Fritidsarbeidere i tilrettelagte fritidsgrupper og tilkallingsvikarer
Fritidsgrupper og BUA, Kristiansand kommune
Kirsten Flagstads vei 30, 4621 Kristiansand S
Om jobben
- Stillingstittel
- Fritidsarbeidere tilrettelagte gruppetilbud og tilkallingsvikarer i BUA
- Type ansettelse
- Fast, deltid 6%
- Arbeidsspråk
- Norsk
- Antall stillinger
- 5
Søk på jobben
Søk senest søndag 12. april
Fritidsenheten ligger i kommunalområdet Kultur og innbyggerdialog i Kristiansand kommune. Ansvarsområdene dekker fritidsklubb,ferietilbud, tilrettelagte gruppetilbud, BUA og utleie av bydelshus/grendehus. Arbeidstiden er i hovedsak på ettermiddag - og kveldstid. Driftsåret varier fra 33 uker til 41 uker, aug./sept/ til juni.
Arbeidsoppgaver
Arbeidet består i å legge tilrette for ukentlige treff og aktiviteter i gruppetilbudene.
Arbeidet består av:
- Aktivisere, motivere og engasjere deltagerne i tilbudet.
- Legge til rette for brukermedvirkning.
- Delta i og lage aktiviteter for deltagerne i gruppene.
- Bidra til relasjonsbygging i gruppene.
Det er også behov for tilkallingsvikarer i tilrettelagte fritidsgrupper , og i BUA.
I Bua vil arbeidsoppgavene bestå av :
- Utlån av sports - og friluftsutstyr.
- Vedlikehold av utstyr
- Benytte digitale fagsystemer.
- Bidra til å løse øvrige oppgaver i BUA Kristiansand.
Kvalifikasjoner
Vi har ingen formelle krav til utdanning, men vi ønsker at våre medarbeidere skal:
- Være en god rollemodell.
- Være utadvendt og kommunisere godt med målgruppen.
- Være god til å motivere og engasjere.
- Være selvdreven med personlig driv.
- Ha erfaring med målgruppen.
- Søker må beherske norsk både skriftlig og muntlig i tråd med arbeidsoppgavene som står beskrevet ovenfor
- Den som ansettes må vise gyldig politiattest.
- Førerkort klasse B(gjelder ikke for tilkallingsvikarer i BUA)
Personlige egenskaper
I alle stillinger ønsker vi ansatte som kan sette i gang, og lede ulike aktiviteter i samarbeid med deltakerne.
Vi søker etter personer med kjennskap til kulturfeltet og innsikt i ungdomskulturen. Personalgruppenes sammensetning er viktig, og vi legger stor vekt på personlige egenskaper som å være:
- Selvdreven
- Selvstendig
- God til å samarbeide
- God på relasjonsbygging
- Gode kommunikasjonsevner
Vi tilbyr
- Et variert, spennende og kreativt miljø.
- Et trygt og godt arbeidsmiljø.
- Opplæring og faglig oppfølging.
- Lønn etter tariff - fagarbeider.
Kontaktinformasjon
Hilde Lilja, Avdelingsleder, 92455546, hilde.lilja@kristiansand.kommune.noVibeke Tangen Koefoed, Fritidsleder, 97582940, vibeke.tangen.koefoed@kristiansand.kommune.no
Arbeidssted
Kirsten Flagstads vei 304621 Kristiansand
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Kristiansand kommuneReferansenr.: 5099509076
Stillingsprosent: 6%
Fast
Søknadsfrist: 12.04.2026
Kontaktpersoner for stillingen
Om bedriften
Bli med å styrke laget!
Kristiansand kommune har 115 000 innbyggere og er Agders største arbeidsgiver. Vi er over 9000 ansatte med allsidige oppgaver innen et bredt spekter av tjenesteområder. Som en av landets største kommuner trenger vi stadig nye, engasjerte og motiverte medarbeidere.
Sterkere sammen er vår visjon. De beste resultatene blir til i samhandling. Våre arbeidsplasser skal kjennetegnes av verdiene på lag, på stell, på hugget. Vi ser hverandre, deler kompetanse og har et større perspektiv enn vårt eget. Vi legger vekt på god dialog med innbyggerne og ønsker sammen å skape stadig bedre tjenester. Vi er alltid på jakt etter effektive og bærekraftige måter å jobbe på – for fellesskapet, miljøet og fremtiden.
Vår kommune har fokus på et inkluderende arbeidsliv og er opptatt av at arbeidsstyrken skal gjenspeile mangfoldet i samfunnet. Vi ønsker medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Vi oppfordrer alle kvalifiserte til å søke, uansett alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Vi vil tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det der det er mulig. Aktuell tilrettelegging kan for eksempel være tekniske hjelpemidler, tilpasning av møbler eller endring av rutiner, arbeidsoppgaver og arbeidstid.
Velkommen til en veldrevet organisasjon.
Kristiansand kommune praktiserer meroffentlighet, jf. offentleglova § 11. Offentlig søkerliste vil normalt inneholde navn på samtlige søkere. Det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak, jf. offentleglova § 25.
Sektor
Offentlig
Del annonsen
Annonsedata
Rapporter annonse- Stillingsnummer
d9a1c844-8180-4d34-8318-38f68e02bb6d
- Sist endret
24. mars 2026
- Hentet fra
talentech
- Referanse
c1dfcdce1494470ab6f0c131dcb5c6f8