Jurist

Om stillingen

Er du en jurist som er opptatt av rettssikkerhet og menneskerettigheter for frihetsberøvede og vil bidra til å behandle enkeltsaker og utvikle et regelverk som balanserer samfunnsvern og humane straffereaksjoner?Nå har du muligheten til å gjøre nettopp det og påvirke utviklingen av norsk kriminalomsorg. Kriminalomsorgsdirektoratet søker to jurister med sterk faglig interesse for å behandle saker knyttet til straffegjennomføring, regelverksutvikling og menneskerettigheter.

Vi søker deg som ønsker å bidra til å behandle saker på området for straffegjennomføring, og bidra til å videreutvikle kriminalomsorgens regelverk ut ifra nasjonale og internasjonale forpliktelser, standarder og anbefalinger. Stillingen byr på juridisk arbeid med stor samfunnsmessig betydning – på et rettsområde som stadig er i utvikling.

Du vil arbeide med enkeltsaker, regelverksutvikling og rettsanvendelse i et komplekst og praksisnært rettsfelt, der hensynet til sikkerhet, rehabilitering, forebygging, menneskerettigheter og tilpasset straffegjennomføring må balanseres. 

Hos oss blir du del av et sterkt fagmiljø med erfarne og engasjerte kolleger, og får anledning til å påvirke utviklingen av regelverket i en sektor med store rettslige og etiske spørsmål.

Stillingen er plassert i seksjon for straffegjennomføring, som har det overordnede ansvaret for regelverk, sikkerhet og innhold i straffen.

Sentrale arbeidsoppgaver

• Bidra i arbeidet med behandling av enkeltsaker, rettssaker og oppfølging av tilsynsrapporter 
• Bidra inn i arbeidet med etterlevelse og internkontroll på området for straffegjennomføring
• Vurdere og analysere etatens regelverk opp mot internasjonale forpliktelser, standarder og anbefalinger på rettsområdet 
• Utforme forslag til endringer i regelverk, opplæring og praksis
• Delta i, og videreutvikle, seksjonens enkeltsak- og regelverksteam 
• Samarbeide med ulike fagmiljøer i direktoratet, etaten og med eksterne fagmiljøer om oppfølging av praksis og utviklingen av regelverket

Krav til utdanning og erfaring

Du må ha

• Juridisk embetseksamen/master i rettsvitenskap
• Minimum 3 års relevant erfaring, men for stilling som seniorrådgiver kreves minimum 5 års relevant erfaring
• Solide ferdigheter i norsk og god engelsk muntlig og skriftlig fremstillingsevne

Det er en fordel om du har

• Erfaring fra regelverksutvikling og i offentlig forvaltning
• Erfaring fra kriminalomsorgen eller kjennskap til deler av straffesakskjeden

Vi ser etter deg som

• Er analytisk, systematisk og med evne til å tenke helhetlig og tverrfaglig
• Liker å samarbeide med ulike fagmiljøer, og har gode samarbeids- og kommunikasjonsevner 
• Er selvstendig, beslutningsdyktig og har god gjennomføringsevne
• Om du ikke har erfaring fra kriminalomsorgen, så vil det være viktig at du raskt kan sette deg inn i nye problemstillinger og rettsfelt

Hvorfor jobbe hos oss!

Straffegjennomføringsrett er et rettsområde i utvikling. Du får jobbe i et sterkt juridisk fagmiljø og med erfarne kolleger med ulik bakgrunn som alle engasjerer seg i komplekse og prinsipielle problemstillinger. Hos oss får du en meningsfull jobb hvor ditt arbeid bidrar til å sikre både rettssikkerhet og samfunnsvern. Vi har et godt arbeidsmiljø preget av samarbeid, faglig utvikling og en dose humor. Det skal være faglig givende og hyggelig å gå på jobb hos oss! 

Vi kan tilby gode pensjons, forsikrings- og låneordninger i Statens pensjonskasse. Stillingen lønnes som rådgiver 1434, kr 650 000 - 800 000 eller som seniorrådgiver 1364, kr 760 000 – 950 000 pr. år avhengig av erfaring og kvalifikasjoner. For spesielt godt kvalifiserte søkere kan høyere avlønning vurderes. Det blir trukket 2 % innskudd til Statens pensjonskasse.

Vi holder til i moderne kontorlokaler sentralt i Lillestrøm – en 12-minutters togtur fra Oslo S, og tilbyr fleksibel arbeidstid, hjemmekontorordning, trening i arbeidstiden, eget treningsrom, sykkelgarasje og kantine.

Generell informasjon

Kriminalomsorgen mener at inkludering og mangfold er en styrke. Vi ønsker oss medarbeidere med ulik kompetanse, livserfaring og perspektiv for å kunne bidra til en enda bedre oppgaveløsning.  

Dersom det er kvalifiserte søkere med funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, skal vi innkalle minst én søker i hver av disse gruppene til intervju.

Kjenner du deg igjen i en av disse kategoriene, kan du krysse av i jobbsøkerportalen vår. Du kan lese mer om kravene for å bli vurdert som søker i disse gruppene her. 

Vi gjør oppmerksom på at det må ikke være noe å utsette på vandelen til den som ansettes. Dette må dokumenteres med en uttømmende politiattest forut for ansettelse.

Etter søknadsfristens utløp vil det utarbeides en offentlig søkerliste. Ber du om å bli unntatt fra denne listen, må det grunngis i søknadsportalen, og du vil få en tilbakemelding på dette. Hvis ditt ønske ikke kan imøtekommes, vil du få mulighet til å trekke søknaden.

Den som ansettes må rette seg etter organisasjonsmessige eller andre endringer som blir bestemt om arbeidsområdet. 

Nærmere opplysninger om stillingen fås ved henvendelse til avdelingsdirektør Line Wilberg, tlf. 920 23 780 eller konstituert seksjonssjef Oven Egeland, tlf. 46917975.

Søknad og CV sendes elektronisk via linken "Søk stillingen" på denne siden. Fullstendige opplysninger om relevant utdanning og arbeidserfaring må fylles inn i det elektroniske skjemaet. Vitnemål og attester må følge søknaden. Vi ber om at du henter vitnemål fra Vitnemålsportalen direkte i Jobbnorge når du søker stillingen.

For spørsmål om elektronisk utfylling av CV kan Jobbnorge kontaktes på 75 54 22 20. 

Velkommen som jobbsøker hos oss!

På innsiden av den norske utsiden

I filmen får du et innblikk i vår arbeidshverdag. Du får se hvordan vi jobber for en straff som endrer. 

Video: https://youtu.be/J_Mr1Ibf4uM