Etterforskningsleder

Er du motivert til å lede etterforskning av organisert kriminalitet, kriminelle nettverk og annen alvorlig kriminalitet? Har du god helhetsforståelse og evner å bygge gode relasjoner? Da kan dette være jobben for deg!

Hos oss vil du blant annet få jobbe med politifaglig etterforskningsledelse og taktisk etterforskning av saker ved avsnittet, både i skjult og åpen etterforskningsfase. Du vil også få samarbeide både med interne og eksterne aktører, og skal sørge for at etterforskningen gjennomføres med effektivitet og høy kvalitet i tråd med gjeldende lovverk, gitte direktiver, faglige standarder og anerkjente etterforskningsmetoder. Se mer utfyllende under arbeidsoppgaver. 

Seksjonen jobber målrettet for å bekjempe kriminelle nettverk og annen alvorlig kriminalitet, og består av tre avsnitt med ulike ansvarsområder: spesiell etterforskning, spesielle metoder og økonomi- og miljøkriminalitet. Hos oss vil du få en unik mulighet til å være med på å bygge opp en ny og viktig satsning i distriktet.

Vi ser frem til å motta din søknad!

For at vi skal kunne vurdere din søknad må du legge ved vitnemål og attester som er relevant jf. nødvendige krav og ønsket kompetanse vi ber om i utlysningen. Det må også legges ved godkjenning fra Direktoratet for høyere utdanning dersom du har utenlandsk relevant utdanning. (https://hkdir.no/utdanning-fra-utlandet) 

Arbeidsoppgaver

• Lede straffesaker i samarbeid med påtaleansvarlig
• Utøve fagledelse i samarbeid med avsnittsleder og delta i faglederteam
• Internasjonalt politisamarbeid
• Faglig veiledning og bistand til andre enheter
• Etterforskningsleder for skjult etterforskning når beredskapsplanverket er iverksatt

Andre oppgaver kan bli tillagt stillingen ved behov

Annen informasjon:

Turnus med mulighet for individuelle tilpasninger. Noe reisevirksomhet må påregnes

Kvalifikasjoner

Nødvendig for å bli vurdert til stillingen:

• Politi(høg)skole
• Erfaring fra stor sak
• God muntlig og skriftlig fremstillingsevne i norsk
• God kompetanse om politiets datasystemer
• VEF (Videreutdanning i etterforskning), eller forplikte seg til å ta slik utdanning
• Kunnskap til å jobbe i Indicia prosjekt og ha god kompetanse på føring av etterforskningsplan
• Minimum 3 års etterforskningserfaring for normering PFB
• Minimum 5 års etterforskningserfaring for normering POB
  

Ønskelig kompetanse:

• Annen relevant utdanning innenfor etterforskning, herunder særlig utdanning i funksjonsrettet ledelse for etterforskningsledere, skjult etterforskning eller organisert kriminalitet
• Relevant ledererfaring og/eller erfaring fra etterforskningsledelse/skjult etterforskning
• God kunnskap til lovverk og retningslinjer som regulerer etterforskning og behandling av straffesaker, inkludert skjult etterforskning

Du må ha plettfri vandel og være skikket for tjeneste i politiet og politiattest (uttømmende og utvidet) må innhentes ved ev. ansettelse jfr. politiloven § 18 og politiregisterloven § 41. Du må kunne sikkerhetsklareres for HEMMELIG. Ved å søke på stillingen samtykker du i at det gjøres en skikkethetsvurdering av deg. 

Personlige egenskaper

• Gode lederegenskaper
• Resultatorientert med god beslutnings- og gjennomføringsevne
• Initiativrik og kreativ
  
• Selvstendig og strukturert 

Personlig egnethet, og hvordan du vurderes å komplementere seksjonens team vil veie tungt i vår vurdering av kandidater.

Som medarbeider i politiet har du høy etisk bevissthet, du kjennetegnes av å være modig og helhetsorientert, du viser respekt og er tett på. Du kan lese mer om våre etiske retningslinjer og medarbeiderplattform her:  https://www.politiet.no/om-politiet/jobb-i-politiet/medarbeiderplattform/

Vi tilbyr

• En utfordrende og spennende arbeidsplass for deg som vil være med på å forme fremtidens politi
• Stillingen lønnes som:
  Politioverbetjent i stillingskode 0287 fra 715 000 kroner brutto per år
  Politiførstebetjent i stillingskode 0285 fra 695 000 kroner brutto per år
• Medlemskap i Statens pensjonskasse, med blant annet gode pensjons- og forsikringsordninger (www.spk.no)
• Gode arbeidsbetingelser som blant annet fleksibel arbeidstid, trening i arbeidstiden, sykkelparkering og idrettslag.
• Troms politidistrikt er IA-bedrift og tilknyttet bedriftshelsetjeneste

Politiet mener at inkludering og mangfold er en styrke. Vi trenger medarbeidere med ulike kompetanser, bakgrunn, erfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Dersom det er mulig vil vi tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det.

Dersom det er kvalifiserte søkere med funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, skal vi innkalle minst én søker i hver av disse gruppene til intervju. For å bli vurdert som søker i disse gruppene, det vil si positivt særbehandlet på denne måten, må søkerne oppfylle visse krav.

For å ha et godt vurderingsgrunnlag ber vi deg om å registrere utfyllende CV i vår rekrutteringsportal og laste opp relevante attester og vitnemål. Dersom du har funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn oppfordrer vi deg til å krysse av for dette i vår rekrutteringsportal. Avkrysningene danner grunnlag for anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter.

Du kan lese mer på arbeidsgiverportalen https://arbeidsgiver.difi.no/positivsaerbehandling.   

Opplysninger om deg kan bli offentliggjort selv om du har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge, vil du bli varslet om dette.

Kontaktinformasjon

Line Carin Lindén, Avsnittsleder, 90 08 07 06

Arbeidssted

Stakkevollvegen 11
9010 Tromsø

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Troms politidistrikt

Referansenr.: 4935160824
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 28.05.2025