Tilkallingsvikar i Hjemmetjenesten

Gode hjemmetjenester ledes av flinke folk! Er du vår nye medarbeider?

Vi er alltid interessert i å komme i kontakt med dyktige og engasjerte sykepleiere, helsefagarbeidere, assistenter og studenter innen helsefag. Selv om vi har et stabilt personale, vil det likevel være et jevnt behov for nye vikarer som kan tilkalles ved behov. 

Din søknad blir liggende i vår database frem til 31.12.2025, dersom du fortsatt er interessert i å være tilkallingsvikar må du søke på nytt i 2026. Din søknad vil bli behandlet fortløpende ved behov og du vil bli kontaktet dersom det skulle bli aktuelt. Du ønskes også velkommen til å søke på utlyste stillinger via vår hjemmeside - Ledige stillinger hos Ås kommune

Arbeidsoppgaver

Som tilkallingsviar hos oss vil du få spennende og varierte oppgaver med fokus på at pasientene skal bli boende hjemme så lenge som mulig. Velferdsteknologi og hverdagsmestring er prioriterte satsningsområder for at pasientene skal kunne bli ivaretatt hjemme. Arbeidsoppgavene vil tilpasses dine kvalifikasjoner, du vil få god opplæring og du vil arbeide sammen med dyktige kollegaer i et godt tverrfaglig arbeidsmilljø. 

Kvalifikasjoner

• Sykepleiere, helsefagarbeidere og assistenter
• Studenter innenfor helse- og sosialfag
• Sykepleiere og helsefagarbeidere må ha godkjent norsk autorisasjon
• Det er ønskelig med erfaring fra tilsvarende arbeid
• Førerkort klasse B
• Gode norskkunnskaper, muntlig og skriftlig
• Godkjent politiattest, ikke eldre enn 3 måneder må fremlegges ved ansettelse

Personlige egenskaper

• Liker å arbeide med mennesker
• Har gode kommunikasjons- og samarbeidsevner
• Kan arbeide selvstendig, strukturert og målrettet
• Har godt humør og bidrar til et godt arbeidsmiljø
• Personlig egnethet vil bli vektlagt

Vi tilbyr

• Sykepleiere får kr. 40 000,00 i rekrutteringstillegg i 100 % stilling ved nyansettelse
• Sykepleierstudenter blir lønnet som helsefagarbeidere etter dokumentert fullført 2. års studie
  
• Lønn i henhold til vår lokale lønnspolitikk, bl.a. med tillegg for utvidet kompetanse og ansvar for enkelte stillinger
• Personlig og faglig utvikling gjennom utfordrende og interessante arbeidsoppgaver
• Pensjons-, bank- og låneordninger i KLP. Arbeidsgiver betaler mellom 15-22 % av premie til ytelsesbasert- livslang pensjonsordning og gruppelivsforsikring
• For tiden fritidsulykkesforsikring

Kontaktinformasjon

Kjersti Westerlund, Avdelingsleder Hjemmetjenesten nord, +47 91513754
Lise Marit Bjørnereim, Avdelingsleder Hjemmetjenesten sør, +47 47460081

Arbeidssted

 

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Ås kommune

Referansenr.: 4981915402
Stillingsprosent: 0%
Annet
Søknadsfrist: 31.12.2025