Rådgiver - skole og oppvekst - vikariat 100 %

Vil du være med å sikre systemer og støtte til skolenes arbeid med kvalitet og utvikling? Vi har et ledig vikariat som rådgiver i seksjon Kvalitet og utvikling i oppvekst.

Seksjonen støtter virksomhetene blant annet gjennom å utvikle felles rutiner, drive kvalitetsoppfølging, fag- og kompetanseutvikling. Seksjonen har 24 medarbeidere med helhetlig og tverrfaglig blikk og vi vektlegger gode løsninger for kommunens innbyggere. Du blir en del av en hyggelig og kunnskapsrik gjeng.

Seksjonen er tillagt mange oppgaver innenfor barnehage- og skoleområdet, og rådgivere vil måtte bidra i hele seksjonens oppgaveportefølje. Hovedoppgavene til denne stillingen vil i hovedsak være utrednings- og saksbehandlingsarbeid.

Arbeidsoppgaver

Det er varierte arbeidsoppgaver til stillingen og noe av det dreier seg om:

• Rapportere og hente ut skoledata, presentere analyser og støtte skoleeier i arbeidet med kvalitetsoppfølging.
• Gjøre saksutredninger, arbeid med politiske saker, analyser eller saksbehandling i form av vedtak og klagebehandling.
• Administrere nasjonale prøver, brukerundersøkelser og kartlegginger.
• Administrere eksamen i grunnskolen.

Kvalifikasjoner

• Minimum 5-årig relevant høyere utdanning innen eksempelvis pedagogikk, samfunnsvitenskap og jus/rettsvitenskap
• Lang erfaring fra arbeid i kommunal eller statlig forvaltning kan kompensere for manglende formell utdannelse
• God kunnskap om offentlig forvaltning
• Erfaring med utrednings- og analysearbeid er en fordel
• Erfaring fra skoleadministrasjon er en fordel
• Erfaring fra skoleeiernivå i kommunen er en fordel
• Gode kommunikasjonsferdigheter, både skriftlig og muntlig på norsk.
• Gode digitale ferdigheter

Personlige egenskaper

• Evne til å jobbe strukturert og selvstendig, med høy grad av nøyaktighet.
• Tar initiativ og liker å samarbeide med andre.
• Ser sammenhenger og oppgavene i en større helhet.
• Har gode strategiske og analytiske ferdigheter.
• Har god gjennomføringsevne, er systematisk, tydelig og nøyaktig.
• Er utviklings- og endringsorientert.
• Er serviceinnstilt, og opptatt av å gi innbyggere og kollegaer gode svar
• Personlig egnethet vil vektlegges.

Vi tilbyr

• Muligheten til å være med å utvikle forvaltningspraksis og skoleeierrollen i Asker kommune
• Et tverrfaglig og godt arbeidsmiljø, der vi er opptatt av å videreutvikle gode og fremtidsrettede tjenester til innbyggerne
• Spennende og varierte arbeidsoppgaver i samarbeid med kompetente og engasjerte kollegaer
• Gode forsikrings- og pensjonsordninger
• Lønn etter kommunens lønns- og stillingsregulativ
• Fleksibel arbeidstid
• Gode pensjons- og forsikringsordninger
• Mulighet til å inngå avtale om miljøvennlige reiser til og fra jobb