Vi søker

Meråker legekontor lyser ut et 100 % svangerskapsvikariat som helsesekretær eller sykepleier. Vi ønsker snarest mulig tiltredelse og vikariatet har en varighet ut desember 2025, men med eventuelt mulighet for forlengelse. 

Meråker legekontor har lokaler i Meråker sentrum. De fleste institusjoner/helsetjenester i kommunen er lokalisert i nær tilknytning til legekontoret. Kontoret har 3 fastlegehjemler og kommunalt ansatt helsepersonell. Kontoret er tilknyttet Norsk helsenett og bruker Winmed 3 journalsystem.

I Meråker kommune tenker vi fremtidsrettet, og jobber kontinuerlig med gode løsninger for å imøtekomme krav og forventninger til morgendagens omsorg. 

• Resepsjonsarbeid med betjening av telefon og luke, gi medisinske råd.
• Pasientmottak og registrering i journalsystem.
• Laboratoriearbeid med blodprøvetaking og analysering av ulike prøver.
• Medansvar for dokumentasjon og medikamenthåndtering.
• Bidra til at interne og eksterne lover, regler og prosedyrer følges.
• Assistere legene.
• Yte service til pasienter, pårørende og andre samarbeidspartnere.

• Autorisert helsesekretær eller sykepleier
• Gode IKT ferdigheter.
• Erfaring fra legekontor samt betjening av legevakttelefon vil være en fordel.

• Gode kommunikasjonsferdigheter og god muntlig og skriftlig fremstillingsevne.
• Evnen til å skape gode samarbeidsrelasjoner med pasienter og øvrige ansatte.
• Ansvarsbevisst, løsningsorientert og evne til å arbeide selvstendig og i team.
• Fleksibel i forhold til oppgaver.
• Må kunne håndtere uforutsette hendelser og en arbeidsdag i høyt tempo.
• Trives i et aktivt arbeidsmiljø med fokus på kvalitetsforbedring.
• Bidra til godt arbeidsmiljø.
• En trygg og stabil medarbeider.
• Førerkort klasse B
• Du må påregne å bruke egen mbil for påloggoing og autentisering i kommunens og legekontorets datasystem.

Personlig egnethet vektlegges.

• Lønn etter utdanning og erfaring. Er du nyutdannet sykepleier vil du automatisk få lønn som ved 10 års ansiennitet.
• Gode forsikrings- og pensjonsordninger.
• Faglige utfordringer og utviklingsmuligheter. 
• Godt arbeidsmiljø med trivelige kollegaer. 
• Kommunen kan være behjelpelig med å skaffe bolig.

Søkere som vil benytte seg av fortrinnsretten må anmerke dette i søknaden. Attester og vitnemål fremlegges ved samtale/intervju.

I samsvar med offentlighetsloven § 25 gjør vi oppmerksom på at opplysninger om søkerne kan offentliggjøres selv om det er bedt om konfidensiell behandling. Søkerne vil i tilfelle bli forhåndsvarslet om dette.

Den som tilsettes må legge frem godkjent politiattest.