Sykepleier - Vefsn kommune - Sykehjem- og legetjenesten

I Enhet for sykehjems- og legetjenester har vi nå ledig en spennende 100 % stilling som sykepleier i vikarpool. Dette er en unik mulighet til å jobbe på en litt annerledes måte, gjennom å jobbe i perioder ved ulike avdelinger der det trengs for å sikre sykepleierdekningen.

Som sykepleier i vikarpool får du en variert arbeidshverdag med faglige utfordringer og gode muligheter for utvikling. Du vil få verdifull erfaring fra ulike tjenesteområder og fagmiljøer, samtidig som du blir godt kjent med kommunen – både geografisk, organisatorisk og gjennom samarbeid med ulike personalgrupper, pasienter, brukere og innbyggere.

Stillingen er organisatorisk plassert i Enhet for sykehjems- og legetjenester, men du vil bidra til å sikre sykepleierdekning også i andre driftsenheter i HOV (helse, omsorg og velferd) ved behov. Dette kan for eksempel være innen hjemmebaserte tjenester, legevakt og andre aktuelle tjenesteområder.

Som sykepleier i vikarpool vil du få god oppfølging og lederstøtte. Du vil bli ivaretatt av en fast leder, men vil også samarbeide med andre ledere som trenger bistand fra vikar-pool. Vi legger til rette for forutsigbarhet gjennom hensiktsmessige arbeidstidsordninger, mulighet til å påvirke egen arbeidshverdag og tydelige rammer for perioder med arbeid i andre avdelinger.

Vi ser etter deg som trives med å jobbe både selvstendig og sammen med andre, og som motiveres av å bidra til god sykepleierdekning på tvers av avdelinger i Vefsn kommune. Du liker en variert arbeidshverdag og er fleksibel når behovene endrer seg.

Du er en person som tar ansvar, viser engasjement og møter nye utfordringer med nysgjerrighet og en positiv innstilling. Samtidig evner du å tenke helhetlig og se hvordan du kan bidra til gode tjenester for brukerne.

Vi ser etter deg som kommuniserer godt og samarbeider godt med andre. Du bidrar til et godt arbeidsmiljø, er bevisst på din egen rolle i samspillet med kollegaer og gir konstruktive tilbakemeldinger.

Du er åpen, lærevillig og liker å utvikle deg. I tillegg har du evne til å motivere og veilede andre, samtidig som du tar ansvar for egne arbeidsoppgaver og bidrar til fellesskapet.

• Yte sykepleiefaglige tjenester og medisinsk oppfølging i tråd med pasientenes behov og gjeldende vedtak
• Kartlegge, vurdere, iverksette og evaluere tiltak
• Arbeide på tvers av avdelinger og bidra til faglig kontinuitet og god sykepleierdekning
• Samarbeide med kollegaer, pårørende og øvrige samarbeidspartnere
• Dokumentere og rapportere i henhold til gjeldende rutiner
• Veilede studenter og andre medarbeidere ved behov
• Raskt sette seg inn i ulike arbeidsmiljøer, rutiner og pasientgrupper
• Utføre oppgaver i tråd med funksjons- og ansvarsbeskrivelse for vikarpoolsykepleier

• Norsk autorisasjon som sykepleier, gjerne med videreutdanning innenfor psykisk helse
• Kunne kommunisere godt på norsk både skriftlig og muntlig (minimum B2)

• Har relevant praksis fra og kjennskap til tjenesten
• Har kjennskap og erfaring fra akuttmedisin eller legevaktsarbeid
• Har kunnskap og interesse for kvalitetsforbedring og pasientsikkerhet
• HLR – instruktør eller nylig sertifisering

Aktuelle søkere vil bli invitert til intervju. Minimum to referanser bes oppgitt i søknaden. Kommunen er en inkluderende arbeidsplass og oppfordrer kvalifiserte kandidater med funksjonsvariasjon til å søke. 
Vi ser frem til å høre fra deg, og ta gjerne kontakt for en prat og mer informasjon. Hvis annen stillingsbrøk er ønskelig, kan dette diskuteres.

• Svært gode pensjons- og forsikringsordninger
• En meningsfull jobb hvor du kan gjøre en forskjell i menneskers liv
• Mulighet for mentor og god oppfølging
• Dekning av flyttekostnader
• Tilflytternettverk for god fritid
• Vefsn kommune oppfyller retten til barnehageplass etter barnehageloven
• Gode utviklingsmuligheter med et inkluderende og støttende arbeidsmiljø
• Lønn over tariff
• Tilskudd for hjemreiser kan være aktuelt ved komprimert arbeid i kombinasjon med annet hjemsted

Kontaktinfo: Nærmere informasjon om stillingen vedrørende arbeidsområder og organisering kan fås hos enhetsleder Lisbeth Tjønna på mail: lisbeth.tjonna@vefsn.kommune.no eller på TLF: 414 01 710 eller avdelingsleder Solina, Tanja Drevland på mail: tanja.helen.drevland@vefsn.kommune.no eller på TLF: 915 69 142.  

Vefsn kommune benytter elektronisk søknad, og vi ønsker at søkere på våre stillinger bruker dette via våre internettsider: www.vefsn.kommune.no. Bekreftede kopier av vitnemål og attester vedlegges elektronisk eventuelt bringes med til intervju. Ansettelse i kommunen skjer på de vilkår som til enhver tid går frem av gjeldende lover, reglement og tariffavtaler. Kvalifiserte arbeidstakere med fortrinnsrett etter hovedtariffavtalens og arbeidsmiljølovens bestemmelser vil kunne gå foran eksterne søkere. Kvalifiserte søkere uansett alder, funksjonsnedsettelse eller kulturell bakgrunn oppfordres til å søke våre ledige stillinger. Søkerlister blir offentliggjort. Ved tilsetting i enkelte stillinger må det legges fram tilfredsstillende helse- og politiattest (gjelder hovedsakelig stillinger innen helse og oppvekst).

Om plasseringen:

Vefsn kommune har over 13 500 innbyggere og er en vidstrakt kommune med høye fjell, fjorder, grotter og elver. Turmulighetene er mange året rundt.

Kommunen har et rikt kulturtilbud med teater, dans, konserter og kunstutstillinger, og hyppige kultur- og idrettsarrangementer for både voksne og barn. Byen tilbyr også et stort utvalg av lag og foreninger som organiserer aktiviteter for både voksne og barn. Mulighetene er mange og valget er ditt.

Vår visjon:

Kommunens ansatte og folkevalgte skal bygge sine handlinger på verdiene:

• Humør - vi er positive og uhøytidlige
• Ansvarlighet - vi er ærlige, seriøse og leveringsdyktige
• Nysgjerrighet - vi er åpne, interesserte og søkende
• Engasjement - vi er kraftfulle, initiativrike og deltakende