Barnevernskonsulent

Vil du gjøre en forskjell for barn og familier – hver dag?
Barneverntjenesten i Drammen kommune søker etter kontaktpersoner med høy faglig integritet og et sterkt engasjement for barn og unges oppvekstsvilkår  Hos oss får du jobbe i et stort og kompetent fagmiljø, med varierte oppgaver, tverrfaglig samarbeid og gode muligheter for faglig utvikling. Du blir en del av en av landets største barneverntjenester, med et tydelig fokus på kvalitet, medvirkning og rett hjelp til rett tid. 

Vi har disse ledige stillingene:

• 1 svangerskapsvikariat, helgestilling, ved barnevernsvakta på 19,72  %.
  
• 1 vikariat ved barnevernsvakta i turnus på 100 % i ett år.
  
• 1 fast stilling i 100 % fosterhjemsavdelingen.
  
• 1 fast stilling i 100 % i undersøkelsesavdelingen. 
  
• 1 års vikariat i 100 % i undersøkelsesavdelingen.
  
• 1 fast stilling i 100 % i barnevernets eksterne ressursteam. 

Ved interne omrokkeringer kan det bli ledige vikariater i andre avdelinger.  

Om stillingene
Som  ansatt i barneverntjenesten vil du ha ansvar for saksbehandling og oppfølging i henhold til barnevernsloven. Stillingen innebærer direkte kontakt med familier i sårbare livssituasjoner, med stort fokus på ivareta barn, ungdom og deres familiers rettigheter og behov.  Arbeidet i barneverntjenesten krever tett samarbeid med øvrige kommunale tjenester for å gi helhetlig og koordinert oppfølging, og du vil være en sentral aktør i det tverrfaglig samarbeidet. Ansatte har gode muligheter til å påvirke utviklingen av barneverntjenesten.  Som del av det barnevernsfaglige eksterne ressursteamet vil du også ha ansvar for veiledning, samt være en tilstedeværende samtalepartner for skoler og barnehager.

For stillinger der det er krav om politiattest, etter gjeldene lover vil dette bli innhentet i forbindelse med signering av arbeidsavtalen før tiltredelse. 

Arbeidsoppgaver

For alle stilingene gjelder følgende:

• Saksbehandling og dokumentasjon i henhold til gjeldene lovverk, herunder forvaltningsloven og barnevernsloven
• Kartlegging og vurdering av barns omsorgssituasjon og familiers behov for hjelp og støtte.
• Akutt og krisehåndtering
• Tverrfaglig samarbeid med interne og eksterne aktører
• Representasjon i rettslige organer.
• Bidra til utviklingsarbeid, herunder arbeid med og implementering av oppvekstreformen
• Delta på interne veiledningsgrupper og utviklingsprosjekt i tjenesten. Være veileder for studenter fra høyskolene
  

Undersøkelse: Følge opp bekymringsmeldinger med utredning og kartlegging av foreldrenes omsorgskompetanse og barns behov for hjelp ved bruk av ulike metoder. Gjøre analyser og vurderinger av barn/familiers behov for hjelp og sikre at barn og familier får rett hjelp til rett tid. 

Fosterhjemsarbeid: Følge opp barn og ungdom som bor utenfor hjemmet og sikre at deres behov blir ivaretatt, enten i fosterhjem eller institusjon. Følge opp fosterhjemmene med støtte og veiledning og få til et tverrfaglig samarbeid for å sikre barn og ungdom en helhetlig oppfølging. Det må påregnes reisevirksomhet fordi barn og ungdom bor i fosterhjem og institusjoner spredt i hele Norge.

Barnevernsvakt: Barnevernsvakta er barneverntjenestens akuttberedskap utenom åpningstid, og bistår barn, unge og familier som opplever å være i krise eller akutte situasjoner.

Barnevernsfaglig eksternt ressursteam: Anonyme drøftinger av enkeltbarn eller andre problemstillinger, delta på foreldremøter eller personalmøter, kompetansedeling og informasjon om barneverntjenestens arbeid rettet mot barnehager og skoler ved fysisk tilstedeværelse.

 

Arbeidstid: Arbeidet innebærer hovedsakelig dagtid, men noe kvelds- og reisevirksomhet må påberegnes. Unntaket er for stillingen i barnevernsvakta som innebærer turnus med arbeid hver 4.helg.

Ansatte i tjenesten kan få forespørsel om å inngå i en bakvaktsordning.

Kvalifikasjoner

• Bachelorgrad i barnevern, sosialt arbeid, vernepleie eller annen relevant utdanning
  
• Ønskelig med relevant masterutdanning og/eller relevant videreutdanning
  
• Kompetanse og/eller erfaring fra arbeid med fosterhjem, undersøkelsesarbeid, minoritetsfamilier, psykiatri, rusproblematikk, voldsproblematikk, foreldre konflikter og sped- og små barn er en fordel
  
• Evne til å analysere, vurdere og ta beslutninger
  
• Erfaring fra 1.linje barneverntjeneste er ønskelig og en fordel
  
• God skriftlig og muntlig fremstillingsevne
  
• Kjennskap til kommunal forvaltning og barnevernets samfunns mandat
  
• Førerkort klasse B
  
• Sterke digitale ferdigheter 

For stillingene på barnevernsvakta må du i tillegg ha:

Minimum 3 års erfaring fra saksbehandling innenfor barnevernsarbeid.

Krav om politiattest uten anmerkning ved ansettelse. 
For søkere med annen utdanning enn norsk, kreves dokumenterte språkkunnskaper skriftlig og muntlig på nivå B2. Dette gjelder ikke skandinaviske søkere. Dokumentasjon vedlegges søknaden. 

Personlige egenskaper

Du har god forståelse for kommunens rolle og formål, og gjerne erfaring eller kompetanse fra barnevernsfeltet. Vi verdsetter mangfold i bakgrunn og faglig styrke – det gjør oss bedre rustet til å møte kompleksiteten i arbeidet vårt.
Du kommuniserer klart og tydelig - både skriftlig og muntlig – og trives med å møte mennesker i ulike livssituasjoner. Du er trygg i dialog med barn, ungdom, familier og samarbeidspartnere, og evner å formidle informasjon på en måte som er lett å forstå.

Vi ser etter deg som:

• Jobber strukturert, målrettet og effektivt
  
• Har god oversikt og evne til å prioritere i en hverdag med høyt tempo
  
• Er fleksibel og håndterer endringer med ro og tilpasningsevne
  
• Er raus, ydmyk og respektfull i møte med andre
  
• Har god selvinnsikt og reflekterer over egen rolle og faglig praksis
  
• Trives med både selvstendig arbeid og samarbeid i team
  
• Skaper tillit og bygger gode relasjoner
  
• Er nytenkende og bidrar aktivt i utviklingsarbeid for familier og tjenesten som helhet. 

Vi tilbyr

• Et stort og støttende fagmiljø med høy kompetanse
• Gode muligheter for faglig utvikling og deltakelse i interne veiledningsgrupper
  
• Varierte og meningsfulle arbeidsoppgaver
  
• Mulighet til å påvirke og utvikle tjenestene/tjenesten
  
• Et inkluderende og engasjert arbeidsmiljø
  
• Fleksitids ordning (med unntak av stillingen i barnevernsvakta som jobber turnus)
  
• Utviklingsmuligheter og faglig støtte i oppgaveløsningen
  
• Lønn i henhold til sentrale lønns og stillingsregulativ, samt pensjons - og forsikringsordninger.
  
• Tiltredelse etter avtale
  
  

Spesifiser hvilken/hvilke av våre ledige stillinger du ønsker å søke på i din søknad. 

Vedlagt søknaden legges relevante vitnemål og attester. Vitnemålsportalen skal benyttes for vitnemål som er registrert i denne portalen. Har du utdanning fra utlandet legger du ved godkjenning fra Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse eller NOKUT. 
I henhold til Offentleglova kan vi være forpliktet til å offentliggjøre opplysninger om søkere som har bedt om å bli unntatt offentlighet. 

Vil du bli en del av et miljø som jobber for barnas beste – med hjerte, fag og ansvar? Da vil vi gjerne høre fra deg!

Kontaktinformasjon

Thompson, Tommy, Avdelingsleder barnevernsvakt og mottak, 47488184, tommy.thompson@drammen.kommune.no
Mikkelsen, Beate Bjørbæk, Avdelingsleder fosterhjem, 94 00 82 36 , E-post: beate.bjorbaek.mikkelsen@drammen.kommune.no
Haugan, Trine, Avdelingsleder undersøkelse, 47251412, trine.haugan@drammen.kommune.no

Arbeidssted

Telthusgata 8
3044 Drammen

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Drammen kommune

Referansenr.: 5047080116
Stillingsprosent: 100%
Fast/vikariat
Søknadsfrist: 04.01.2026