Helsepark og korttidsavdeling

Arbeidstiden er dagtid på ukedager og det er ingen pålagte vakter. God fastlønn.

Institusjonslegen blir ansatt i Rana kommune, med arbeidssted på Helsepark og korttidsavdeling. Hovedandelen av pasientene på disse avdelingene har som målsetning å komme hjem til egen bolig. Kommunens ØHD tilbud er plassert i helseparken.

Institusjonslegen arbeidsoppgaver er medisinsk oppfølging og behandling av pasienter, kontakt med pårørende og veiledning og undervisning av annet helsepersonell i institusjonene. Primært søker vi etter spesialist i geriatri, allmennmedisin eller indremedisin, men andre søkere vil bli vurdert på lik linje.

Kvalifikasjonskrav:
• Norsk autorisasjon som lege
• Relevant erfaring fra primær eller spesialisthelsetjenesten
• Gjennomført LIS1 er ikke et absolutt krav, men legen må kunne arbeide selvstendig uten supervisjon. Veiledning gis ved behov.
• Gode norskkunnskaper muntlig og skriftlig.
• Gyldig politiattest ved tiltredelse

Vektlegges:
• Personlig egnethet.
• Referanser

Lønn og arbeidsbetingelser reguleres av KS tariffavtale.

Attester, vitnemål og vedlegg må legges ved søknaden. Se her om beregning av lønnsansiennitet.

Vi oppfordrer til å benytte Vitnemålsportalen. Utdanning gjennomført utenfor Norge må være godkjent av Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse (HK-dir).

Referanser må oppgis i søknaden, der en må være fra arbeidsgiver.

Rana kommune er en åpen og inkluderende arbeidsgiver, hvor søkere blir vurdert likeverdig. Vi oppfordrer alle kvalifiserte til å søke. Les mer om hvordan det er å jobbe hos oss her. 

Kommunen praktiserer meroffentlighet. I henhold til Offentlighetsloven §25 kan opplysninger om søker bli offentliggjort selv om søker ber om anonymitet.

Søknad skal sendes via elektronisk søknadsskjema, se link på denne side.

Vi vil avvise kontakt fra annonseselgere, formidlings- og vikarbyrå.