Rådgiver
Byrådsavdeling for Byutvikling, Trondheim kommune
Kongens gate 87, 7012 Trondheim
Om jobben
Stillingstittel
Rådgiver
Type ansettelse
Fast, heltid 100%
Arbeidsspråk
Norsk
Antall stillinger
1
Søk på jobben
Søk senest tirsdag 17. juni
Byrådsavdeling for Byutvikling søker strategisk rådgiver innen planområdet i en fast 100 prosent stilling.
Byrådsavdelingen for Byutvikling er den administrative staben for byråden for Byutvikling. Avdelingen består av seks engasjerte rådgivere og ledes av kommunaldirektøren for Byutvikling. Vårt arbeid omfatter saksforberedende administrasjon av politiske saker innenfor byutviklingsområdet i Trondheim kommune. Dette inkluderer et bredt spekter av ansvarsområder som byggesaker, arealplaner, byplanlegging, eiendomsdata, byromsforvaltning samt drift og vedlikehold av byens infrastruktur.
Vi søker nå en strategisk rådgiver som primært vil arbeide med saksbehandling etter plan- og bygningsloven, i tillegg til strategiske utviklingsprosjekter innenfor byutviklingsområdet. Avdelingen fungerer som et viktig bindeledd mellom organisasjonen og byrådet, med ansvar for å utarbeide solide beslutningsgrunnlag og sikre implementering av politiske vedtak i hele kommunen.
En viktig del av stillingen innebærer oppfølging av politikken innen byplanområdet, hvor rådgiveren vil være et sentralt kontaktpunkt mellom organisasjonen og byrådet, samt utarbeide politiske saker for byråden innenfor dette fagområdet.
Rådgiveren rapporterer til kommunaldirektøren ved byrådsavdelingen for Byutvikling.
Arbeidsoppgaver
- Saksbehandling etter plan- og bygningsloven.
- Strategisk rådgivning.
- Utarbeidelse av beslutningsgrunnlag.
- Saksforberedelse for politiske organer.
- Samarbeid og koordinering.
- Bidra til utviklingsarbeid.
Kvalifikasjoner
- Mastergrad innen ingeniørfag/arkitektur, annen relevant utdanning på masternivå.
- Ønskelig med kompetanse og erfaring med offentlig forvaltning etter plan og bygningsloven.
- God rolleforståelse når det gjelder forholdet mellom politikk og fag.
- Sterke analytiske evner og evne til å jobbe selvstendig.
- Utmerket skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk.
Personlige egenskaper
- Gode samarbeidsevner og evne til å bygge relasjoner.
- Samfunnsengasjert med en genuin interesse for politiske prosesser.
- Evne til å arbeide strukturert, nøyaktig og med god gjennomføringsevne.
- Høy integritet og etisk bevissthet i utførelsen av arbeidet.
- Fleksibel, løsningsorientert og positiv til nye utfordringer.
- Evne til å raskt sette seg inn i komplekse problemstillinger og se helhetlige sammenhenger.
Vi tilbyr
- En spennende og utfordrende stilling i en sentral del av Trondheim kommune.
- Mulighet til å jobbe tett på politisk ledelse og bidra til viktige beslutninger.
- Et faglig sterkt og engasjert arbeidsmiljø.
- Gode muligheter for faglig utvikling.
- Fleksibel arbeidstid.
- Moderne kontorlokaler i Trondheim sentrum.
- Vi tilbyr lønn basert på sentrale tariffavtaler og Trondheim kommunes lokale lønnspolitikk med fagstiger og lokale lønnsmodeller.Lønn avtales ut fra din kompetanse, erfaring og stillingens ansvar.
Kontaktinformasjon
Elise Nordskag Sangereid, Faglig rådgiver Byrådsavdeling for byutvikling, 47143514Bente Næverdal, Kommunaldirektør Byrådsavdeling for byutvikling, 46472648
Paal Terje Wiig, Seniorrådgiver rekruttering, +47 95828731
Arbeidssted
Kongens gate 877012 Trondheim
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Trondheim kommuneReferansenr.: 4972547630
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 17.06.2025
Kontaktpersoner for stillingen
Paal Terje Wiig
Seniorrådgiver rekruttering
+47 95828731
Bente Næverdal
Kommunaldirektør Byrådsavdeling for byutvikling
46472648
Elise Nordskag Sangereid
Faglig rådgiver Byrådsavdeling for byutvikling
47143514
Om bedriften
Åpen – kompetent – modig
Trondheim kommune er landets tredje største kommune, og Norges største arbeidsplass nord for Dovre med om lag 15 000 medarbeidere. Sammen jobber vi for å gi byens innbyggere gode helse- og velferdstjenester, oppvekst- og utdanningsmuligheter, kultur- og fritidstilbud og et godt bymiljø. Vi er stadig på utkikk etter nye, engasjerte og motiverte medarbeidere.
Trondheim kommune er en framtidsrettet og moderne arbeidsgiver som samarbeider med byens forsknings-, universitets- og høgskolemiljø. Hos oss finnes det spennende karrieremuligheter innen en svært bredt spekter av fagfelt. Mange av våre medarbeidere har hatt et langt og variert karriereløp internt i organisasjonen. Les mer om Trondheim kommune på vår hjemmeside og siden Jobb hos oss.
Trondheim kommune legger til rette for mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uansett alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, religion, etnisitet, eller hull i CV-en. Trondheim kommune tilrettelegger arbeidsforholdene så langt det er mulig.
Deltidsansatte i Trondheim kommune som ønsker utvidelse av sin stilling og som er kvalifisert oppfordres og tilbys her å søke på stillinger som er utlyst.
Attester, vitnemål og vedlegg må legges ved søknaden. Vi oppfordrer til å benytte Vitnemålsportalen. Utdanning gjennomført utenfor Norge må være godkjent av Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse (tidligere NOKUT), og godkjenningen må dokumenteres.
Vi gjør oppmerksom på at søkere føres opp på offentlig søkerliste. Det kan søkes om anonymitet, men det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak, jf. Offentleglova § 25.
Gyldig politiattest må fremlegges der det er påkrevd.
Vi gjør oppmerksom på at det ved behov vil gjennomføres bakgrunnssjekk.
Sektor
Offentlig
Nettsted
Del annonsen
Annonsedata
Rapporter annonse- Stillingsnummer
2949618
- Hentet fra
talentech
- Referanse
d12544033a7c4c5d9a30422d986fef6d