegaer.
Delta i å synligjøre barnehagens mål og rammeplanens innhold.
Medvirke til et godt foreldresamarbeid.
Delta i refleksjoner for for å utvikle egen og kollegaers praksis.
Du har høy relasjonskompetanse overfor barn, foreldre og kollegaer.
Du er kreativ og motivertfor å gjøre en forskjell i barns hverdag.
Du er reflektert og bevisst din egen rolle som modell for barn og kollegaer.
Du brenner for mestring og utvikling.
Du evner å møte både store og små med forståelse og romslighet.

Kvalifikasjoner

Fagbrev som barne- og ungdomsarbeider.
Erfaring fra barnehage.
Må beherske norsk muntlig og skriftlig.

Personlige egenskaper

Du viser ansvarlighet, fleksibilitet og og har gode samarbeidsevner.
Du er lydhør, åpen og sensitiv i møte med barn.
Du er raus og inkluderende.
Du skal være en autoritativ og varm voksen i møtet med barn og kollegaer.
Du har gode sosiale ferdigheter og et ønske om å gjøre det lille ekstra for de rundt deg.
Personlig egnethet vil bli vektlagt.
Menn oppfordres til å søke.

Vi tilbyr

Et godt fagmiljø.
Et arbeidsmiljø med høyt tempo.
Et mangfoldig og ikt nærmiljø.
Muligheter for å delta i faglig nettverk.
Vi tilbyr lønn basert på sentrale tariffavtaler og Trondheim kommunes lokale lønnspolitikk med fagstige og lokale lønnsmodeller. Lønn avtales ut fra din kompetanse, erfaringer og stillingens ansvar.

Kontaktinformasjon

Trine kirknes, Enhetsleder, 95263215
Anne Sande, Avdelingsleder, 97530957

Arbeidssted

Uståsen 4
7082 Kattem

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Trondheim kommune

Referansenr.: 5052868954
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 04.01.2026

Om bedriften

Åpen – kompetent – modig

Trondheim kommune er landets tredje største kommune, og Norges største arbeidsplass nord for Dovre med om lag 15 000 medarbeidere. Sammen jobber vi for å gi byens innbyggere gode helse- og velferdstjenester, oppvekst- og utdanningsmuligheter, kultur- og fritidstilbud og et godt bymiljø. Vi er stadig på utkikk etter nye, engasjerte og motiverte medarbeidere.

Trondheim kommune er en framtidsrettet og moderne arbeidsgiver som samarbeider med byens forsknings-, universitets- og høgskolemiljø. Hos oss finnes det spennende karrieremuligheter innen en svært bredt spekter av fagfelt. Mange av våre medarbeidere har hatt et langt og variert karriereløp internt i organisasjonen. Les mer om Trondheim kommune på vår hjemmeside og siden Jobb hos oss.

Trondheim kommune legger til rette for mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uansett alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, religion, etnisitet, eller hull i CV-en. Trondheim kommune tilrettelegger arbeidsforholdene så langt det er mulig.

Deltidsansatte i Trondheim kommune som ønsker utvidelse av sin stilling og som er kvalifisert oppfordres og tilbys her å søke på stillinger som er utlyst.

Attester, vitnemål og vedlegg må legges ved søknaden. Vi oppfordrer til å benytte Vitnemålsportalen. Utdanning gjennomført utenfor Norge må være godkjent av Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse (tidligere NOKUT), og godkjenningen må dokumenteres.

Vi gjør oppmerksom på at søkere føres opp på offentlig søkerliste. Det kan søkes om anonymitet, men det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak, jf. Offentleglova § 25.

Gyldig politiattest må fremlegges der det er påkrevd.

Vi gjør oppmerksom på at det ved behov vil gjennomføres bakgrunnssjekk.