Sykepleier 100 % fast stilling
Østsiden sykehjem
Borgarveien 4, 1633 Gamle Fredrikstad, Hjemmekontor ikke mulig
Om jobben
Stillingstittel
Sykepleier 100 %
Type ansettelse
Fast, heltid 100%
Arbeidstid
Turnus
Arbeidsspråk
Norsk
Antall stillinger
1
Søk på jobben
Søk senest mandag 19. mai
Ønsker du å jobbe i nye, lyse lokaler, hvor det er godt tilrettelagt og med teknologiske løsninger? Vi søker deg som er modig, engasjert i faget og arbeidsmiljø, er inkluderende og kompetent. Vi søker både nyutdannede sykepleiere og de med lang erfaring i yrket.
På Østsiden sykehjem vil du få en utfordrende og faglig spennende jobb, hvor du møter dyktige kollegaer. Østsiden sykehjem er et spesialsykehjem for pasienter med
demens.
Vi har stort fokus på personsentrert omsorg, hverdagsmestring og brukermedvirkning. Vi har tro på at kvalitet i tjenesten skapes med faglig fokus, tverrfaglig samarbeid og gjennom et godt inkluderende arbeidsmiljø.
På Østsiden sykehjem har vi lege tilstede alle hverdager. Vi har servicemedarbeidere som jobber alle dager i uken og gjør oppgaver som ikke krever helsefaglig utdanning, for eksempel tilberedelse av måltider, renhold på kjøkken, håndtering av arbeidstøy og skylleromsarbeid.
Østsiden sykehjem har 5 avdelinger:
1 korttidsavdeling
2 langtidsavdelinger, skjermet
1 forsterket avdeling
1 somatisk avdeling
Stillingen er i turnus dag/aften med arbeid for tiden hver 3. helg. Mulighet for langvakter og hver 4. helg i en av avdelingene.
Arbeidsoppgaver
- Kartlegge sykepleiebehov, prioritere og iverksette sykepleietiltak.
- Dokumentere relevante og nødvendige opplysninger i pasientens journal i tråd med god yrkesskikk.
- Håndtere legemidler iht. forskrift og kommunens interne prosedyrer.
- Bidra til å sikre kvaliteten i den direkte tjenesteytingen.
- Legge til rette for pasientmedvirkning, hverdagsmestring og personsentrert omsorg.
- Bidra til at avdelingen og virksomheten bruker teknologi og digitale løsninger som understøtter pasienters- og pårørendes ressurser og mestringsmuligheter.
- Medansvarlig for å utvikle og vedlikeholde et godt arbeidsmiljø
Kvalifikasjoner
- Norsk autorisasjon som sykepleier, HPR-nummer registreres i CV.
- God skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk.
- Studenter som er i ferd med å fullføre sykepleiestudiet, men som ikke har avlagt eksamen, kan søke.
Personlige egenskaper
- INKLUDERENDE og en god relasjonsbygger som bidrar til et positivt og utviklende arbeidsmiljø.
- ANSVARLIG og engasjert i faget og kvaliteten på tjenesten.
- MODIG, fleksibel og tar utfordringer som kommer.
- Personlig egnethet vektlegges.
Vi tilbyr
- Lønn utover garantilønn.
- Lønn for ekstra helger i turnus.
- Godtgjøring på 2000-4000 for å være praksisveileder for sykepleierstudenter.
- Kompetanselønn ved videreutdanning.
- Faglige utfordrende og varierte arbeidsoppgaver.
- Arbeid i sykepleierteam ved behov.
- Et inkluderende arbeidsmiljø med dyktige kollegaer.
- God lederstøtte og egen fadderordning.
- Nødvendig opplæring avhengig av erfaring og kompetanse.
- Gode velferdsordninger.
- Mulighet for fire ukers ferie i sommerferieperioden.
- Gode pensjons- og forsikringsordninger i KLP.
- Mulighet for å delta i bedriftsidrettslag og gunstige treningstilbud ved utvalgte treningssentre.
- Leasingavtale på el-sykkel
Andre vilkår
Arbeidstakere ansettes i Fredrikstad kommune i henhold til lover, reglement og tariffavtale. Prøvetiden er 6 måneder.
Politi / Tuberkulose attest
Ansettelse forutsetter framlegg av godkjent politiattest, ikke eldre enn 3 måneder.
Skjemaet "Tuberkulose- og MRSA-kontroll ved ansettelser og utenlandsreiser" skal fylles ut av alle personer som skal
tiltre stilling innen helse- og omsorgstjenester.
Offentlighet
Opplysning om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om å bli unntatt offentlighet. Fredrikstad kommune vil varsle søkere som har bedt om unntak for offentlighet, dersom dette ønsket ikke kan imøtekommes (offentlighetsloven § 25). Det vil gå frem av den offentlige søkerlista hvor mange søkere det har vært til stillingen og hvilket kjønn de har.
Kontaktinformasjon
Ingeborg Rugland, Virksomhetsleder, 91554266, ibar@fredrikstad.kommune.no
Monica Nøkleby, Avdelingsleder Fagstab helse, rekruttering og arbeidstid helse, 95873070, monnok@fredrikstad.kommune.no
Arbeidssted
Borgarveien 4
1633 Gamle Fredrikstad
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Fredrikstad kommune
Referansenr.: 4947762002
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 19.05.2025
Kontaktpersoner for stillingen
Monica Nøkleby
Avdelingsleder Fagstab helse, rekruttering og arbeidstid helse
95873070
Om bedriften
Fredrikstad kommune ønsker å være en arbeidsgiver hvor ulikheter og mangfold er en styrke. Kvalifiserte personer med innvandrerbakgrunn og/eller redusert funksjonsevne oppfordres til å søke. Kommunens verdier er Inkluderende, Ansvarlig og Modig.
Sektor
Offentlig
Del annonsen
Annonsedata
Rapporter annonse- Stillingsnummer
2926301
- Hentet fra
talentech
- Referanse
8899292ed30a4bdfab03052d1da126c1