Fagkoordinator 100% fast

Er du en engasjert og faglig sterk vernepleier som ønsker å utgjøre en positiv forskjell? Vi har nå en ledig stilling i vårt team og søker en vernepleier med stor interesse for faget og et sterkt engasjement for kvalitet i tjenestene.

Stillingen innebærer todelt turnus med arbeid hver 3. helg, eller langvakter hver 4. helg etter avtale. Vi benytter kalenderplan, noe som gir ansatte mulighet til å påvirke sin egen arbeidshverdag. Det er også rom for langvakter for dem som ønsker det.
Vernepleier i turnus utløser et tillegg på 40 000 kroner per år.

Som fagkoordinator vil du ha en sentral rolle i det faglige arbeidet i avdelingen. Du vil samarbeide tett med leder og øvrige ansatte for å sikre kvalitet i tjenestene, samt bidra til faglig utvikling og veiledning av kollegaer.

Solfall borettslag yter heldøgns tjenester til for tiden 7 beboere med ulikt bistandsbehov. Alle beboerne bor i egne leiligheter og boligen har både fellesarealer og et trivelig uteområde- perfekt for grilling og sosiale aktiviteter. Vi er en spennende og utviklingsorientert bolig, med stort fokus på faglig utvikling og kompetanseheving. Vi forventer at nye kollegaer ønsker å bidra aktivt i dette arbeidet. Kompetansedelingen skjer på tvers av avdelingene i enheten.            Solfall borettslag er en del av enheten Tilrettelagte tjenester, som arbeider målrettet etter veilederen "Gode helse- og omsorgstjenester til personer med utviklingshemming".                                                                                                                                                                                                        Alle nyansatte gjennomgår obligatorisk kurspakke i opplæringsperioden i tillegg til at det gis mulighet for deltakelse på både interne og eksterne kurs.

Arbeidsoppgaver

• Faglig ansvar og oppfølging i avdelingen
• Veiledning og opplæring av kollegaer og studenter
• Bidra til utvikling og implementering av faglige rutiner og prosedyrer
• Samarbeid med pårørende og andre samarbeidspartnere
• Miljøarbeid i tråd med brukernes behov og vedtak
• Sikre god dokumentasjon i journalsystemet Gerica                                                                                                                                             
• Praktisk bistand og opplæring i dagliglivets gjøremål                                                                                                                                                 
• Bidra til å opprettholde og utvikle beboernes selvstendighet, deltakelse og livskvalitet
  
• Bidra til et godt arbeidsmiljø og delta aktivt i utviklingsarbeid
  
  
  

     

Kvalifikasjoner (overskrift)

Nødvendige kvalifikasjoner

Fullført bachelor i vernepleie

Ønskede kvalifikasjoner

• Erfaring med utviklingshemming
• God kjennskap til helse- og omsorgstjenesteloven
• Behersker godt norsk, både skriflig og muntlig. Søkere med norsk som andrespråk må dokumentere bestått nivå B2
• Har kjennskap til journalsystemet Gerica og turnussytemet Gat
  

• Utpreget glad i ulik mennesker
• Har sterkt engasjement for å skape en trygg og meningsfull hverdag for beboerne
• Er fleksibel, løsningsorientert og åpen for endringer
• Evne til å veilede kollegaer
• Tåler å stå i en krevende arbeidshverdag
• Er positiv, bidrar til et godt arbeidsmiljø og samarbeider godt i team
• Jobber strukturert og tar ansvar
• Tydelig og pålitelig
• Positivt innstilt
• Har gode kommunikasjonsferdigheter og evne til å bygge tillitsfulle relasjoner
• Har førerkort klasse B

Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt.

• Lønn i henhold til vår lokale lønnspolitikk, bl.a. med tillegg for utvidet kompetanse og ansvar for enkelte stillinger
• Personlig og faglig utvikling gjennom utfordrende og interessante arbeidsoppgaver
• Pensjons-, bank- og låneordninger i KLP. Arbeidsgiver betaler mellom 15-22 % av premie til ytelsesbasert- livslang pensjonsordning og gruppelivsforsikring
• For tiden fritidsulykkesforsikring

Kontaktinformasjon

Helena kristiansen, Konstituert avdelingsleder

Arbeidssted

 

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Ås kommune

Referansenr.: 5040393077
Søknadsfrist: 25.11.2025