Hopp til innhold

Jordmor

Arbeidsgiver

Barne- og familietjenesten Østbyen, Trondheim kommune

Sted

Peder Falcks veg 31, 7044 Trondheim

Om jobben

Stillingstittel
Jordmor
Type ansettelse
Fast, heltid 100%
Antall stillinger
1
Arbeidsspråk
Norsk eller engelsk

Søk på jobben

Søk senest mandag 25. mai

Vi ser etter deg som har lyst til å jobbe i jordmortjenesten, og som er opptatt av å gjøre en forskjell for gravide og familiene i Østbyen 

Barne- og familietjenesten Østbyen har fra 1. august 2026 ledig en fast 100 prosent stilling som jordmor.

Barne- og familietjenesten er kommunens samlede tjenester for barn og unge 0-23 år, og jordmor er organisert som en del av helsestasjonsvirksomheten 0-6 år.
Tjenesten reguleres gjennom Nasjonale faglige retningslinjer for helsestasjon, svangerskaps - og barselomsorgen. Denne fagtjenesten er et forebyggende og helsefremmende tilbud til gravide og barn 0-6 år og deres familier.

Arbeidssted er Falkenborg helsestasjon, avdeling jordmortjenesten, med kontorer på Sirkus shopping. Du finner mer informasjon om oss på hjemmesiden vår.
For oss er kvalitet på arbeidet vi utfører svært viktig. Vi har fokus på fagutvikling, og er opptatt av å dele erfaring og kompetanse med hverandre for å kunne bistå gravide og familier på en best mulig måte. 


Hvilke oppgaver ligger til denne stillingen

  • Arbeidsoppgaver i tråd med Nasjonal faglig retningslinje for svangerskapsomsorgen
  • Barseloppgaver i tråd med Nasjonale faglige retningslinjer, inkludert hjemmebesøk
  • Kvinnehelse og prevensjonsveiledning
  • Tverrfaglig samarbeid
  • Ammeveiledning

Hvilken kompetanse er viktig i denne stillingen

  • Offentlig godkjent utdanning som jordmor
  • Søker må ha kompetanse/utdanning på kvinnehelse og prevensjon
  • Erfaring fra kommunehelsetjenesten er foretrukket
  • God forståelse for IT-verktøy - erfaring med Helseplattformen er en fordel
  • Ønskelig med kompetanse innen ammeveiledning, trinn 1-4
  • Må beherske norsk og engelsk muntlig og skriftlig på nivå B2 eller høyere
  • Stillingen krever evne til å lytte og skape tillit samt etisk, juridisk og faglig refleksjon og skjønnsutøvelse.
  • Førerkort klasse B

Vi ser etter deg som

  • er interessert og har motivasjon for å arbeide med gravide og familien deres, og har toleranse for et høyt arbeidstempo
  • er fleksibel, engasjert og selvstendig, og bidrar med godt humør og positive holdninger til et utviklende arbeidsmiljø
  • liker struktur, har god arbeidskapasitet og ferdigstiller/sluttfører arbeidsoppgaver
  • er lærings- og utviklingsorientert 
  • har fokus på nettverk og medbestemmelse 
  • reflekterer over både jordmortjenestens og enhetens oppdrag og tjenesteutøvelse
  • liker tett og forpliktende samarbeid både i et enfaglig og tverrfaglig team
  • har gode kunnskaper knyttet til norsk skriftlig og muntlig fremstilling

Personlig egnethet vil tillegges stor vekt, i tillegg til vurderinger opp i mot teamets totale sammensetning av kompetanse og ferdigheter

Hvorfor skal du velge oss

Kontaktinformasjon

Bente Tennfjord Müller, Avdelingsleder , 92415043
Line Øyen, Enhetsleder, 90232084

Arbeidssted

Peder Falcks veg 31
7044 Trondheim

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Trondheim kommune

Referansenr.: 5123631582
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 25.05.2026

Kontaktpersoner for stillingen

Line Øyen

Enhetsleder

90232084

Bente Tennfjord Müller

Avdelingsleder

92415043

Om bedriften

Åpen – kompetent – modig

Trondheim kommune er landets tredje største kommune, og Norges største arbeidsplass nord for Dovre med om lag 15 000 medarbeidere. Sammen jobber vi for å gi byens innbyggere gode helse- og velferdstjenester, oppvekst- og utdanningsmuligheter, kultur- og fritidstilbud og et godt bymiljø. Trondheim kommune håndterer samfunnskritiske oppgaver og informasjon som krever ekstra forsiktighet for å ivareta sikkerheten og tryggheten til innbyggerne og samfunnet. Derfor er det viktig for oss at du som søker er en person vi kan stole på, som tar kloke valg og er lojal mot samfunnsoppdraget. 

Trondheim kommune er en framtidsrettet og moderne arbeidsgiver som samarbeider med byens forsknings-, universitets- og høgskolemiljø. Hos oss finnes det spennende karrieremuligheter innen en svært bredt spekter av fagfelt. Mange av våre medarbeidere har hatt et langt og variert karriereløp internt i organisasjonen. Vi er stadig på utkikk etter nye, engasjerte og motiverte medarbeidere. Les mer om Trondheim kommune på vår hjemmeside og siden Jobb hos oss.

Trondheim kommune legger til rette for mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uansett alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, religion, etnisitet, eller hull i CV-en. Trondheim kommune tilrettelegger arbeidsforholdene så langt det er mulig.

Deltidsansatte i Trondheim kommune som ønsker utvidelse av sin stilling og som er kvalifisert oppfordres og tilbys her å søke på stillinger som er utlyst. 

Attester, vitnemål og vedlegg må legges ved søknaden. Vi oppfordrer til å benytte Vitnemålsportalen. Utdanning gjennomført utenfor Norge må være godkjent av Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse (tidligere NOKUT), og godkjenningen må dokumenteres.

Vi gjør oppmerksom på at søkere føres opp på offentlig søkerliste. Det kan søkes om anonymitet, men det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak, jf. Offentleglova § 25. 

Gyldig politiattest må fremlegges der det er påkrevd. Gyldig legitimasjon fremvises både på intervju og første arbeidsdag. 

Som en del av vårt samfunnsansvar og vårt arbeid med personellsikkerhet, foretar vi bakgrunnsundersøkelser av aktuelle kandidater der dette er relevant.

Sektor

Offentlig

Del annonsen

Annonsedata

Rapporter annonse
Stillingsnummer

be360356-77b0-41c0-a68c-ead66ae97e0e

Sist endret

12. mai 2026

Hentet fra

talentech

Referanse

dd58819885854b30a4e150c17b242730

Lignende annonser

Laster lignende annonser