Barnehagelærer
Kattem barnehager, Trondheim kommune
Uståsen 4, 7082 Kattem
Om jobben
- Stillingstittel
- Barnehagelærer
- Type ansettelse
- Fast, heltid 100%
- Antall stillinger
- 1
- Arbeidsspråk
- Norsk
Søk på jobben
Søk senest mandag 25. mai
Ved Kattem barnehager er det fra 1. august 2026 ledig en fast 100 prosent stilling som barnehagelærer.
Vi søker deg som vil være med på å bygge et flerkulturelt og mangfoldig fellesskap.
Kattem barnehager består av tre hus, Kattem, Lyngmyra og Skjetlein. Barnehagen har både baser og avdelinger avhengig av hvilket hus.
Barnehagen tilbyr for tiden plass til 145 barn i alderen 1-6 år, og har 44 ansatte.
Vi deltar i nettverket BARN&Rom, med fokus på det fysiske læringsmiljøet, og våre satsningsområder er inkluderende praksis og barnehagebasert kompetanseutvikling.
Arbeidsoppgaver
- Du leder og organiserer arbeidet med barna, gjennom å støtte barns læring, undring og nysgjerrighet.
- Du skaper gode læringsmiljø preget av anerkjennelse og inkludering.
- Du tar ansvar for planlegging og vurdering sammen med dine kollegaer for å nå rammeplanen og virksomhetens mål.
- Du holder deg faglig oppdatert.
- Du bruker ASK-bilder gjennom barnehagedagen.
- Du leder barnehagebasert kompetanseutvikling ved å ta ansvar for endrings- og utviklingsarbeid.
- Du leder, samabeider og veileder dine medarbeidere/teamet ditt i pedagogisk utviklingsarbeid.
Kvalifikasjoner
- Godkjent barnehagelærerutdanning
- Du må kunne jobbe med alle aldersgrupper og barn med ulik funksjonsevne.
- Kompetanse og erfaring fra arbeid med barns læringsmiljø og relasjonsarbeid er ønskelig.
- Gode kommunikasjonsferdigheter i norsk, både muntlig og skriftlig.
Personlige egenskaper
- Du arbeider selvstendig men også godt i team.
- Du er genuint interessert i barnas utvikling, og å være en sensitiv voksen.
- Du liker å være aktiv sammen med barn.
- Du har god arbeidskapasitet og et stort engasjement for barn.
- Du reflekterer over egen praksis og ønsker å utvikle deg.
- Du kan lede medarbeidere mot felles mål.
- Du liker en aktiv og variert arbeidshverdag.
- Du er positiv, viser stort engasjement og er en stabil arbeidstaker som bidrar til et godt arbeidsmiljø.
- Du har helse som er forenlig med arbeidets art, og tåler hektiske arbeidsperioder.
- Du er initiativrik, kreativ og har evnen til å begeistre.
- Personlig egnethet vektlegges.
Vi tilbyr
- Et godt arbeidsmiljø preget av høy tilstedeværelse av engasjerte medarbeidere.
- Kompetanseheving i forhold til barnehagen og kommunens satsningsområder.
- Vi tilbyr lønn basert på sentrale tariffavtaler og Trondheim kommunes lokale lønnspolitikk med fagstiger og lokale lønnsmodeller. Lønn avtales ut fra din kompetanse, erfaring og stillingens ansvar.
Kontaktinformasjon
Trine Anita Kirknes, Enhetsleder, 95263215Arbeidssted
Uståsen 47082 Kattem
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Trondheim kommuneReferansenr.: 5123641729
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 25.05.2026
Kontaktperson for stillingen
Trine Anita Kirknes
Enhetsleder
95263215
Om bedriften
Åpen – kompetent – modig
Trondheim kommune er landets tredje største kommune, og Norges største arbeidsplass nord for Dovre med om lag 15 000 medarbeidere. Sammen jobber vi for å gi byens innbyggere gode helse- og velferdstjenester, oppvekst- og utdanningsmuligheter, kultur- og fritidstilbud og et godt bymiljø. Trondheim kommune håndterer samfunnskritiske oppgaver og informasjon som krever ekstra forsiktighet for å ivareta sikkerheten og tryggheten til innbyggerne og samfunnet. Derfor er det viktig for oss at du som søker er en person vi kan stole på, som tar kloke valg og er lojal mot samfunnsoppdraget.
Trondheim kommune er en framtidsrettet og moderne arbeidsgiver som samarbeider med byens forsknings-, universitets- og høgskolemiljø. Hos oss finnes det spennende karrieremuligheter innen en svært bredt spekter av fagfelt. Mange av våre medarbeidere har hatt et langt og variert karriereløp internt i organisasjonen. Vi er stadig på utkikk etter nye, engasjerte og motiverte medarbeidere. Les mer om Trondheim kommune på vår hjemmeside og siden Jobb hos oss.
Trondheim kommune legger til rette for mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uansett alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, religion, etnisitet, eller hull i CV-en. Trondheim kommune tilrettelegger arbeidsforholdene så langt det er mulig.
Deltidsansatte i Trondheim kommune som ønsker utvidelse av sin stilling og som er kvalifisert oppfordres og tilbys her å søke på stillinger som er utlyst.
Attester, vitnemål og vedlegg må legges ved søknaden. Vi oppfordrer til å benytte Vitnemålsportalen. Utdanning gjennomført utenfor Norge må være godkjent av Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse (tidligere NOKUT), og godkjenningen må dokumenteres.
Vi gjør oppmerksom på at søkere føres opp på offentlig søkerliste. Det kan søkes om anonymitet, men det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak, jf. Offentleglova § 25.
Gyldig politiattest må fremlegges der det er påkrevd. Gyldig legitimasjon fremvises både på intervju og første arbeidsdag.
Som en del av vårt samfunnsansvar og vårt arbeid med personellsikkerhet, foretar vi bakgrunnsundersøkelser av aktuelle kandidater der dette er relevant.
Sektor
Offentlig
Nettsted
Del annonsen
Annonsedata
Rapporter annonse- Stillingsnummer
a9bbf158-9ff6-407d-9fa3-1b1c64ecaa61
- Sist endret
12. mai 2026
- Hentet fra
talentech
- Referanse
c853969ec1ce4ddda7e8d3240683a601