XL-BYGG avdeling Ås søker Trelastansvarlig

Til vår avdeling i XL-Bygg Ås søker vi nå etter en Trelastansvarlig med kompetanse innenfor trelast og byggevarer. Du vil ha ansvar for alt salg og vareflyt på avdelingen, men du er også fleksibel og bidrar gledelig med andre oppgaver i byggevarehuset. Vi søker deg som gir det lille ekstra, og som skiller deg ut med entusiasme og stort engasjement. Du liker å jobbe i et hektisk miljø, er god til å kommunisere og bygge gode kunderelasjoner. Du speiler våre kjerneverdier -- blid, ekte og proff, og bidrar med å forsterke verdiarbeidet i organisasjonen.

Arbeidsoppgaver

• Utvidet ansvar for de daglige driftsrutinene
• Salg til privat- og fagkunder innen produktområdet trelast og byggevare
• Salg av skaffevarer - registrere kundeordre og bestilling hos leverandør
• Varemottak med mottakskontroll, plukking og pakking av varer
• Varepåfylling og annet forefallende arbeid
• Håndtere reklamasjoner
• Ivareta daglige sikkerhetsrutiner for både kunder og ansatte
• Sortimentsansvarlig for trelast herunder optimalisering av lager
• Samarbeide på kryss av fagavdelinger og kassefunksjon
• Følge opp kampanjer og andre salgsfremmende aktiviteter
• Sørge for løpende struktur, orden og ryddighet i avdelingen
• Bidra til motiverte og engasjerte medarbeidere som yter høy kundeservice

Kvalifikasjoner og egenskaper

• Erfaring fra salg av trelast og/eller tyngre byggevarer, gjerne med tømrerbakgrunn
• Ha evnen til å avdekke kundens behov, fungere som en kompetent rådgiver, og ha et bevisst forhold til mersalg og oppsalg
• Generelt gode datakunnskaper
• Truckførerbevis
• Selvstendig, utadvendt, serviceinnstilt og ansvarsbevisst
• God lagspiller - får smilet og engasjementet frem hos kollegaer
• God fysisk form - noen tunge løft vil forekomme
• Flytende norsk, skriftlig og muntlig

Vi kan tilby

• Utfordrende stilling med muligheter for faglig og personlig utvikling
• Konkurransedyktig lønn
• Engasjerte kollegaer i et godt arbeidsmiljø med høyt tempo
• Gode forsikringsordninger

Vi behandler søknader fortløpende.

I Mestergruppen tror vi at mangfold er en styrke som beriker oss med nye perspektiver og ideer, og vi jobber aktivt for å skape et inkluderende miljø hvor alle føler seg velkomne og verdsatt. Vi ønsker å speile samfunnet vi er en del av, og mener at medarbeidere med ulike livserfaringer og fagbakgrunner bidrar til å skape enda bedre løsninger. Derfor oppfordrer vi deg til å søke jobb hos oss, uavhengig av alder, kjønn, funksjonsevne eller etnisk bakgrunn. Vi verdsetter også søkere med utradisjonelle karriereveier eller avbrudd i yrkeslivet -- hos oss er det din kompetanse og ditt potensial som teller. Bli en del av vårt team og bidra til å forme en fremtid hvor mangfold er vår styrke og inkludering er vår standard.