Vernepleier
Lerkendal bo- og aktivitetstilbud, Trondheim kommune
Sagmyrvegen 14, 7549 Tanem, Hjemmekontor ikke mulig
Om jobben
Stillingstittel
Vernepleier
Type ansettelse
Fast, heltid 100%
Arbeidsspråk
Norsk
Antall stillinger
1
Søk på jobben
Søk senest mandag 14. april
Ved Lerkendal bo- og aktivitetstilbud er det ledig en fast 100 prosent stilling som vernepleier. Det er ønskelig med snarlig oppstart.
Vi søker etter deg som er engasjert og godt kvalifisert, og som blant annet har gode faglige kunnskaper om psykisk helse, utviklingshemming, målrettet miljøarbeid, epilepsi og utfordrende atferd.
Bo- og aktivitetstilbudene i Trondheim gir tjenester til mennesker over 18 år med ulike typer funksjonsnedsettelser. Dette kan for eksempel være en utviklingshemming eller en utviklingsforstyrrelse. Vi jobber for at de som får tjenester fra oss skal få den hjelpen de trenger for å oppleve god livskvalitet og leve livet sitt så selvstendig som mulig.
Lerkendal bo- og aktivitetstilbud er en av fire BoA-enheter i Trondheim. Lerkendal bo- og aktivitetstilbud har 16 ulike tjenestesteder med heldøgns omsorg samt aktivitetstilbud. Stillingen som her lyses ut er per tiden knyttet til et av våre bofelleskap som er lokalisert på Tanem.
Stillingen innebærer turnusarbeid med arbeid både dag og kveld, og med arbeid hver tredje helg. Vi benytter kalenderplan/årsplan som gjør at ansatte har stor innflytelse på egen turnus.
Mer informasjon om jobb i helse i Trondheim kommune finnes på vår side Jobb hos oss.
Arbeidsoppgaver
- Tilrettelegge for et godt liv og sikre helseoppfølging rundt den enkelte tjenestemottaker
- Jobbe systematisk med mål, tiltak og evaluering samt veilede andre på dette området
- Du bistår avdelingsleder slik at tjenestestedet koordineres og drives i henhold til vedtatte lover, strategier og retningslinjer
- Ha et særskilt ansvar for veiledning og opplæring av kollegaer
- Bidra til å etablere gode relasjoner og utvikle et helhetlig tjenestetilbud
- Legge til rette for godt samarbeid med pårørende og andre samarbeidspartnere
- Kunne jobbe forebyggende i forhold til makt og tvang
- Være med på å videreutvikle tjenesteområdet i tråd med faglig oppdatert kunnskap og nasjonale bestemmelser
- Kunne inneha rollen som fagansvarlig primærkontakt
- Ansvar for legemiddelhåndtering
Kvalifikasjoner
- Autorisert vernepleier
- Sykepleiere med erfaring fra målgruppen kan også søke
- Erfaring og kunnskap om psykisk utviklingshemming
- Ønskelig med erfaring med utfordrende atferd
- Gyldig politiattest
- Gode muntlige og skriftlige norskkunnskaper
- Ønskelig med førerkort
Personlige egenskaper
- God relasjonskompetanse, evne til å skape tillit og vedlikeholde relasjoner over tid
- Evne til å jobbe selvstendig og i team
- Løsningsorientert, fleksibel og endringsvillig
- Gode samarbeidsevner og kommunikasjonsferdigheter
- Tar initiativ og ansvar
- Har interesse for faglig utvikling og kvalitet
- Personlig egnethet vil bli vektlagt
Vi tilbyr
- Store muligheter for påvirkning av egen arbeidsplan/turnus
- Faglig utfordrende og varierte arbeidsoppgaver
- Internopplæring, BOA-skolen, kurs i helse- og omsorgstjenesteloven kap. 9
- Vi tilbyr lønn basert på sentrale tariffavtaler og Trondheim kommunes lokale lønnspolitikk med fagstiger og lokale lønnsmodeller. Lønn avtales ut fra din kompetanse, erfaring og stillingens ansvar
Kontaktinformasjon
Ida Marie Gilde, Avdelingsleder , 45425305Arbeidssted
Sagmyrvegen 147549 Tanem
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Trondheim kommuneReferansenr.: 4945826956
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 14.04.2025
Kontaktperson for stillingen
Ida Marie Gilde
Avdelingsleder
45425305
Om bedriften
Åpen – kompetent – modig
Trondheim kommune er landets tredje største kommune, og Norges største arbeidsplass nord for Dovre med om lag 15 000 medarbeidere. Sammen jobber vi for å gi byens innbyggere gode helse- og velferdstjenester, oppvekst- og utdanningsmuligheter, kultur- og fritidstilbud og et godt bymiljø. Vi er stadig på utkikk etter nye, engasjerte og motiverte medarbeidere.
Trondheim kommune er en framtidsrettet og moderne arbeidsgiver som samarbeider med byens forsknings-, universitets- og høgskolemiljø. Hos oss finnes det spennende karrieremuligheter innen en svært bredt spekter av fagfelt. Mange av våre medarbeidere har hatt et langt og variert karriereløp internt i organisasjonen. Les mer om Trondheim kommune på vår hjemmeside og siden Jobb hos oss.
Trondheim kommune legger til rette for mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uansett alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, religion, etnisitet, eller hull i CV-en. Trondheim kommune tilrettelegger arbeidsforholdene så langt det er mulig.
Deltidsansatte i Trondheim kommune som ønsker utvidelse av sin stilling og som er kvalifisert oppfordres og tilbys her å søke på stillinger som er utlyst.
Attester, vitnemål og vedlegg må legges ved søknaden. Vi oppfordrer til å benytte Vitnemålsportalen. Utdanning gjennomført utenfor Norge må være godkjent av Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse (tidligere NOKUT), og godkjenningen må dokumenteres.
Vi gjør oppmerksom på at søkere føres opp på offentlig søkerliste. Det kan søkes om anonymitet, men det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak, jf. Offentleglova § 25.
Gyldig politiattest må fremlegges der det er påkrevd.
Vi gjør oppmerksom på at det ved behov vil gjennomføres bakgrunnssjekk.
Sektor
Offentlig
Nettsted
Del annonsen
Annonsedata
Rapporter annonse- Stillingsnummer
2901501
- Hentet fra
talentech
- Referanse
1a6fa56465664bd187dad3f2bacec822