Hopp til innhold

Teamleder IKT-sikkerhet

Arbeidsgiver

IKT-sikkerhet, Oslo kommune, Utviklings- og kompetanseetaten

Sted

Grensesvingen 6, 0663 Oslo

Stillingsannonsen er inaktiv.

Om jobben

Stillingstittel
Teamleder IKT-sikkerhet
Type ansettelse
Fast, heltid 100%
Arbeidsspråk
Norsk eller engelsk
Antall stillinger
1
Arbeidssted
Hybridkontor

I hovedstaden vår bor det 700.000 innbyggere som fortløpende får levert ulike tjenester fra 50.000 ansatte i Oslo kommune. Disse tjenestene er igjen avhengige av teknologi og krever en tilsvarende sikker IKT-infrastruktur.

Det er her du kommer inn i bildet. Vi er nå på utkikk etter en som kan lede vårt tekniske IKT-sikkerhetsteam. I IKT-sikkerhetsteamet består av 6 teammedlemmer med kompetanse innenfor sikkerhetsmessige strategiske valg og egne sikkerhetsanalytikere som jobber med å oppdage og håndtere sikkerhetshendelser, i tillegg til sikkerhetstestere som har hovedoppgaven med å lete etter sårbarheter og rapportere de inn for utbedring.

Vi ser etter en engasjert kollega med solid erfaring innen IT-sikkerhet, til å lede vårt IKT-sikkerhetsteam.

Stillingen vil inngå i den nye Digitaliseringsetaten, som samler og styrker kommunens digitale tjenester. Etaten vil ha en sentral rolle i å bidra til kunnskapsbasert utvikling, innovasjon og bruk av digital teknologi som understøtter god tjenesteutvikling og -produksjon i kommunen. Her blir du en viktig del av arbeidet med å sikre og videreutvikle sikkerhetstjenester for Oslo kommune.

Har du motivasjon og ønske om å bli leder for vår IKT-sikkerhetsmiljø? Legg inn en søknad og bli med oss å utvikle dette viktige samfunnsoppdraget!


Arbeidsoppgaver

  • Lederansvar for teamet IKT-sikkerhet
  • Lede videreutviklingen av Oslo kommunes hendelseshåndteringsmiljø for sikkerhetshendelser (CSIRT)
  • Være koordineringspunkt for teamet inn mot andre kommunale virksomheter og mot overordnet byrådsavdeling
  • Personalansvar for de ansatte i teamet
  • Økonomiansvar for teamets koststed
  • Rekrutteringsansvar for stillinger på teamet

    Kvalifikasjoner

    • Relevant høyere utdanning, minimum bachelorgrad, innen IKT/informatikk med spesialisering innen teknisk IKT sikkerhet/cybersikkerhet
    • Minimum 5 år erfaring fra fagområde cybersikker
    • Minimum 2 års ledererfaring
    • Gode kommunikasjonsevner, både på norsk og engelsk.

    Personlige egenskaper

    • Du har egenskapen til å etablere og forsterke tillit til teamet
    • Du evner å bygge relasjoner internt i kommunen og med eksterne samarbeidspartnere
    • Du evner å tenke strategisk videreutvikling, samt evner å veksle over til operativ oppgaveløsning

    Vi tilbyr

    • Muligheten til å jobbe med teknisk sikkerhet i en av Norges største organisasjoner med tilhørende kompleks IT infrastruktur
    • Muligheten til å lede et IT sikkerhetsmiljø, med dyktige teammedlemmer med ulike kompetanseområder innen IT sikkerhetsfaget
    • En organisasjon som legger vekt på kompetansebygging og faglig utvikling av ansatte
    • Nyoppussede lokaler som er tilpasset den nye arbeidshverdagen og gode muligheter for hjemmekontor
    • Gode pensjon og forsikringsordninger
    • Sentral beliggenhet i forhold til offentlig transport
    • Lønnsramme for stillingen er  48-66 som tilsvarer 781 000 til 1 109 800

    Kontaktinformasjon

    Espen Jørgensen Flereng, espen.flereng@uke.oslo.kommune.no

    Arbeidssted

    Grensesvingen 6
    0663 OSLO

    Nøkkelinformasjon:

    Arbeidsgiver: Oslo kommune

    Referansenr.: 5036157461
    Stillingsprosent: 100%
    Fast
    Søknadsfrist: 03.02.2026

    Om bedriften

    Utviklings- og kompetanseetaten (UKE) er Oslo kommunes interne tjenesteleverandør. Vi ivaretar konsernovergripende utviklings-, forvaltnings- og driftsoppgaver, som skal understøtte virksomhetenes behov for effektiv digitalisering og gode digitale arbeidsverktøy for de ansatte. Våre 585 ansatte leverer et bredt spekter av frivillige og obligatoriske fellestjenester til kommunens 50 virksomheter innen blant annet IT, anskaffelser, prosjektledelse, organisasjonsutvikling, lederstøtte, rekruttering, lønn, regnskap, økonomi og kommunikasjon.

     

    Vi gir kommunens virksomheter tilgang til smarte, samordnede og universelt utformede arbeidsverktøy, slik at innbyggere og næringsliv får et mest mulig effektivt og godt møte med kommunen.

     

     Arbeidsplassene i Oslo kommune skal preges av mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, kjønnsidentitet, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Oslo kommune legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom du har behov for det.

     

     Søkere som ønsker sin søknad unntatt fra offentlighet, bes opplyse om dette og grunngi dette særskilt. Vi gjør oppmerksom på at søkere kan føres opp på offentlig søkerliste selv om søkeren har bedt om anonymitet, men dette vil du i så tilfelle få varsel om.

    Sektor

    Offentlig

    Annonsedata

    Rapporter annonse
    Stillingsnummer

    d083917c-9d1b-45ab-9cb1-5f3fc0802ed5

    Sist endret

    3. februar 2026

    Hentet fra

    talentech

    Referanse

    eda3958b55aa4e5b8bfb4e9dcf33ba1b

    Lignende annonser