Vil du bli vår nye HR-rådgiver?

Vil du jobbe operativt med HR og være en viktig støttespiller for våre ledere i hverdagen?
Oslo sykehusservice søker en HR-rådgiver som ønsker å jobbe tett på drift, med praktisk og rådgivende HR-arbeid. Du vil bli en del av staben i vår klinikk og få en sentral rolle i å gi støtte og veiledning til ledere innen et bredt spekter av HR-relaterte spørsmål.

Vi i Oslo sykehusservice er hovedleverandør av ikke-medisinske støttetjenester til Oslo universitetssykehus. Med nærmere 2000 ansatte fordelt på områder som logistikk, renhold, eiendom, kjøkken, smittevern, steril, forskningsstøtte, utdanning og kompetanse, juridisk, kommunikasjon, arbeidsmiljø og administrative fellesfunksjoner, er vi en viktig del av sykehusets hverdag. Du kan lese mer om oss her: https://www.oslo-universitetssykehus.no/avdelinger/oslo-sykehusservice/#les-mer-om-oslo-sykehusservice

 

Er du en lagspiller som trives med praktisk HR-arbeid og tett dialog med ledere?
Som HR-rådgiver hos oss vil du ha en variert hverdag der du gir støtte innenfor blant annet personalhåndtering, lønnsforhandlinger og andre HR-relaterte oppgaver. Du jobber i klinikkens stab, rapporterer til HR-leder, og blir en del av et fagmiljø hvor samarbeid og kvalitet står sentralt. Vi ser etter deg som er strukturert, relasjonsorientert og har et øye for løsninger som fungerer i praksis.

Oslo universitetssykehus er en arbeidsplass med stort mangfold. Vi mener dette er avgjørende for å løse våre oppgaver på best mulig måte. Vi ønsker at dette mangfoldet skal gjenspeiles blant søkerne til våre stillinger, og oppfordrer alle kvalifiserte kandidater, uavhengig bakgrunn, til å søke!

Hvordan ser en arbeidshverdag ut? 

• Du gir veiledning og støtte til klinikkens ledere i relevante fagområder.
• Du er med på utviklingsarbeid innen HR-områder i klinikken.
• Du utfører saksbehandling og vurderinger på tvers og innenfor klinikkens behov.
• Du følger opp saker som du rapporterer til nærmeste leder.
• Du samarbeider og har kontakt med fagforeninger og vernetjenesten. 

Hvilke kvalifikasjoner vi ser etter? 

• Relevant høyskole/universitetsutdanning innen HR-faget, men praktisk erfaring kan veie opp mot manglende utdanning.
• Erfaring med lov og avtaleverk innen HR-feltet.
• God muntlig og skriftlig fremstillingsevne. 
• God digital kompetanse. Fordel med kjennskap til Public 360, GAT, Personalportalen, Kompetanseportalen og andre HR systemer.
  
• Fordel med erfaring fra større komplekse organisasjoner eller helsesektoren. 

Hvem er du?

• Du har god rolleforståelse og håndterer endringer på en løsningsorientert måte i en organisasjon i utvikling.
• Du er en lagspiller og har evnen til å samarbeide på tvers av ulike fagmiljøer.
• Du er initiativrik og trives med å jobbe i en stor og kompleks organisasjon.
• Du er faglig og personlig trygg, og arbeider selvstendig, strukturert og ansvarsbevisst.
• Du har et ønske om faglig utvikling, og tar initiativ til din egen opplæring og utvikling.

Hvorfor velge oss?

Oslo universitetssykehus har et viktig samfunnsoppdrag i det å tilby gode og likeverdige helsetjenester til befolkningen. Som medarbeider ved sykehuset vil du ha en rolle i å innfri dette. Du har betydning for pasientsikkerhet, trivsel på arbeidsplassen og utvikling av en trygg, åpen og inkluderende kultur.
 
Vi er opptatt av at du skal trives og utvikle deg, les under hva vi kan tilby deg:

• Du blir en del av en faglig sterk arbeidsplass og stolte fagpersoner. 
• Du blir en del av et viktig samfunnsoppdrag, hvor du gir lederstøtte til ledere i vår klinikk.
• Du får en variert og spennende hverdag i en kompleks organisasjon som er i kontinuerlig utvikling.
• Du blir en del av et tverrfaglig arbeidsmiljø med høy faglig kompetanse, hvor det er høyt under taket og vi er opptatt av å inkludere hverandre.
• Du blir gitt gode muligheter for faglig og personlig utvikling. Du får god opplæring i starten og underveis. Vi gir deg mulighet for interne kurs, faglig påfyll og årlige seminarer.
• Vi tar vare på våre nye medarbeidere og støtter deg gjennom oppstartsfasen med vårt sentrale nyansattprogram, les mer: https://www.oslo-universitetssykehus.no/om-oss/jobb-og-utdanning/arbeidsplassen-var/velkommen-med-pa-laget/
  
• Vi har velferdstilbud for våre medarbeidere, f. eks. teaterbilletter, bedriftskor, bedriftsidrettslag m.m.

I Oslo universitetssykehus driver vi med avansert pasientbehandling, forskning, utprøvende behandling, undervisning og innovasjon på et høyt internasjonalt nivå. Vi er derfor hele Norges bakvakt! Vi trenger deg med på laget.
 
Høres dette ut som en stilling for deg? Vi gleder oss til å lese din søknad!

Kontaktinformasjon

Ramona E. Braanen, HR-leder, +4799292534

Arbeidssted

Forskningsveien 2A
0373 Oslo

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Oslo universitetssykehus HF

Referansenr.: 4974320708
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 13.06.2025