Seniorrådgiver

Om stillingen

Digitaliseringsdirektoratet (Digdir) er regjeringens spydspiss på digitaliseringsområdet og bidrar til at norsk offentlig sektor er verdensledende på digitalisering. 

Digitaliseringen skal gi innbyggere en enklere og tryggere hverdag, gjøre næringslivet mer konkurransedyktig og forbedre offentlig sektor. Vi skal sikre at offentlig sektors tjenester er helhetlige, sammenhengende og av høy kvalitet, og at innbyggerne har tillit til digitaliseringen. Sentralt i dette arbeidet er informasjonssikkerhet, og vi søker nå en erfaren seniorrådgiver til vårt fagområde informasjonssikkerhet

Stillingen vil ha ansvar for gjennomføring av administrative oppgaver som ligger til fagområdets portefølje. 

Er du interessert i digitalisering og samhandling? Er du en som har god forståelse for hvordan norsk offentlig forvaltning fungerer, som tenker helhetlig og har god gjennomføringsevne? Da ønsker vi å høre fra deg! 

Fleksibilitet og evne til å sette seg inn i ulike oppgaver på tvers av avdelingen er viktig for å lykkes hos oss. Det må derfor påregnes involvering i andre arbeidsoppgaver ved behov.

Arbeidssted er Oslo. Rollen vil rapportere til seksjonssjef Frøydis Hole. 

Arbeidsoppgaver

I rollen vil du koordinere erfarne medarbeidere med ulik faglig bakgrunn og sikre god dialog og involvering med både interne og eksterne interessenter. Du vil blant annet:

• Sikre samarbeid og samordning mellom ulike offentlige aktører og fasilitere samarbeidsprosesser på tvers av sektorer
• Bidra til god måloppnåelse for pågående prosjekter for koordinering av veiledning (eksempelvis FSIF) 
• Bidra til nettverksbygging og utvikling av samarbeidsarenaer (eksempelvis gjennom NIFS), med fokus på effektivitet og kvalitet
• Fasilitere nettverksmøter og andre arrangementer
• Identifisere, vurdere og håndtere risikoer knyttet til informasjonssikkerhet sine pågående prosjekter og aktiviteter 
• Ha fokus på kontinuerlig forbedring av arbeidsprosesser og arbeidsmetoder

Kvalifikasjoner

Du må ha

• minst 5 års relevant erfaring fra offentlig forvaltning, med særlig vekt på samordning, styring og gjennomføring
• relevant utdanning på universitet- eller høgskolenivå og kjennskap til området informasjonssikkerhet
• erfaring i å lede prosesser og aktiviteter, og drive forankringsarbeid i komplekse organisasjoner og/eller på tvers av ulike virksomheter 
• god muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk og engelsk

Du bør ha 

• God forståelse av offentlig forvaltning
• Erfaring med styrings- og måloppfølging
• Kompetanse innen risikostyring og risikovurdering
• Sterke ferdigheter innen samordning og fasilitering av prosesser
• God gjennomføringsevne  
• Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner som brukes til å motivere og engasjere ulike aktører

Personlig egenskaper

Vi tror at for å trives hos oss, er det viktig at du er strukturert og løsningsorientert, og at du har evnen til å takle utfordringer på en effektiv og systematisk måte. Du bør være trygg i kommunikasjonen din og i stand til å tilpasse deg ulike situasjoner og mottakere, slik at du kan bygge sterke relasjoner basert på tillit og faglig tyngde. 

Vi ser også for oss at du er en person som trives i samarbeid, og som aktivt bidrar til et positivt arbeidsmiljø. I tillegg tror vi at nysgjerrighet og en kontinuerlig søken etter ny kunnskap er viktige egenskaper for å utvikle deg sammen med oss.

Vi tilbyr

• et godt arbeidsmiljø med en uformell tone og stor vilje til å skape noe sammen
• arbeidsoppgaver i et fagfelt preget av høy utviklingstakt og et spennende samfunnsoppdrag
• gode ordninger for opplæring og videreutvikling
• familievennlig personalpolitikk 
• lønn som seniorrådgiver i lønnsspenn kr 750 000 – kr 1 000 000. For spesielt kvalifiserte søkere kan vi vurdere høyere lønn
• fleksitid, sommertid og mulighet for to timer trening ukentlig i arbeidstiden
• medlemskap i Statens pensjonskasse som er en av landets beste pensjonsordninger med gunstige boliglån og gode forsikringsordninger

Les mer om godene ved å jobbe i staten på Arbeidsgiverportalen.

 

Inkluderende arbeidsliv og mangfold

Vi har tro på at mangfold er en viktig byggestein i et godt, spennende og utviklende arbeidsmiljø, og vi oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke. Vi ønsker medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Riktig kompetanse på rett sted er vår viktigste prioritering når vi rekrutterer, og vi vil legge til rette for at personer med nedsatt funksjonsevne også kan jobbe hos oss. 

Vil du vite mer?

Synes du dette høres interessant ut og ønsker nærmere informasjon, kontakt gjerne

Seksjonssjef  Frøydis Hole
E-post: froydis.hole@digdir.no
Telefon: 90887384

Vitnemål og attester må følge søknaden. Vi ber om at du henter vitnemål fra Vitnemålsportalen direkte i Jobbnorge når du søker stillingen. Dersom du har tatt hele eller deler av utdanningen din i utlandet, ber vi om en autorisert oversettelse av papirer og vitnemål, og godkjenning fra Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse.

Søkerlister kan bli offentliggjort iht. offentleglova § 25. Dersom du ønsker å reservere deg fra oppføring på offentlig søkerliste, må dette begrunnes. Opplysninger kan bli offentliggjort selv om du har bedt om ikke å bli oppført på søkerlisten. Du vil i så fall bli varslet.

Sikkerhet i Digdir

Digdir forvalter samfunnskritisk infrastruktur. Sikkerhet er derfor integrert i rekrutteringsprosessene hos oss.

I stillinger som blir vurdert som sikkerhetskritiske, må du regne med å få spørsmål knyttet til sikkerhetsmessig skikkethet i rekrutteringsprosessen.