Er du Kodenes Dungeon Master som vil lede våre deltakere til seier?

I JobLoop ser vi etter en som kan bygge verdens beste "party" -- en mentor som kan guide våre junior-trainee utviklere gjennom kodejungelen og gjøre dem klare til å kjempe med de store i IT-bransjen. Hvis du elsker teknologi, mennesker og muligheten til å endre liv, vil vi gjerne høre fra deg!

JobLoop har hatt stor suksess med "Kodehode", et tilbud som kvalifiserer ufaglærte til stillinger inn IT som lokalt arbeidsmarked etterspør. Nå øker vi kapasiteten og åpner opp for nye gode kollegaer i flere av våre byer. Vi tilbyr både heltid og deltid slik at du kan kombinere engasjementet i våre tilbud med byråvirksomhet eller annet arbeid etter ønske. Våre veiledere kombinerer IT-faglig undervisning med inkluderende rekruttering og sosial innovasjon. Er du like glad i folk som du er i teknologi? Da er vi trolig en god match!

Nå søker vi en Kode-mester til Ålesund, Molde, Oslo ,og Porsgrunn, som kan inspirere, undervise og hjelpe våre aspirerende utviklere med å nå sitt neste nivå.

Hva vil du gjøre som Dungeon Master?

● Designe og lede oppdrag (undervisningsopplegg) som utviklernes XP skyter i været av.

● Veilede "party members" gjennom vanskelige utfordringer og gi dem ferdighetene de trenger for å vinne (og få jobb!).

● Være bindeleddet mellom deltakerne og "guilds" (lokale arbeidsgivere).

● Organisere quest-praksis som hjelper deltakerne å mestre IT-universet.

● Sørge for at alle "players" får bygge sin egen loot av kunnskap og ferdigheter.

Er du vår neste Dungeon Master?

Du kommer til å være en sentral del av et lag som kombinerer IT-faglig undervisning med sosial innovasjon. Vi elsker å bygge broer mellom teknologi og mennesker, og vi trenger deg til å gjøre reisen uforglemmelig. Du får sjansen til å jobbe tett med IT-bransjen, skape reell forandring og utvikle dine egne superkrefter (og kodeferdigheter) underveis.

Hvem er du?

● En "taktiker" med ferdigheter innen prosjektledelse og prioritering.

● En "healer" som vet hvordan man motiverer og støtter andre.

● En "tank" som alltid går foran og viser vei for gruppen.

● En "bard" som engasjerer og bygger relasjoner som varer.

Krav til utdannelse og kvalifikasjoner:

Høyere utdanning innen relevante fagområder, minimum bachelor nivå (relevant praksis kan i noen tilfelle kompensere for høyere utdanning)

Erfaring med undervisning (digitale fag vektlegges, men er ikke påkrevd)

Erfaring med veiledning (digitale fagområder vektlegges), rekruttering, salg og markedsføring av inkluderingssamarbeid, matchmaking og inkluderingsarbeid

Ferdigheter innen prosjektledelse og evne til å drive prosesser i samarbeid

Ferdigheter til å motivere deltakere, samarbeidspartnere, oppdragsgivere

Erfaring innen front-end utvikling fortrinnsvis med HTML, CSS, JavaScript, Typescript, og React-rammeverk, samt verktøy som Git versjon-kontroll, Figma/Wix/Wordpress

Erfaring med backend/drift/sikkerhet er ønskelig: Kjennskap til drift av skyløsninger som Azure/AWS og database (MongoDB, SQL), samt kjennskap til Python, C# og/eller andre backend-språk er en stor fordel

Kunnskap og evne til å styre og prioritere egne ressurser

• Førerkort klasse B er en stor fordel

• Du må kunne kommunisere godt på norsk, skriftlig og muntlig

Vi tilbyr:

• En aktiv rolle i et vekstselskap som utvikler nye løsninger for inkludering, utdanning og arbeidsliv

• Varierte arbeidsoppgaver

• Fremoverlente og driftige kollegaer

• Gode muligheter for påvirkning av bedriftskultur og rutiner

• Stor takhøyde for vekst og nytenking

• Et godt sosialt arbeidsmiljø med fellesturer og samlinger

• Mulighet for å bidra i strategi og utviklingsprosesser

• Et bredt nasjonalt fagmiljø

• Tid til egenutvikling

• 100 % eller deltidsstilling

Vil du være med på questen?

Vi trenger en Dungeon Master som kan hjelpe våre utviklere å "level up" og gjøre Kodehode-klasserommet til et knutepunkt for digital innovasjon og transformasjon. Ta kontakt på telefon +47 483 58 703 eller send CV og søknad til inger-johanne@jobloop.no i .word eller .pfd format. Vi oppfordrer til å søke så snart som mulig og vil være i kontakt med aktuelle kandidater fortløpende frem til 30.04.25.

Vi håper at du er den rette og gleder oss til å møte deg!