Vil du være med å forme kvalitetsarbeidet i et spennende industrikonsern?

Coop Norge Industri AS er et heleid datterselskap av Coop Norge SA, og er morselskapet til Goman, Røra Fabrikker, Ferskvarehuset, Totenpoteter, Himmelgrønt og TradeWay, foruten eierskap i Norsk Kvalitetsmat. Våre produkter distribueres i hovedsak gjennom Coops butikker i Norge. Vi søker en synlig og engasjerende leder som skal være pådriver for sikker og bærekraftig produksjon i våre 14 produksjonsanlegg, og er du en erfaren medarbeider med faglig tyngde og god forretningsmessig forståelse, er kanskje du den rette for oss.

Vi etter vår nye leder for HMS, kvalitet og bærekraft som vil ha det overordnede ansvaret for fagområdet, hvor vi gjennom sertifiserte selskaper sikrer kvalitet i alle ledd. Du deltar i konsernets ledergruppe og er en sentral bidragsyter i utviklingen av kultur for kontinuerlig forbedring. Rollen innebærer tett samarbeid med fagressurser i datterselskapene, og krever høy faglig integritet, kombinert med god driftsforståelse.

Du vil rapportere til administrerende direktør, Hege Berg-Knutsen. Under kan du lese mer om hva jobben innebærer:

Dine ansvarsområder

• Utarbeide og forankre mål og strategi for fagområdet
• Sikre risikokartlegging og at HMS alltid kommer først
• Koordinator for personvern og rådgiver for øvrige fagområder
• Påse at rutiner, prosedyrer og handlingsplaner utarbeides og etterleves
• Delta under revisjoner, følge opp avvik og forbedringstiltak
• Gjennomføre analyser og utarbeide rapporter
• Lede fagfora og være kontaktpunkt mot myndigheter og systemleverandører
• Kartlegge kompetansegap, initiere opplæring og utvikling

Vi ser etter deg som har

• Høyere utdanning innen næringsmiddelfag, kvalitetsstyring eller HMS
• Solid erfaring fra kvalitetsarbeid i produksjons- eller næringsmiddelindustri
• Bred HMS-kompetanse og god kjennskap til ISO-standarder
• Fordel med erfaring innen bærekraftsarbeide
• God skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk og engelsk

Personlige egenskaper

• Systematisk, grundig og evne til å ta beslutninger
• Tydelig og pragmatisk lederstil
• Evne til å bygge relasjoner og motivere andre
• Engasjert og positiv, som bidrar til godt arbeidsmiljø

Vi tilbyr deg

• Et sterkt fagmiljø og kunnskapsrike kolleger
• Mulighet til å forme og utvikle rollen videre
• En viktig posisjon med stor påvirkningskraft
• Et innovativt miljø med fokus på kontinuerlig forbedring
• Tett samarbeid på tvers av selskaper og fagområder i Coop Industri, og noe reisevirksomhet må påregnes

Hva får du som ansatt i Coop?
Coop Norge som arbeidsplass legger til rette for at du skal vokse og trives. Vi er en stor og kompleks organisasjon, med mangfoldig fagkompetanse på ulike områder og har derfor også mange karrieremuligheter internt. Du blir en del av et spennende økosystem der du vil ha direkte innflytelse på hvordan vi satser på menneskene. Vi har hyggelige og moderne kontorlokaler på Grorud i Oslo, med både barista, treningsrom, gratis parkering, muligheter for massasje og subsidiert kantine med god mat. Vi har også flere andre goder, men den viktigste grunnen til at Coop Norge er et godt sted å arbeide, er alle menneskene som jobber her. Her møter du hyggelige, motiverte og kompetente kolleger som mer enn gjerne deler av sin kunnskap og byr på seg selv, for at vi sammen skal nå våre mål. Arbeidslivet i Coop er mer enn en jobb. Vi er et lite samfunn som ønsker deg varmt velkommen!

Hvordan søke jobb hos oss?
Du trenger ikke laste opp søknadsbrev. I stedet ønsker vi at du svarer på noen få spørsmål som gjør at vi enklere får forståelse av din match mot rollen. Fordi vi er nysgjerrige på hvor du har vært og hva du har studert, vil vi at du laster opp CV.

Spørsmål kan rettes til avtroppende Leder HMS, kvalitet og bærekraft, Monica Eldby, tlf. 971 15883 eller Adm. direktør Hege Berg-Knutsen, tlf. 986 49515.

Søknadsfrist: 6. august 2025.