Driftstekniker, KUBEN SENTER

KUBEN Hønefoss er Ringerikes største kjøpesenter og ligger plassert midt i Hønefoss sentrum med nærhet til det meste.

KUBEN kan by på 60 spennende butikker og 380 parkeringsplasser med en time gratis parkering. Senteret er en populær shoppingdestinasjon både for folk fra nærområdet og fra omkringliggende steder. I 2025 oppnådde senteret en omsetning på 865 millioner kroner og hadde vel 2,1 millioner besøkende.

Stillingen er selvstendig og består av daglige vedlikeholdsrutiner samt «hands on» oppgaver i hverdagen.

Du vil få ansvaret for utførelsen av daglig drift, kontroll og vedlikeholdsoppgaver og blir en viktig brikke i å skape en trygg og sikker drift på vårt senter. Du vil inngå i driftsteamet på KUBEN med senterleder og driftsleder.

Hovedoppgaver/ansvarsområder

• Opplåsing av senteret.

• Forefallende arbeide og vedlikehold av innvendig og utvendig fellesareal.

• Renhold, avfall, parkering.

• FDV-system/SD-anlegg/energioppfølgingssystem.

• Føre tilsyn av tekniske anlegg.

• Internkontroll og HMS

• Oppfølging av underleverandører knyttet til tekniske installasjoner, drift og vedlikehold.

• Oppfølging av leietakere.

• I tider hvor senteret ikke har vekter i senteret har vaktmester ansvaret for sikkerheten i fellesarealene.

• Brøyting/brøytevakt i helger vinterstid etter behov og avtale/turnus

• Vedlikehold og tilsyn av maskiner og utstyr

Kvalifikasjoner:

• God teknisk forståelse og være praktisk anlagt.

• God kjennskap til bruk av dataverktøy.

• Håndverksbakgrunn eller erfaring fra tilsvarende stilling.

• God på planlegging, struktur og gjennomføring.

• Et kommersielt blikk

• Gode norsk kunnskaper både skriftlig og muntlig.

Personlige egenskaper:

• Initiativtager og får ting gjort.

• Serviceinnstilt og kundeorientert.

• Fleksibel og løsningsorientert.

• Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner.

• Nysgjerrig og ikke redd for å prøve ting du ikke kan.

Vi tilbyr:

• Allsidig, selvstendig og aktiv arbeidsplass med godt arbeidsmiljø hvor du kan utvikle deg faglig og personlig.

• Konkurransedyktige betingelser.

• Opplæring i driftssystemer, rutiner og tekniske anlegg.

• Faglig utvikling i et større kjøpesentermiljø.