Teknisk rådgiver ved Vegtrafikksentral nord

Om stillingen

Vi har ledig stilling som teknisk rådgiver med ansvar for styringstekniske oppgaver i staben ved Vegtrafikksentralen (VTS) nord. VTS nord er Statens vegvesen sin operative, døgnåpne, beredskapsenhet for Nord-Norge.

Vi ser etter en person med kompetanse og erfaring fra teknisk forvaltning og drift av styresystemer, teknisk infrastruktur og operasjonell teknologi. Fra VTS nord i Mosjøen, overvåker vi riks-, europa- og fylkesveger i Nordland, Troms og Finnmark.

Stillingen vil dekke lokal teknisk støtte ved VTS nord samt inneholde en blanding av langsiktig utviklingsarbeid, prosjektoppfølging, operativ håndtering av tekniske hendelser og samarbeid med de andre Vegtrafikksentralene. 

Arbeidssted er Mosjøen. Det vil i dag være behov for at du inngår i en vaktordning. Noe reising må påregnes.

Video: https://www.youtube.com/watch?v=ebBtti4gA90

Arbeidsoppgaver

Stillingen krever at du kan jobbe med langsiktige og helhetlige utviklingstiltak, samtidig som du raskt evner å omstille deg for å løse et vidt spekter av tekniske utfordringer. Du vil være et bindeledd mellom ulike aktører og vegeiere med tanke på koordinering av integrasjon mot styresystemer og teknisk infrastruktur ved Vegtrafikksentralen. Du vil samarbeide tett med teknisk ansvarlig ved VTS nord. 

Arbeidsoppgavene vil omfatte

• utvikling, drift og vedlikehold av kontrollromsløsninger på VTS, for eksempel videovegg, telefoniløsning og videosystem
• planlegging, testing, feilsøking og verifisering av trafikstyringsanlegg, samt oppfølging av entreprenører og dokumentasjon
• bindeledd mellom sentral IT og brukerne av VTS sine system for tilgangsstyring
• bidra i ulike nasjonale utviklingsprosjekt
• gi faglige innspill slik at Vegtrafikksentralen kan utvikle seg på en robust og trygg måte med tanke på tekniske utfordringer
• delta og bidra aktivt i nasjonale og regionale fora for samordning og standardisering innen fagområdet
• prosjektoppfølging på vegne av VTS, ovenfor vegeiernes tunneloppgraderingsprosjekt eller tunnelutbyggingsprosjekt 

Hvorfor skal du velge oss?

Som ansatt i Statens vegvesen blir du en del av et solid og kunnskapsdelende fagmiljø. Hos oss får du mange muligheter gjennom å bli en del av en landsdekkende, solid og viktig virksomhet. Samtidig er det også opp til deg å bidra til bevegelse og kontinuerlig utvikling – både for deg selv og for oss. 

Vi jobber for alle – for deg og meg – og har en reell påvirkning på folks hverdag. Du får ansvarsfulle oppgaver og mulighet til faglig og personlig utvikling. Vi tar godt imot deg i et godt arbeidsmiljø over hele landet.

Vi tilbyr deg også disse godene:

• Fleksitid og avspasering – vi vet at balansen mellom arbeid og fritid er viktig, og vi tilbyr fleksible arbeidstider.
• God pensjonsordning og lån – trygg fremtid med gode pensjonsordninger og gunstige lån.
• Trening i arbeidstida – muligheter for trening i arbeidstiden eller støtte til treningsaktiviteter.
• Faglig påfyll – mange muligheter for kurs og videreutdanning.

Din lønn avtales i samsvar med vår lønnspolitikk.

Kvalifikasjonskrav

• treårig relevant høyere utdanning fra høgskole eller universitet, gjerne innen automasjon, kybernetikk, elektronikk, datateknologi, ingeniørvitenskap, IKT eller lignende. 
• Omfattende relevant og dokumentert arbeidserfaring kan veie opp for manglende formell utdanning.
• god muntlig og skriftlig framstillingsevne på norsk.
• Førerkort klasse B.

Stillingen forutsetter at du kan autoriseres til BEGRENSET etter sikkerhetslovens bestemmelser før ansettelse.

Dersom du har tatt hele eller deler av utdanningen din i utlandet, krever vi autorisert oversettelse av dokumentene dine og godkjenning fra HKDIR.

• god teknisk systemforståelse for styresystemer (eksempelvis SCADA), teknisk infrastruktur og operasjonell teknologi. Gjerne innen samferdsel og veganlegg.
• prosjekt- og/eller prosessledererfaring
• erfaring med feilsøking og funksjonstesting
• erfaring med videosystem
• erfaring med bygging, drift og vedlikehold av automasjonssystem for veganlegg og samferdsel
• kunnskap om sikkerhet i datanettverk

Som ansatt i Statens vegvesen er det dessuten viktig at du er sikkerhetsmessig skikket og har god dømmekraft, pålitelighet og lojalitet. 

Vi ser etter deg som

• trives med problemløsning
• har gode samarbeidsevner
• kommuniserer tydelig og evner å få gjennomslag for ideer og løsninger
• er strukturert og proaktiv
• er nysgjerrig og har evne til å sette deg inn i nye problemstillinger
• er fleksibel og håndterer høyt arbeidstempo

Om søknadsprosessen

Vi har gjort det enklere for deg! I stedet for et tradisjonelt søknadsbrev, ber vi deg svare på noen relevante spørsmål. Husk å fyll ut feltene for "Utdannelse" og "Arbeidserfaring", og last opp dine vitnemål og eventuelle attester. Dette hjelper oss med å få et godt bilde av din bakgrunn og kvalifikasjoner.

For å sikre at vi finner den beste kandidaten, kan vi bruke arbeidspsykologiske tester som en del av vår rekrutteringsprosess. Disse testene gir oss innsikt i dine egenskaper og ferdigheter, og hjelper oss med å gjøre en rettferdig og objektiv vurdering, slik at vi finner den best kvalifiserte kandidaten. Vi gjennomfører også bakgrunnssjekk for å verifisere informasjon som er viktig for rekrutteringsprosessen.

Vi i Statens vegvesen verdsetter mangfold og ønsker å skape en inkluderende arbeidsplass. Vi oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke. Hvis du har en funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, vil du få mulighet for positiv særbehandling. 

Dersom du ønsker å reservere deg fra oppføring på offentlig søkerliste, må du begrunne dette. Vi tar kontakt med deg dersom vi ikke kan imøtekomme ønsket ditt.