Er du lisensanalytiker og vil bidra med god datakvalitet i politiet?

Om stillingen

Nå trenger vi deg som vil sikre at politiet bruker IT-ressursene våre best mulig. Du får en nøkkelrolle i arbeidet med å optimalisere lisensutnyttelse, styre kostnader og compliance i Politiets IT-enhet (PIT). 

Du har erfaring med prosesser som sikrer compliance og audit readiness, og vet at god datakvalitet er en forutsetning for å lykkes. 

Hos oss får du bruke erfaringen din til å sikre bedre beslutningsgrunnlag, skape gode prosesser og verdi for politiet. Du vil også bidra med innføring av Flexera-plattform for hele etaten. 

I Politiets IT-enhet er vi over 800 medarbeidere som sammen skaper verdi for innbyggerne, næringslivet og kollegaer i politiet.  

Vi er på jobb for et trygt Norge. Som en del av politiets viktige samfunnsoppdrag, skal vi forebygge og bekjempe kriminalitet, skape trygghet og ivareta rettssikkerheten. Vi tror at mangfold bidrar til bedre oppgaveløsning, og søker derfor medarbeidere med ulik bakgrunn, erfaring, perspektiv og kompetanse. Dersom du har behov for tilrettelegging i rekrutteringsprosessen eller arbeidshverdagen, vil vi gjøre vårt beste for å gi deg det du trenger.

Arbeidsoppgaver

Du vil jobbe med: 

• å administrere og optimalisere SNOW / Flexera-plattformene for Software discovery, lisensanalyse og compliance
• å konfigurere og drifte Flexera One og FlexNet Manager Suite, inkludert agentdeployment og SaaS-discovery
• å utvikle og kjøre SQL-spørringer for rapportering, integrasjon og datatransformasjon
• å analysere kostnadsdata og forbruksmønstre i hybride og multicloud-miljøer (FinOps)
• å utarbeide teknisk dokumentasjon og rapporter til både tekniske og forretningsmessige interessenter

Kvalifikasjoner

Dette må du ha for å være kvalifisert:

• minimum bachelorgrad innen IT, økonomi, informasjonssystemer eller lignende. Lang og relevant erfaring kan kompensere for manglende formell utdanning 
• god forståelse for lisensmodeller, compliance og risikohåndtering 
• erfaring innen analyse og integrasjon 
• erfaring med agentkonfigurasjon, policy management og datainnsamling

Du kan kommunisere godt på både norsk og engelsk. Arbeidsspråket er norsk.

For å bli vurdert som søker til stillingen, må du oppfylle alle kravene over.

Du må ha plettfri vandel og være skikket for tjeneste i politiet og politiattest (uttømmende og utvidet) må innhentes ved ev. ansettelse jfr. politiloven § 18 og politiregisterloven § 41. I tillegg samtykker du til at det gjøres en skikkethetsvurdering av deg. Les mer på politiet.no/jobbipit. Stillingen krever autorisasjon til BEGRENSET. Du kan lese mer om autorisasjon her: Autorisasjon - Nasjonal sikkerhetsmyndighet

Det er også ønskelig med:

• erfaring med FinOps: Cloud Cost Management, budsjettstyring og kostnadsallokering 
• erfaring med SaaS Discovery og Cloud Asset Management 
• erfaring med SNOW/Flexera og Flexera One 

Personlige egenskaper

Vi tror du vil ha det fint hos oss om du:

• er proaktiv og løsningsorientert, med høy gjennomføringsevne
• er strukturert og analytisk med evne til å jobbe selvstendig og ta eierskap
• har gode kommunikasjons- og samarbeidsevner

Vi legger vekt på personlige egenskaper i rekrutteringen av vår nye lisens analytiker.

Som medarbeider i politiet har du høy etisk bevissthet, du kjennetegnes av å være modig og helhetsorientert, du viser respekt og er tett på. Du kan lese mer om våre etiske retningslinjer og medarbeiderplattform her.

Dette kan vi tilby om du velger oss

• Stillingen lønnes som seniorrådgiver (stillingskode1364) med årslønn: kr. 800.000 - 950.000. For særlig kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes.
• Medlemskap i Statens pensjonskasse, med blant annet gode pensjons- og forsikringsordninger. Les mer her. 
• Gode arbeidsbetingelser (fast avsatt tid til kompetanseheving, sommer- og vintertid, fleksibel arbeidstid, mulighet for hjemmekontor noen dager i uken, mulighet for trening i arbeidstiden)

Les mer om alle godene ved å jobbe i Politiets IT-enhet og bli bedre kjent med oss på politiet.no/jobbipit 

Arbeidsstedet ditt blir Majorstuen.

Mangfold i politiet

Dersom du har funksjonsnedsettelse, innvandrerbakgrunn eller hull i CV-en, er det anledning for å krysse av for dette i søknaden. Er du kvalifisert for stillingen, vil du bli vurdert for positiv særbehandling. 
Det innebærer at minst én søker fra hver av disse gruppene blir innkalt til intervju.

Les mer om positiv særbehandling når man søker jobb i staten her. 

Opplysningene du gir, brukes til å utarbeide anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter.

Video: https://www.youtube.com/watch?v=uUTjHmSB_Wc

Slik søker du

Du søker ved å fylle ut CV i Jobbnorges CV-skjema og skrive et kort søknadsbrev. I tillegg må du legge ved relevante vitnemål og attester. Relevante kandidater vil bli kalt inn til intervju.

Opplysninger om deg kan bli offentliggjort selv om du har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge, vil du bli varslet om dette.