Nyutdannede utviklere til våre tverrfaglige team

Er du snart ferdig teknologiutdannet, og motiveres av utvikling, tverrfaglig teamarbeid og å lære nye ting? Liker du å sette deg inn i forretningsområdet og behovene som skal løses, og å utvikle løsninger som du får følge over tid? Blir du inspirert av å få være med på å bestemme hvordan du og teamet ditt jobber, samtidig som du får bidra til et viktig samfunnsoppdrag? Da håper vi at du vil bli en av oss. Send oss gjerne noen ord om hvordan du mener du kan være verdifull medarbeider for oss sammen med CVen din og en karakterutskrift. Oppstart august 2024.

Statens pensjonskasse (SPK) bidrar til økonomisk trygghet for over en million innbyggere og deres familier. Vi ønsker å skape trygghet for våre medlemmer i alle livets faser. Vår hovedoppgave er å gjør pensjon enkelt så de kan ta gode valg. For å få til det trenger vi å utvikle mange ulike systemer.

Tech-miljøet vårt er stort nok til at vi har interessante utfordringer, mulighet til å lære nye ting og flytte på oss mellom teamene. Samtidig er vi små nok til at din mening vil påvirke løsningene og hvordan vi jobber. Vi er i dag 110 ansatte innen IT, i tillegg til at vi jobber side-om-side med flere innleide konsulenter.

Vi har de to siste årene ansatt 30 nyutdannede, halvparten fra UiO IFI. Vi er nå litt over 60 utviklere og ønsker oss noen flere.

Vi har eget introduksjonsprogram for nyansatte med bl.a. frontend-kurs, fadderordning og faggrupper. Vi arrangerer årlig fagdag og ShipIt (hackaton) tre ganger i året. Du vil starte i et av våre team sammen med andre nyansatte fra første uke! I teamet vil du få en egen fadder som hjelper deg i gang samtidig som vi gjennomfører et felles introduksjonsprogram for alle de nye.  

Stillingenes ansvar og arbeidsoppgaver

Vi søker etter utviklere som ønsker å jobbe med Java/Kotlin og som gjennom utdannelse og prosjekter har fått noe erfaring. Vi ser etter deg som er engasjert i å utvikle nye innbyggertjenester eller systemer for komplisert beregning av pensjon og premie, og som blir inspirert av å jobbe i tverrfaglige autonome produktteam.

Som utvikler vil du jobbe med beregninger, integrasjon, batcher, tjenesteutvikling, mikrotjenester, database, sikkerhet m.m. Du vil jobbe med design, programmering, testing, utrulling og oppfølging. Teamene er tverrfaglige og har også ansvar for sine komponenter i produksjon.  

Smidig og tverrfaglig produktutvikling i SPK
Vi har 22 tverrfaglige team bestående av utviklere, designere og domeneeksperter fra forretningssiden, og har ansvar for hele livsløpet til applikasjonene sine. Teamene er med på å utforske behovene, de skriver kode og tester før de selv produksjonssetter. Teamene følger sine løsninger og sin kodebase over tid, er samlokaliserte, selvorganiserte, og vi er opptatt av å lære både når vi lykkes og mislykkes.

Smidig står sterkt i vår organisasjon, og vi er opptatt av kontinuerlig forbedring og utvikling. Vi har kommet et godt stykke på vei med DevOps og kontinuerlig utvikling i autonome produktteam. Vi benytter Domain Driven Design og prøver ut Design Sprint, Lean Startup og Radical Focus.

SPK ønsker å speile hele samfunnet og ha bredde og mangfold i arbeidsmiljøet. Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uavhengig av alder, kjønn, etnisitet eller nedsatt funksjonsevne.

Kvalifikasjoner

• Du har, eller er i ferd med å avslutte, utdannelse på bachelor- eller mastergradsnivå innenfor IT.
• Du har noe erfaring med utvikling i Java eller Kotlin.  
• Du er interessert i utvikling og teknologi. Du snakker og skriver norsk godt.

Personlige egenskaper

• Du er engasjert og nysgjerrig. Du lytter og stiller spørsmål.
• Du motiveres av å lære og anvende ny kunnskap til å gjøre forbedringer for teamet og løsningene våre.
• Du er åpen og inspireres av å ta ansvar og samarbeide med andre.
• Du er flink til å dele kunnskap med andre og bruker andres kunnskap til å videreutvikle deg selv. Du får ting gjort og bidrar til at teamet når sine mål.

Vi tilbyr

• Et fellesskap av dyktige kolleger som gjerne deler kunnskap og erfaring.
• Støtte til å lære nye ting, både daglig i teamet og gjennom kurs og konferanser.
• En trygg og forutsigbar arbeidsplass med lite byråkrati.
• Mulighet til å løse vårt samfunnsoppdrag der vi sørger for forutsigbarhet, trygghet og sikkerhet for innbyggerne.
• Gode og fleksible løsninger for hjemmekontor.
• Vil tilbyr gode betingelser.
• Vi har en av Norges beste pensjonsordninger, gode forsikringsordninger og mulighet for boliglån.
• Du vil få fleksitid og betalt overtid, men vi løser det meste innenfor vanlig arbeidstid. Vi har kortere arbeidstid på sommeren.
• Eget idrettslag, tilbud om gruppetrening og rabatt på treningssenter.
• Du velger selv om du vil ha en Mac eller benytte Linux/Windows på PC-en.
• Dekning av utgifter til mobiltelefon.
• Sentral plassering i nye lokaler på Skøyen med kort vei til buss, trikk og tog. 
• Innendørs sykkelparkering med sykkelvask og garderobe med dusjmuligheter.

Kontaktinformasjon

Arne Løvold, Seksjonsleder, 91761456
Stine Marconini Bjerke, Seksjonsleder, 93422550

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Statens pensjonskasse

Referansenr.: 4707479585
Stillingsprosent: 100%
Fast
Startdato: 01.08.2024
Søknadsfrist: 01.11.2023