Avdelingsleder 100 % fast stilling

Vi trenger dyktige medarbeidere som vil være med og utvikle framtidas kommunale helse- og omsorgstjenester. I Lillehammer kommune jobber alle ansatte i helse- og omsorgssektoren etter visjonen «Mestring hele livet». Dette skal være førende for både tjenestetilbud og tjenesteutførelse. Vi trenger flere kompetente medarbeidere med hjerte for faget - og vil gjerne ha DEG med på laget!

 

Lillehammer helsehus er et av Norges største helsehus, og har ca. 240 årsverk fordelt på 10 pleieavdelinger. Langtidsavdelingene er spesialisert innen psykogeriatri, demens og generell geriatri. Vi har i tillegg korttids- og intermediær avdeling. Lege avdeling, laboratorium, dagsenter, storkjøkken, renholdsavdeling, vaskeri og servicesenter er også del av helsehuset.

I avdeling A1 har vi ledig 100% stilling som avdelingsleder

Avdeling A1er en avdeling for personer med demens som trenger skjerming. A1har 15 langtidsplasser fordelt på 2 enheter. I avdelingen har  vi ansatt vernepleier, helsefag og assistenter. Avdelingen har utarbeidet årsplan. Avdelingslederne på helsehuset har ett godt og tett samarbeid for felles mål og visjoner. Ledergruppen jobber målrettet for videreutvikling og levering av bærekraftige tjenester.

Ved tilbud om stilling er det krav om godkjent politiattest, jf. helse- og omsorgstjenesteloven § 5-4.

Ved innkalling til intervju bes du om å ta med kopi av attester/vitnemål, evt. å legge dem som vedlegg i søknaden.

Arbeidsoppgaver

• Avdelingsleder har faglig, økonomisk og personalansvar i avdelingen.
• Avdelingsleder skal legge til rette for videreutvikling av faget i avdelingen med fokus på personsentrert omsorg.
• Vi ønsker deg som evner å motivere ansatte til selvstendig arbeid, har fokus på faglig oppdatering og et godt arbeidsmiljø.
• Du inngår i et godt og aktivt lederteam på Helsehuset.                                             
  

Kvalifikasjoner

• Norsk autorisasjon som sykepleier eller vernepleier
• Gode norskkunnskaper, både skriftlig og muntlig
• Formell lederutdanning og/eller erfaring som leder
• Gode dataferdigheter
  

Personlige egenskaper

• Gode lederegenskaper
• Gode kommunikasjonsevner
  
• Evne til endring og omstilling, og være utviklingsorientert
• Være en pådriver for faglig kvalitet og utvikling på avdelingen, og på Helsehuset som helhet.
• Like å arbeide selvstendig, tverrfaglig og i team
• Aktivt bidra til arbeidsglede 
• Positiv, fleksibel og løsningsorientert
• Personlig egnethet vil bli vektlagt

Vi tilbyr

• Konkurransedyktige betingelser
• Dyktige kollegaer
• Godt arbeidsmiljø
• God pensjonsavtale
• Utfordrende og tverrfaglig fagmiljø
• Spennende og varierende arbeidsoppgaver
• Fleksibel arbeidstid
• Lønn etter avtale

 

Lillehammer kommune har ca. 28.000 innbyggere og er kjent både som OL-by, vintersports by og kulturby. Byen ligger ved Mjøsa, har et stabilt innlandsklima og et fantastisk turterreng for både sommer- og vinteraktiviteter.

Kontaktinformasjon

Mona Christine Knudsen, Tjenesteområdeleder, 95283063

Arbeidssted

Gudbrandsdalsvegen 235
2619 Lillehammer

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Lillehammer kommune

Referansenr.: 4987043243
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 10.08.2025