Hopp til innhold

Vikariat: HR-rådgiver kompetanse og utvikling

Arbeidsgiver

Mantena

Sted

Schweigaards gate 15 b, 0191 Oslo

Om jobben

Type ansettelse
Vikariat, heltid 100%
Antall stillinger
1
Arbeidsspråk
Norsk, engelsk eller skandinavisk

Søk på jobben

Søk snarest mulig

Mantena vedlikeholder og reparerer skinnegående kjøretøy, maskiner og komponenter for jernbaneselskaper i hele Norden. Vi går på jobb hver dag for å holde togene i Norden på skinner. Kompetansen til våre medarbeidere skaper verdi for kundene og samfunnet gjennom kvalitet, effektivt og fremtidsrettet vedlikehold.Hver dag, året rundt, jobber vi på for at mennesker skal komme seg til jobb, skole og hjem, og at varer leveres effektivt og miljøvennlig.

Vår HR-leder for kompetanse og utvikling skal jobbe i et internprosjekt i 11 måneder fra august 2026, og vi søker nå deg som vil følge opp og videreutvikle Mantena Academy i perioden, samtidig som du bidrar inn i det generelle HR-arbeidet, særlig innen sykefraværs- og personaloppfølging.

Vi søker en faglig trygg og strukturert HR-rådgiver til et 11-måneders vikariat. Stillingen vil være både operativ og utviklingsrettet, med hovedvekt på kompetanse og opplæring (ca. 60 %), kombinert med oppfølging av personalsaker og sykefravær (ca. 40 %). Det vil si at du både vil ha egne ansvarsområder og bidra inn i det generelle HR-arbeidet, og må trives med en variert arbeidshverdag hvor du veksler mellom gjennomføring, koordinering og rådgivning

Arbeidsoppgaver

  • Videreføre og utvikle Mantena Academy som rammeverk for opplæring i Mantena

  • Planlegge, utvikle og gjennomføre kurs og opplæringsaktiviteter for ledere og medarbeidere

  • Administrasjon og oppfølging av kursporteføljen, inkludert fagkurs og sertifiseringer

  • Oppfølging og videreutvikling av instruktørordningen

  • Ansvar for koordinering og oppfølging av lærlinger

  • Oppfølging av personalsaker, herunder sykefravær, tilrettelegging og dialog med ledere

  • Rådgivning og støtte til ledere i HR-faglige problemstillinger

  • Bidra til etterlevelse av relevant lov- og avtaleverk

  • Bidra i det øvrige HR-arbeidet i avdelingen

    • Kvalifikasjoner

    • Relevant høyere utdanning innen HR eller tilsvarende

    • Erfaring fra operativ HR-rolle

    • Erfaring med opplæring, kurs eller kompetansearbeid

    • Kjennskap til arbeidsrettslig lov- og avtaleverk

    • God digital kompetanse

    • Svært god skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk er et krav. Engelsk og gjerne svensk er en fordel

    Personlige egenskaper

    • Strukturert og gjennomføringssterk

    • Gode samarbeidsevner og evne til å bygge relasjoner

    • Evne til å kombinere operativ oppfølging med koordinering og utvikling

    • Praktisk og løsningsorientert

    Praktisk informasjon

    Vikariat: 11 måneder (august 2026 – sommer 2027)

    Arbeidssted: Oslo (Schweigaards gate 15b)

    Noe reising må påregnes

    Stillingen rapporterer til konserndirektør HR & KHMS

    Søknadsfrist:

    Snarest, søknader behandles fortløpende

    Vi ser frem til å høre fra deg!



    Kontaktperson for stillingen

    Alva Kjellén

    +4794438778

    alva.kjellen@mantena.org

    Om bedriften

    Mantena Nordens kompetansehus på vedlikehold av jernbanekjøretøy. 

    Vi vedlikeholder og reparerer skinnegående kjøretøy, maskiner og komponenter for en rekke jernbaneselskaper. 

    Selskapet vårt bygger på en stolt industrihistorie helt tilbake til tiden med damplokomotiver. Vi tar med oss våre unike erfaringer, og brede og dype kompetanse, når fremtidens digitaliserte tog- og vedlikeholdstjenester formes. Mantena leverer tjenester til kunder i og utenfor Norden. Vi har over 680 ansatte og verksteder i Norge og Sverige.

    Sektor

    Privat

    Del annonsen

    Annonsedata

    Rapporter annonse
    Stillingsnummer

    c3a8dff5-cceb-492d-8b5b-1059b4e3cc7b

    Sist endret

    29. juni 2026

    Hentet fra

    teamtailor

    Referanse

    teamtailor-7986217-2075757

    Lignende annonser

    Laster lignende annonser