Hopp til innhold

Tverrfaglig utvikler

Arbeidsgiver

Fagsystemavdelingen, Oslo kommune, Helseetaten

Sted

Storgata 51, 0182 Oslo

Om jobben

Stillingstittel
Tverrfaglig utvikler
Type ansettelse
Fast, heltid 100%
Antall stillinger
2
Arbeidsspråk
Norsk

Søk på jobben

Søk senest mandag 18. mai

Vil du være med på å bygge løsninger som påvirker hvordan tusenvis av ansatte i Oslo kommune leverer helse- og omsorgstjenester hver dag?

Hos oss jobber du på Pasinfo – Helseetatens moderne og fleksible skyplattform. Vi har valgt ut elementer fra Power Platform, Dynamics 365, Microsoft 365 og Azure, og satt dem sammen med kommunale fagsystemer og nasjonale tjenester. På denne plattformen lager vi fleksible og sikre løsninger med lav teknisk gjeld, og rigger oss nå for mer automatisering og støtte til smartere arbeidsprosesser.

Som tverrfaglig utvikler deltar du aktivt i teamene som bygger og forvalter løsninger på plattformen. Du jobber tett med tjenestene og fagmiljøene, oversetter behov til funksjonelle løsninger og sørger for at de er trygge, effektive og fleksible i en sektor som stadig er i endring.

Stillingen er plassert i Fellesressurser i Fagsystemavdelingen i Helseetaten. Fagsystemavdelingens rolle er å være brobygger mellom fag, behov og IKT-løsninger. Fagsystemavdelingen er svært tverrfaglig og består blant annet av løsningsarkitekter, leger, sosionomer, tjenestedesignere, barnevernspedagoger, statsvitere, sykepleiere, matematikere, organisasjonsutviklere og systemutviklere. Vi har alle samme mål – å bidra til gode tjenester til kommunens innbyggere og effektive arbeidsverktøy for kommunens ansatte. Her vil du få mange spennende utfordringer innenfor samfunnskritiske tjenesteområder i kommunen!

 

Arbeidsplassene i Oslo kommune skal preges av mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, kjønnsidentitet, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Oslo kommune legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom du har behov for det.     


Arbeidsoppgaver

  • Delta aktivt i team som utvikler og forvalter løsninger
  • Delta i arbeid med tjenesteutvikling gjennom digitale løsninger
  • Utarbeide rutiner og opplæringsmateriell for og med tjenesten
  • Fange opp, analysere og omsette behov fra tjenesten til gode digitale løsninger
  • Bygge og forvalte løsninger som gjør ansatte mer selvstendige, trygge og effektive
  • Bidra til stadig forbedring av arbeidsprosesser, datakvalitet og brukeropplevelser

Kvalifikasjoner

  • Hatt rolle som utvikler eller teamlead/tilsvarende i tverrfaglig team
  • Erfaring med utvikling og forvaltning av løsninger på Microsofts Power Platform og/eller Dynamics365
  • Erfaring med tilgangsmodeller, informasjonssikkerhet og personvern
  • Erfaring med utrullingsprosesser av digitale løsninger på tvers av virksomheter
  • Erfaring innen utvikling og/eller forvaltning av IKT-løsninger
  • Du har utdanning på minimum bachelornivå innen helse og omsorg, IKT/informatikk, samfunnsvitenskap, eventuelt annen relevant utdanning innen andre områder.
  • Flytende i norsk muntlig og skriftlig er et absolutt krav

Har du i tillegg arbeidserfaring fra en eller flere punkter er det en fordel:

  • Hatt rolle som utvikler eller teamlead/tilsvarende i tverrfaglig team
  • Oslo kommunes tjenestestruktur (hjelpemidler, bydelstjenester, legevakt m.m.)
  • Utvikling og testing av digitale verktøy for tidskritiske situasjoner
  • Digital forvaltning i større organisasjoner

Personlige egenskaper

  • Du samarbeider godt i tverrfaglige team og kommuniserer klart med både tekniske og ikke-tekniske fagpersoner
  • Du har sterk interesse for digital utvikling i kommunale tjenester og ser sammenheng mellom behov, prosess og løsning
  • Du er nysgjerrig, lærevillig og deler egen kompetanse på en inkluderende måte

Vi tilbyr

  • Et samfunnskritisk oppdrag der løsningene du bygger har direkte effekt for ansatte og innbyggere
  • Store muligheter for å påvirke hvordan teamet jobber – både teknisk og metodisk
  • Et sterkt, tverrfaglig miljø med fagpersoner fra teknologi, helse, tjenesteutvikling og analyse
  • Gode muligheter for kompetansebygging, inkludert kurs, sertifiseringer, KI-satsinger og faglige nettverk
  • En fleksibel arbeidshverdag, sentral beliggenhet og gode personal- og pensjonsordninger

Kontaktinformasjon

Erik Røhn, Rekrutterer, 909 46 909
Anita Birgitte Hansen, Seksjonsleder, 98223133, anita.birgitte.hansen@hel.oslo.kommune.no

Arbeidssted

Storgata 51
0182 OSLO

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Oslo kommune

Referansenr.: 5118587307
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 18.05.2026

Kontaktpersoner for stillingen

Anita Birgitte Hansen

Seksjonsleder

98223133

anita.birgitte.hansen@hel.oslo.kommune.no

Erik Røhn

Rekrutterer

909 46 909

Om bedriften

Fagsystemavdelingen i Helseetaten har ansvar for anskaffelse, videreutvikling og forvaltning av en rekke fagsystemer innenfor tjenesteområder som barnevern, sosial, pleie- og omsorg, barnehage, helsestasjon og bolig. Avdelingen har et nært samarbeid med eksterne leverandører og Utviklings- og kompetanseetaten. Oslo kommune satser for tiden på digitalisering av tjenester for innbyggere og ansatte.

Seksjon Oppvekst forvalter i dag fagsystemene Familia, Birk, IST barnehage, Acos IP og EQS på vegne av de enkelte systemeierne. I tillegg deltar vi i aktuelle prosjekter innenfor ulike fagområder. 

Sektor

Offentlig

Del annonsen

Annonsedata

Rapporter annonse
Stillingsnummer

cac1cac4-af37-4f48-86f1-5734fd810563

Sist endret

30. april 2026

Hentet fra

talentech

Referanse

1b607f3dff8c4b9b98e183fd86b19c5e

Lignende annonser

Laster lignende annonser