Byggdrifter/Vaktmester

Om stillingen

Ved Byutvikling, Byggdrift seksjonen er det ledig 100 % fast stilling som byggdrifter/ vaktmester innen Sone Nord med tiltredelse etter avtale.

Denne stillingen vil primært ha arbeidssted på i sone Nord, men det vil ved behov være aktuelt med oppdrag på andre bygg hos Byggdrift.

Som byggdrifter/vaktmester vil du få ansvar for akutt, drift og vedlikehold på byggene. Du vil jobbe både selvstendig, men også som en del av et team.

Utbyggings- og eiendomsavdelingen forvalter på vegne av Bodø Kommune til sammen ca. 256 000 m2 bygningsmasse til en markedsverdi av ca. 5 milliarder kr; alt fra barnehager, skoler og sykehjem/helseinstitusjoner til idrettsanlegg, administrasjonsbygg og en rekke andre bygg. Vi er opptatt av kvalitet, funksjonalitet, miljø, leveringsevne og service. 

FDVU-kontoret er i en utviklingsfase, og det er mange spennende utfordringer i henhold til organisering og effektivisering av driftsstrategier, prosedyrer og prosesser.

Dine arbeidsoppgaver vil være

• Ansvarlig for akutt-, drift- og vedlikeholdsoppgaver i kommunale bygg.
• Enklere håndverkeroppgaver som for eksempel malerarbeid/snekkerarbeid.
• Ansvarlig for vinterdrift i sesongen.
• Bidra med å etablere og følge opp drifts- og vedlikeholdsrutiner i vårt eiendomsforvaltningssystem (Facilit).
• Du vil ha tilhørighet i en av kommunens 4 soner med oppfølging av sonekoordinator for aktuell sone. 
• Du vil få ansvaret for å følge opp egne bygg, samtidig som du vil samarbeide med andre i sonen på deres bygg.
• Du vil være bindeleddet mellom virksomheten/brukerne og Byggdrift.

Hovedarbeidsområdet er å sikre god drift og vedlikehold av våre bygg. Stillingen rapporter til Seksjonsleder Byggdrift.

Kvalifikasjoner

• Ønskelig med relevant fagbrev (byggdrifter, tømrer, maler, teknisk fag eller lignende) 
• God teknisk og bygnings forståelse
• Gode datakunnskaper (brukernivå)
• Ønskelig med sertifikat for bil
• Må beherske norsk, skriftlig og muntlig

Personlige egenskaper

Selvstendig, løsningsorientert, strukturert, målrettet, nysgjerrig og serviceinnstilt. 

Gode samarbeids- og kommunikasjonsevner både internt og eksternt.

Vi tilbyr

• Godt og stabilt arbeidsmiljø med store faglige utviklingsmuligheter
• Utfordrende og varierte arbeidsoppgaver
• Gode muligheter for kompetanseutvikling
• Mobiltelefon og PC
• Servicebil
• Gode permisjonsordninger
• God pensjons- og forsikringsordninger
• Konkurransedyktige betingelser

Annet

Dokumentasjon på utdanning og praksis legges ved søknaden. 

Aktuelle søkere vil bli invitert til intervju, og personlig egnethet vil inngå i vurderingen.

Lønn etter gjeldende tariffavtale.

Arbeidsplassene i Bodø kommune skal preges av mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn.  

Bodø kommune legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom du har behov for det.  

Fast ansatte i Bodø kommune med fortrinnsrett som overtallig, avklart omplasseringskandidat på bakgrunn av helse eller som ønsker å øke sin stillingsandel oppfordres til å søke.  

Ditt navn kan bli offentliggjort selv om du ber om å ikke bli oppført på søkerlisten.  

For alle stillinger gjelder de regler som går fram av lover, reglement og gjeldende tariffavtale. Ved første gangs ansettelse i kommunen gjelder en prøvetid på 6 måneder. 

Har du spørsmål om stillingen?

Kontakt gjerne Seksjonsleder Leif Mikalsen, tlf. +47 48 16 81 28, e-post: leif.mikalsen@bodo.kommune.no eller Sonekoordinator Nicolai Frantzen, tlf. +47 90 14 65 58, mail: nicolai.frantzen@bodo.kommune.no

Søknad, CV og vedlegg sendes via lenke på denne siden. Har du spørsmål om elektronisk utfylling av CV kan Jobbnorge kontaktes på tlf. 75 54 22 20