Nabeita oppvekstsenter har ledig stilling som spesialpedagog!

Om stillingen

100% fast stilling som spesialpedagog  - ledig omgående.

Om oss:

Nabeita oppvekstsenter har 1-7.tinn (115 elever) og barnehage med rundt 60 barn fordelt på fem avdelinger. 

Vi er opptatt av at elevene skal få være aktive i læringa, trives og oppleve mestring. Hos oss blir du en del av en personalgruppe som er aktive brukere av nærmiljøet. Vi har sjøen og skogen rett utenfor døra vår, og bruker begge deler gjennom hele året. Uteskole er fast på timeplanen, og vi samarbeider tett med bedrifter, foreldre og andre aktører. 

For å utvikle et trygt og godt læringsmiljø jobbes det også med god lagbygging mellom elevene - samarbeidslæring og Link til livet er verktøy vi benytter. 
Ved senteret samarbeider ansatte på skolen og barnehagen om opplæringen til barna, slik at erfaringer deles og barna ivaretas gjennom hele løpet av voksne som samhandler tett. 
 

Arbeids- og ansvarsområder 

• Sørge for et trygt, godt og inkluderende læringsmiljø
• Planlegge, gjennomføre og evaluere læringsøkter for enkeltelever og små grupper
• Utarbeide individuelle opplæringsplaner (IOP)
• Undervise i tråd med fagfornyelsen og IOP
• Sørge for et helhetlig, tilrettelagt og strukturert tilbud for eleven
• Veilede miljøpersonale og andre ansatte ved behov
• Bidra til godt samarbeid med foreldre
• Delta og bidra i et lærende fellesskap på skolen
• Samarbeide med andre faginstanser

Kvalifikasjonskrav

• Godkjent undervisningskompetanse for ansettelse i grunnskolen
• Spesialpedagogisk utdanning
• Tydelig og trygg voksen som bidrar til inkludering og gode læringsbetingelser
• Interesse for, og erfaring med, digitale læringsverktøy for å fremme elevers læring
• Gode ferdigheter i norsk, muntlig og skriftlig
• Personlig egnethet vil vektlegges.

 

Personlige egenskaper
Vi ser etter deg som er

• motivert av det viktige læreroppdraget
• god til å samarbeide, du må like å dele din kunnskap og ta til deg innspill og råd fra dine kolleger
• en tydelig voksen som har evnen til å skape gode relasjoner med barn, kollegaer og foresatte
• god til å kommunisere, kreativ, løsningsorientert, tenker helhetlig og langsiktig, og har et genuint ønske om å gjøre elevene til de beste utgavene av seg selv og gi dem forutsetninger for et best mulig voksenliv
   

Vi tilbyr 

• Lønn etter tariff og lokalt lønnsgaranti på 30.000,- per år
• Spespedtillegg på 25.000,-. 
• Vi har egne rekrutteringsboliger for tilflyttere. 
• Signeringsbonus på inntil 80.000,- (med forbehold om minimum bachelorutdannelse).
• 6 måneder gratis medlemskap på det lokale treningssenteret, Maxtrim. 
• God pensjons- og forsikringsordning
• Varierte arbeidsoppgaver, i en kommune i stor vekst og mange muligheter.
• Godt og trygt arbeidsmiljø, med fokus på mestring, kollegastøtte og delingskultur
• En jobb i en inkluderende arbeidslivsbedrift

Om søknaden 

Vi gjør oppmerksom på at søknaden kun blir vurdert ut fra informasjonen som foreligger ved søknadsfristens utløp. 
Sørg derfor for at søknaden din tydelig viser hvordan dine ferdigheter og erfaring oppfyller kriteriene som er beskrevet over. 

Søknaden må inneholde: 

CV, attester og vitnemål

Spørsmål om stillingen

For mer informasjon om stillingen ta kontakt med: 

Virksomhetsleder Lise Måsøval på tlf 92 62 46 29

Frøya kommune er opptatt av mangfold, og vi oppfordrer derfor alle som er kvalifiserte til å søke hos oss, uansett alder, kjønn, funksjonshemming, nasjonal eller etnisk bakgrunn. Vi tilpasser arbeidsplassen om du har behov for det. 

Søknaden sendes elektronisk på jobbnorge.no
Dersom søker ønsker å reservere seg fra offentlig søkerliste må dette begrunnes. Begrunnelsen vil bli vurdert i forhold til reglene i Offentlighetsloven. Opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort, selv om søker har bedt om å ikke bli oppført på offentlig søkerliste. Søkeren varsles dersom ønsket om reservasjon ikke tas til følge.