Helsefagarbeider 64% nattstilling

Vil du bli vår nye kollega p.t i tiltaket forsterket omsorg i avdelingen psykisk helse og livsmestring?  En av våre dyktige ansatte slutter og vi søker hennes etterfølger.  Stillingen som helsefagarbeider natt i 64 % fast stilling er p.t. plassert i sektor for Velferd, psykisk helse og habilitering. Tiltaket forsterket omsorg er en tjeneste som avdeling Psykisk helse og livsmestring gir på oppdrag fra St.Olavs hospital.
Stillingen er en stilling  som nattevakt for tiden med arbeid hver tredje helg. 
I forsterket omsorg leverer vi tjenester til bruker i eget hjem, og vi jobber miljøterapeutisk for å ivareta brukers behov i hverdagen.
Endringer i arbeidssted og oppgaver kan skje om brukernes behov endres.
Stillingen er ledig fra 15.01-24 tiltredelse avtales ved ansettelse.

Arbeidsoppgaver

• Arbeide etter vedtak og planer med miljøterapeutisk arbeid i brukeres bolig
• Være en trygg person for brukere på natt, og ivareta mål  satt i samarbeidsavtale med St.Olavs hospital
• Bruk av IKT – verktøy til daglig dokumentasjon og journalføring
• Det kan også bli aktuelt å gi tjenester til andre brukere utenfor denne aktuelle avdelingen dersom behov i drift er endret
• Samarbeide med med andre nattevakter i sektoren ved behov

Kvalifikasjoner

• Fagbrev og autorisasjon som helsefagarbeider
• Kjennskap til og erfaring fra arbeid med personer med psykisk uhelse og kognitiv svikt
• Gode kommunikasjons evner til muntlig og skriftlig rapportering
• IT kunnskaper, kunne bruke de fagsystemer som er nødvendige for journalføring o.l
• Personlig egnethet vil bli sterkt vektlagt
  
• Det kreves fremleggelse av tilfredsstillende politiattest ved ansettelse

Personlige egenskaper

• Gode samarbeidsevner og godt humør
• Evne til å bevare ro og gi trygghet til brukere i vanskelige situasjoner
• Kunne arbeide etter faglige begrunnede metoder
• Kunne jobbe målrettet etter vedtatte mål og føringer
• Evne til god konflikthåndtering
• Være glad i å jobbe med personer med sammensatt problemstilling, og med ulike behov
• Arbeidet innebærer noe alenearbeid, den ansatte må være trygg, selvstendig og kunne håndtere uforutsette hendelser og utfordrende situasjoner. 

Vi tilbyr

• Deltakelse og samarbeid med kolleger i fagmøter  og veiledninger.
• Varierte arbeidsoppgaver
• Opplæring og mulighet for faglig påfyll
• Bruk av KS læring
• Mulighet for gratis treningstilbud
  

Kontaktinformasjon

Grete Løvdal Mo, Avdelingsleder helse, +4799096212

Arbeidssted

 

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Tvedestrand kommune

Referansenr.: 4733059201
Stillingsprosent: 64%
Fast
Startdato: 15.01.2024
Søknadsfrist: 01.12.2023