Har du personvernkompetanse? Hos oss får du jobbe med prinsipielle problemstillinger med betydning for samfunnet   

Hos oss jobber du tett på kjerneprosessene i Skatteetaten og bidrar til at vi bruker data på en trygg og lovlig måte – til beste for både fellesskapet og den enkelte skattyter. 
Du blir en del av et juridisk fagmiljø med høy integritet og sterk samarbeidskultur. Vi søker innspill fra hverandre, utfordrer etablerte løsninger på en trygg måte og utvikler oss kontinuerlig – både faglig og som organisasjon. 

Stillingen kan ha kontorsted i Oslo eller Bergen. 

Hva går jobben ut på?

I juridisk stab i divisjon næring, får du en variert og faglig krevende arbeidshverdag innen personvern. Du vil jobbe både strategisk og operativt, ofte i tverrfaglige sammenhenger. 

Dine sentrale oppgaver vil blant annet være å: 

• rådgi og kvalitetssikre beslutningsgrunnlag i personvernsaker 
• delta tidlig i utviklingsarbeid og prosjekter, motvirke svindel og økonomisk kriminalitet for å sikre at nye løsninger ivaretar personvernet,  
• samarbeide tett med andre fagmiljøer, som analytikere, IT og forretningsutviklere 
• identifisere og vurdere prinsipielle rettsspørsmål, og gjennomføre juridiske utredninger 
• bidra til kompetansedeling gjennom fagnettverk, foredrag og veiledning 
• bidra til å ivareta juridisk stabs overordnede ansvar for kvalitet i rettsanvendelsen i divisjon næring.  

Hvilken kompetanse er viktig i denne rollen?

Du må ha: 

• juridisk embetseksamen/master i rettsvitenskap, forvaltningsinformatikk eller tilsvarende  
• god kompetanse innen personvern
• meget god skriftlig og muntlig fremstillingsevne 
  
  

Det er en fordel om du har: 

• erfaring med personvern i systemutvikling og/eller datadrevne løsninger 
• kjennskap til skatteforvaltningsrett og/eller skatterett 
• god digital forståelse og effektiv bruk av digitale verktøy 
  
  

Har du juridisk utdanning fra annen EØS‑stat, Storbritannia eller Sveits, må du legge ved godkjenning fra Advokattilsynet. Internasjonale grader må være godkjent av NOKUT/HK‑dir. Husk å legge ved relevante vitnemål og attester når du søker.  

Hva ser vi etter hos deg?

Vi ser etter en kollega med god rolleforståelse og et tydelig engasjement for faget og samfunnsoppdraget vårt.   

For å lykkes og trives i denne stillingen, er det viktig at du: 

• har god rolleforståelse og et tydelig engasjement for faget   
• samarbeider og kommuniserer godt, og deler kunnskap med andre 
• er utviklingsorientert og endringsvillig   
• evner å se helheten og forstå hvordan juridiske vurderinger påvirker etatens leveranser 
• jobber strukturert og selvstendig, og følger saker til mål 
• tar ansvar og initiativ, også utover eget ansvarsområde 

Personlige egenskaper vil bli tillagt stor vekt. 

Hvorfor skal du velge oss?

Høres det givende ut å jobbe et sted med et inspirerende samfunnsoppdrag? Da tror vi du vil trives hos oss! Vi kan friste med muligheten til å jobbe med samfunnsaktuelle saker i en nytenkende organisasjon som høster stor tillit i befolkningen. Du får jobbe tverrfaglig med kollegaer fra andre fagområder, og med store muligheter til å planlegge egen arbeidsdag. 

Hos oss får du rammer som sikrer deg en fornuftig balanse mellom jobb og fritid: du får fleksitid og betalt overtid, sommertid, samt mulighet for å trene litt i arbeidstiden. Medlemskap i Statens pensjonskasse følger også med. Det betyr blant annet at du får en av Norges beste pensjonsordninger og mulighet til å søke om boliglån med gunstige betingelser. Les mer på spk.no. 

Du blir ansatt som Seniorskattejurist, med en årslønn mellom 800.000-1.100 000 kr, avhengig av kvalifikasjonene dine. 

Er du fortsatt usikker på om dette er jobben for deg? Ta gjerne kontakt for mer informasjon.

Søknadsbrev bruker vi selvfølgelig ikke. For oss er det mer nyttig at du leverer en beskrivende CV hvor du får fram hva du har gjort tidligere som gjør at dette kan være en god match. Få gjerne med hvordan du har jobbet med fagområdets problemstillinger så langt. 

Omvendt referansesjekk er noe vi tilbyr hvis du er aktuell for stillingen. Det betyr at du får ringe noen av våre medarbeidere og stille de spørsmålene du måtte ønske for å finne bedre ut om vi er en god match. Vi vil at du skal føle deg trygg på valget når du takker ja til å jobbe hos oss.  

Likeverd, likestilling og mangfold er en del av kulturen vår, og vi har nulltoleranse for diskriminerende praksis og oppførsel. Vi er på jobb for alle, og Skatteetaten skal være et godt sted å jobbe for alle. Har du hull i CV-en din, funksjonsnedsettelse eller innvandrerbakgrunn vil vi oppfordre deg til å krysse av for dette når du søker stillingen hos oss. Det gir deg mulighet for å få positiv særbehandling. Vi kaller alltid inn minst én kvalifisert kandidat fra hver av disse gruppene til intervju.  

Når du søker jobb hos oss vil navnet ditt vises på offentlig søkerliste. Listen viser navn, alder, stilling og arbeidskommune. Du kan be om å bli unntatt fra listen ved å begrunne dette i søknaden. Hvis vi ikke kan innvilge unntak, får du muligheten til å trekke søknaden før listen blir offentlig.  

Bakgrunnssjekk gjennomføres av aktuelle kandidater, og verifiserer utdanning og arbeidserfaring, samt ID-sjekk. Bakgrunnssjekken gjennomføres av Semac, men ikke uten samtykke fra kandidaten. 

Kontaktinformasjon

Arbeidssted

Nøkkelinformasjon: