Helsefagarbeider og pleiemedarbeider
Kvænangen kommune
Gárgu 8, 9161 Burfjord
Om jobben
- Stillingstittel
- Helsefagarbeider og pleiemedarbeider
- Type ansettelse
- Annet, heltid og deltid
- Arbeidsspråk
- Norsk eller skandinavisk
- Antall stillinger
- 1
- Arbeidssted
- Hjemmekontor ikke mulig
Søk på jobben
Søk senest fredag 13. mars
Fagarbeidere og pleiemedarbeidere til Gargo sykestue og sykehjem
Vi har ledig både faste og vikariatstillinger og ønsker å rekruttere deg til Gargo sykestue og sykehjem.
Vi søker etter:
• 1 stk hjelpepleier/helsefagarbeider 100 % fast.
• 1 stk hjelpepleier/helsefagarbeider 70% fast.
• 1 stk hjelpepleier/helsefagarbeider 50 % fast.
• 1 stk hjelpepleier/helsefagarbeider 69% vikariat t.o.m. 20.7.26 med mulighet for forlengelse.
• 6 stk pleiemedarbeidere fast (14%, 21%, 27% helgestillinger annenhver helg).
Gargo sykestue og sykehjem kan tilby en givende og spennende arbeidshverdag på tre avdelinger hvor 20 sengeplasser er fordelt på skjermet enhet, sykehjem, sykestue og korttidsopphold (akuttinnleggelser, rehabilitering, avlasting og palliativt). Kommunen er fremoverlent når det gjelder helseteknologi og er med på spennende prosjekter blant annet innen digital hjemmeoppfølging.
Vi deltar også i læringsnettverket TØRN med hovedfokus på oppgavedeling og arbeidstid. Herunder arbeides det med utvikling og innføring av forskjellige arbeidstidsordninger, for eksempel komprimerte arbeidsperioder med langvakter og lengre friperioder, kun nattevakter, årsturnus o.l. som er noe vi ønsker å få til.
Det er ikke satt noen oppstartsdato, men i påvente av evt oppstart går stillingene i dag inn i nåværende 3-delt turnus med arbeid hver tredje helg (<80% har arbeid annenhver helg).
Stillingene er ledige, som betyr at du kan begynne i stillingen så snart som mulig. Søknad med oppgitte referanser, cv, attester og vitnemål sendes elektronisk via nettstedet webcruiter. Oppgi i søknaden om hvilken stilling du søker på, stillingsstørrelse og når du kan tiltre i stillingen.
Studenter og lærlinger/elever i forskjellige fag oppfordres til å søke. For pleiemedarbeiderstillinger vil unge søkere fra 16 år også tas med i betraktning.
Ansettelsesvilkårene følger av de til enhver tid gjeldende lover, reglementer og tariffavtaler. Ved tilsetting må gyldig politiattest fremlegges i henhold til helse- og omsorgstjenesteloven paragraf 5-4.
Det ønskes ikke kontakt med annonseselgere.
Arbeidsoppgaver
• Som helsepersonell har du ansvar for å utøve helse-, pleie- og omsorgstjenester til pasienter og beboere i tråd med gjeldende krav til kvalitet og faglig forsvarlighet.• Fokus på beboernes og pasientenes individuelle behov og bidra til en god og meningsfull hverdag.
• Legemiddelhåndtering.
• Ha veiledning og opplæring av avdelingens ansatte, lærlinger og elever i praksis.
• Samarbeid med pårørende, andre instanser og på tvers i virksomheten.
• Rapportering og dokumentasjon i fagsystemet Profil.
• Følge opp pleie-/behandlingsplaner.
• Oppgaver innen laboratoriearbeid og andre medisinske og tekniske prosedyrer utfra kvalifikasjoner og kompetanse.
Kvalifikasjoner
• Helsefagarbeider/hjelpepleier må ha norsk autorisasjon.• Må beherske norsk eller annet skandinavisk språk både muntlig og skriftlig.
• Grunnleggende datakunnskaper (dokumentasjon i fagsystemet Profil).
• Ønskelig med videreutdanning i demens/geriatri.
• Gjerne bestått eksamen grunnkurs legemiddelhåndtering, men kurs tilbys ved tilsetting.
Personlige egenskaper
• Evne til å ta ansvar, arbeide selvstendig og strukturert.• Vilje til å sikre et godt arbeidsmiljø på alle nivå.
• Egnethet, endringskompetanse og stabilitet vektlegges.
• Har interesse for faglig utvikling av tjenesten.
Vi tilbyr
• For 100% hjelpepleier/helsefagarbeider tilbys signeringsbonus på kr 30 000,- mot 2 års bindingstid. Forholdsvis reduksjon for mindre stilling.• Tilrettelegging for utdanningsmuligheter for ufaglærte, for eksempel fagbrev i helsefag.
• Et godt arbeidsmiljø og trivelige kollegaer.
• Opplæring vil bli gitt på stedet av kvalifisert personell.
• Godt samarbeid med øvrige helse- og omsorgstjenester.
• Interessante og varierte arbeidsoppgaver og fokus på personlig og faglig utvikling.
• Lønn iht. tariff etter utdanning og ansiennitet og pensjonsordning i KLP.
• Flytteutgifter dekkes etter gjeldende regler.
• Kommunen omfattes av statlige virkemiddelordninger for nedskriving av studielån og lavere skatt.
• Kommunen kan være behjelpelig med å finne bolig.
• Gratis boligtomt.
• Gratis barnehageplass.
• Gratis SFO plass for 1. og 2. klassinger.
Kontaktinformasjon
Annette Mathiassen, Virksomhetsleder sykehjem, 40450114, annette.mathiassen@kvanangen.kommune.noJune Eira, Kommunalleder Helse og Omsorg, +47 904 12 932, june.eira@kvanangen.kommune.no
Arbeidssted
Gárgu 89161 BURFJORD
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Kvænangen kommuneReferansenr.: 5086226590
Søknadsfrist: 13.03.2026
Kontaktpersoner for stillingen
Om bedriften
Sektor
Offentlig
Nettsted
Del annonsen
Annonsedata
Rapporter annonse- Stillingsnummer
d6ba7878-33d5-4fbb-a6b9-b7a0d31aa30c
- Sist endret
24. februar 2026
- Hentet fra
talentech
- Referanse
d7d8bcd123934dc48e1eca4d157b3d9d
Lignende annonser
Arbeidsgiver
Kvænangen kommune
Sted
Burfjord
Arbeidsgiver
Kvænangen kommune
Sted
Burfjord
Arbeidsgiver
Kvænangen kommune
Sted
Burfjord