Teamansvarlig/Saksbehandler

Vi søker en faglig sterk og erfaren teamansvarlig/saksbehandler til en 100% stilling ved Tildeling barn og unge. Seksjonen fatter vedtak om tjenester til barn, unge og deres familier under 18 år i henhold til helse- og omsorgstjenesteloven. Vårt mål er å sikre koordinerte tjenestetilbud og tildelinger i samsvar med gjeldende lovverk, kommunale vedtak og målsettinger.

Tildeling barn og unge er en del av avdelingen Tjenestetorg barn, unge og familier (BUF), som også inkluderer Fysio- og ergoterapitjenester og Koordinerende enhet for barn og unge. Tjenestetorg BUF fungerer som kommunens koordinerende enhet for barn og unge, og er et sentralt organisatorisk knutepunkt i Oppvekst. Avdelingen fremmer samarbeid på tvers av fagområder, nivåer og sektorer, med fokus på å etablere helhetlige, forebyggende og forsvarlige tjenester. Avdelingen tilhører kommunalområdet helsetjenester til barn, unge og familier, hvor Helsestasjon- og skolehelsetjenesten, Tjenestetorg for barn, unge og familier, Psykisk helse og familiestøtte, og Oppsøkende ungdomsteam er forankret. Kommunalområdet ligger i tjenesteområdet Oppvekst, sammen med barnehager, skoler, PPA, barnevern og fagstab. 

Tildeling barn og unge er tverrfaglig sammensatt med høy kompetanse. Alle saksbehandlere har en 3-årig høyskoleutdanning innen helse og sosial, samt videreutdannelse innen helserett. For å styrke Tildeling barn og unge og Koordinerende enhet, søkes det nå etter en 100% stilling som teamansvarlig/saksbehandler som skal inngå i et faglig team på to personer som vil ha et utvidet fag- og veiledningsansvar i seksjonen, i tillegg til ordinær saksbehandling av tjenester etter helse- og omsorgstjenesteloven.

Vi tilbyr et godt faglig miljø med gode mulighet for utvikling, og søker deg som brenner for forvaltning!

 

Arbeidsoppgaver

• Hovedarbeidsoppgavene er rettet mot saksbehandling og klagebehandling av søknad etter Helse- og omsorgstjenesteloven for barn og unge og deres pårørende. Det fattes vedtak om: støttekontakt, avlastning, opplæring og veiledning, omsorgsstønad, hjemmesykepleie, praktisk bistand og opplæring, brukerstyrt personlig assistanse, individuell plan, koordinator og barnekoordinator
• Råd og veiledning i forhold til juridiske og faglige problemstillinger,  og beslutninger i henhold til helse og omsorgstjenesteloven, forvaltningsloven og pasient- og brukerrettighetsloven med flere
• Ansvar for å holde seg oppdatert på nasjonale føringer, lovverk, forskrifter, stortingsmeldinger med mer
• Utvidet ansvar for oppdatering og utarbeidelse av rutiner, retningslinjer og saksframlegg for avdelingen
• Deltakelse og implementering av utviklingsarbeid og tiltak
• Internkontroll
• Støtteperson for saksbehandlere og barnekoordinator i komplekse og/eller krevende saker
• Støtteperson og tett samarbeid med ledergruppen 
• Stedfortreder for leder

Kvalifikasjoner

• 3-årig helse og sosialfaglig høyskole utdanning og lang erfaring fra offentlig forvaltning innenfor helse- og omsorgstjenesteloven. Det er en fordel med relevant master eller videreutdanning. Annen juridisk kompetanse vil bli vurdert
  
• Erfaring med fagutvikling og administrativt arbeid kan være en fordel
• Behersker digitale verktøy og det er en fordel med erfaring med å bruke Gerica som arbeidsverktøy
• Erfaring med komplekse og/eller utfordrende pårørendesaker
• Det er et krav med førerkort klasse B
• Meget god skriftlig og muntlig fremstillingsevne i norsk
  
• Tilfredsstillende politiattest må fremlegges ved ansettelse
• Personlig egnethet tillegges stor vekt

Personlige egenskaper

• Robust og selvstendig som kan håndtere komplekse og utfordrende saker
• Evne til å jobbe systematisk og strukturert med kartlegging, vedtak og administrativt arbeid
• Evne til å motivere, veilede og støtte kollegaer
  
• Fleksibel, effektiv og løsningsorientert
• Gode kommunikasjonsferdigheter
  
• Faglig dyktig og har stor interesse for forvaltning som eget fagfelt
• Motivert for kontinuerlig oppdatering og utvikling
• Er aktivt med på å bygge opp og bevare et godt arbeidsmiljø

De personlige egenskaper som robusthet, å kunne stå i komplekse og utfordrende saker samt gode kommunikasjonsevner vil bli ekstra vektlagt. Dette er viktige egenskaper som er vesentlig i rollen som teamansvarlig.

Vi tilbyr

• Gode pensjons- og forsikringsordninger, inkludert ulykkesforsikring som gjelder på fritid.
• Bedriftsidrettslag med gode tilbud til medlemmer.
• Fleksibel arbeidstid, med primær arbeidstid mellom 8.00-15.30.
• Hjemmekontor inntil to dager pr uke kan avtales.
• Lønnsinnplassering i henhold til hovedtariffavtale.
• Et levende fagmiljø med trivelige og engasjerte arbeidskollegaer.

Vi mener at inkludering og mangfold er en styrke. Vi ønsker medarbeidere med ulike livserfaringer og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Vi vil tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det.  

Offentlig søkerliste utarbeides etter søknadsfristens utløp i samsvar med offentleglova § 25. Dersom du ønsker å reservere deg fra oppføring på offentlig søkerliste, må dette begrunnes. Du vil bli varslet om reservasjonen ikke tas til følge. 

Vitnemål og attester lastes opp i rekrutteringsportalen. Har du utdanning fra utlandet legger du ved godkjenning fra HK-dir; https://hkdir.no/utdanning-fra-utlandet.

Kontaktinformasjon

Martina Elisabeth Svensson, Seksjonsleder, +4792863343

Arbeidssted

Jonas Lies gate 18
2000 Lillestrøm

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Lillestrøm kommune

Referansenr.: 4885550872
Stillingsprosent: 100%
Fast
Startdato: 01.03.2025
Søknadsfrist: 01.01.2025