Klar for en spennende jobb innen HR på Høybuktmoen?

Vil du ha en variert jobb der du jobber tett med ledere i en operativ virksomhet?

Forsvarets personell- og vernepliktssenter (FPVS) søker nå en HR-medarbeider til operativ lederstøtte (OLS) ved Trenregimentets avdelinger på Høybuktmoen.
FPVS har ansvar for HR-tjenester i hele Forsvaret, både for ansatte og vernepliktige. Vi jobber blant annet med rekruttering, utvikling, oppfølging og å beholde medarbeidere. Samtidig jobber vi målrettet for å styrke anerkjennelsen og oppfølgingen av Forsvarets veteraner fra internasjonale operasjoner.
FPVS består av 13 seksjoner fordelt over hele landet. Seksjonene jobber tett på Forsvarets avdelinger og støtter lokale ledere med personellarbeid, bemanning og arbeidsgiverstøtte.

Stillingen er formelt plassert i FPVS, men arbeidsoppgavene vil hovedsakelig være knyttet til Trenregimentets avdelinger på Høybuktmoen, som også vil være ditt faste arbeidssted. Stillingen omfatter også ansvar for oppgaver ved Porsangmoen, men disse ivaretas i dag av en annen stilling. Det er foreløpig uavklart om ansvar for Porsangmoen vil inngå fast i stillingen på sikt. Høybuktmoen vil uansett være hovedarbeidssted, men noe mer reisevirksomhet kan tilkomme.

Som HR-medarbeider vil du gi råd og veiledning til avdelingssjefer, ledere og ansatte. Du får ansvar for å bidra til god og helhetlig personellforvaltning i alle deler av HR-arbeidet. Stillingen innebærer tett samarbeid både med ledere i Trenregimentet og med andre HR-medarbeidere i FPVS og Forsvaret for øvrig.
Som HR-medarbeider vil du gi råd og veiledning til avdelingssjefer, ledere og ansatte. Du får ansvar for å bidra til god og helhetlig personellforvaltning i alle deler av HR-arbeidet. Stillingen innebærer tett samarbeid både med ledere i Trenregimentet og med andre HR-medarbeidere i FPVS og Forsvaret for øvrig.

Ønsker du mer informasjon om stillingen, er du hjertelig velkommen til å ta kontakt for en hyggelig og avklarende prat.

Hva skal du jobbe med?

• Bistå personellsjef (G1) med saksbehandling og utredninger i Trenregimentets avdelinger, med hovedvekt på Høybuktmoen og Porsangmoen
• Være faglig rådgiver for ledere og ansatte i avdelingen
• Utføre HR-oppgaver innen forvaltning av sivilt og militært tilsatt personell
• Understøtte sjefen innen arbeidsgiveransvar, medbestemmelse, lønn og tariff
• Gi råd og veilede personell i forhold til Forsvarets behov knyttet til rekruttering, personellforvaltning, samt karriere- og talentutvikling
• Støtte med beredskapsarbeid, operativ planverk og operasjoner
• Bistå med internkontroll og virksomhetsstyring
• Bistå i arbeidet med drøftinger og forhandlinger
  

Kvalifikasjoner

For denne stillingen må du ha:

• Utdanning på bachelornivå innen relevant arbeidsområde, for eksempel HR, økonomi/ledelse/administrasjon
  • Lang og relevant arbeidserfaring kan kompensere for manglende formell utdannelse
• Må beherske norsk språk skriftlig og muntlig. Søknaden skrives på norsk.
• Førerkort klasse B
• Den som ansettes må kunne sikkerhetsklareres for HEMMELIG/NATO Secret før tiltredelse (for mer informasjon om sikkerhetsklarering, se www.nsm.no)
  
• Den som ansettes må være villig til å ta tilleggsutdanning dersom arbeidsgiver finner det nødvendig
• Gjennomført grunnleggende soldatutdanning (førstegangstjeneste eller grunnleggende soldatkurs) eller villighet til å gjennomgå grunnleggende soldatkurs etter tiltredelse i stilling
  

 
Det er også ønskelig at du har:

• Relevant bachelor innen HR, økonomi- og administrasjonsfag eller tilsvarende
  
• Minst 3 års relevant arbeidserfaring innen fagområdet
• Relevant erfaring med kontoradministrative oppgaver, fortrinnsvis fra planleggende og koordinerende tjeneste 
  
• Kunnskap om ERP systemet SAP, og generelt gode datakunnskaper
• Kunnskap om offentlig forvaltning generelt, og til forvaltning i Forsvaret spesielt
  

All utdanning og relevant arbeidserfaring må dokumenteres ved å laste opp vedlegg i Webcruiter. Høyere utdanning gjennomført i utlandet må være godkjent av Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse, eller NOKUT, og godkjenningen må legges ved søknaden.

Personlige egenskaper

Vi ser etter deg som er:

• Proaktiv
• Pålitelig, fleksibel og arbeider godt sammen med andre
• Arbeider selvstendig, strukturert og nøyaktig
• Evne til helhetsoversikt
• Opptatt av å yte god service
• Evne til å gi og motta veiledning

Hvorfor skal du velge oss?

Vi tilbyr våre ansatte ordninger og aktiviteter som er ment til å bidra til økt arbeidsglede og motivasjon

• Gode muligheter for personlig og faglig utvikling med utfordrende, spennende, varierte og selvstendige oppgaver
  
• Godt fagmiljø med gode kollegaer i et godt og inspirerende arbeidsmiljø
• Mulighet for fleksibel arbeidstid, samt mulighet for inntil 2 timer trening i arbeidstiden per uke
  
• Egen bedriftshelsetjeneste
• Medlemskap i Statens pensjonskasse (http://spk.no) som har en av Norges beste pensjonsordninger

Du vil få stilling som Førstekonsulent (stillingskode 1408), med lønn fra kr.  614 600 - 689 400,-  per år, avhengig av kvalifikasjoner. Av lønnen trekkes 2 % lovbestemt innskudd til Statens pensjonskasse.

Ønsker du å bidra til Forsvarets videre utvikling? Da oppfordrer vi deg til å søke. Vi ser frem til å motta din søknad!

Kontaktinformasjon

Konradsen, Vebjørn Bønå, G-1 Personellsjef, 400 29 705

Arbeidssted

9912 Hesseng

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Forsvaret

Referansenr.: 5040833348
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 18.05.2026