Hopp til innhold

Sykepleier

Arbeidsgiver

Helsehuset, Øyer kommune

Sted

Kjørkjebakken 11, 2635 Tretten

Om jobben

Stillingstittel
Sykepleier
Type ansettelse
Fast, heltid 100%
Arbeidstid
Turnus
Arbeidsspråk
Norsk
Antall stillinger
2
Arbeidssted
Hjemmekontor ikke mulig

Søk på jobben

Søk senest mandag 6. april

Vi har nå to ledige sykepleierstillinger på Øyer Helsehus med stillingsstørrelse 80-100%. Den ene stillingen er dag/kveld og tilknyttet langtidsavdelingen, men det er stor grad av samarbeid på tvers og ofte går sykepleier på topp med ansvar for flere avdelinger. Den andre stillingen vil bli en kombinert stilling med todelt eller tredelt turnus hvor nattevakter vil være en del av turnusen. I begge stillingene vil det være mulighet for å kombinere ordinære vakter med langvakter, som vil  bidra til gode friperioder hvis det er ønskelig. Vi er opptatt av å finne en løsning sammen med deg som passer for deg og det livet du lever akkurat nå. Vi jobber med å utvikle våre turnusordninger slik at vi får gode og helsefremmende turnuser, og fra desember 2026 vil årsturnus være gjeldende på hele helsehuset. På samme tid er det planlagt oppstart av et sykepleier-/vernepleierteam. Utformingen av dette teamet er under arbeid, men vi ser at det kan bli en god løsning for både ansatte og brukere/pasienter og at det vil øke kvaliteten på våre tjenester. Tanken er at sykehjemmet og hjemmesykepleien skal samarbeide tett i denne delen av tjenesten. Vi søker i denne anledning etter deg som er en engasjert og faglig dyktig sykepleier, som trives i et miljø med varierte oppgaver og tverrfaglig samarbeid. 

Øyer Helsehus har 47 pasientrom fordelt på tre avdelinger. Korttids- og rehabiliteringsavdeling, demensavdeling og langtidsavdeling. Nattjenesten betjener pasienter og brukere både på helsehuset og i hjemmetjenesten. I 2016 ble helsehuset påbygget, og det ble samtidig gjennomført omfattende rehabilitering av bygningsmassen. 

Ikke nøl med å ta kontakt for å høre hvordan vi jobber, hvem vi er eller bare for å ta en uformell prat.

Vi oppfordrer både ferske og erfarne sykepleiere å søke! Kommer du langveisfra kan vi være behjelpelige med å finne bolig. 

Gyldig politiattest må fremlegges før ansettelse.

 

Arbeidsoppgaver

  • Utøvelse av sykepleierfaget iht. etiske retningslinjer og faglig forsvarlighet
  • Bidra til å sikre gode, forsvarlige tjenester innenfor gjeldende lovverk
  • Ivareta den enkelte pasients behov 
  • Tett dialog og samarbeid med interne og eksterne samarbeidspartnere
  • Medikamenthåndtering, og utøvelse av spesialiserte sykepleieprosedyrer
  • Opplæring og veiledning av nyansatte og studenter

Kvalifikasjoner

  • Norsk autorisasjon som sykepleier. Vernepleier med relevant erfaring vil kunne bli vurdert. 
  • God faglig kompetanse
  • Relevant videreutdanning eller kurs innenfor faget geriatri er en fordel, men ikke et krav
  • Gode norskkunnskaper, både muntlig og skriftlig
  • Trygg i rollen og faglig reflektert
  • Erfaring fra langtidsavdeling, nattjeneste, er en fordel, men ingen krav
  • Gode datakunnskaper. Tjenesten benytter Gat turnussystem, TQM kvalitetsprogram og Gerica dokumentasjonssystem

Personlige egenskaper

  • Du har gode samarbeidsevner, men du kan også evne til å jobbe selvstendig
  • Du har en genuin interesse for geriatri, demens og alderspsykiatri og er opptatt av livskvalitet og en verdig avslutning for pasientene
  • Du har fag og pasient i fokus
  • Du er løsningsorientert og ansvarsbevisst, og jobber målrettet
  • Du tar initiativ og bidrar til en utviklende og meningsfull arbeidshverdag
  • Du medvirker til et åpent og positivt arbeidsmiljø ved å være blid, imøtekommende og inkluderende ovenfor alle dine kollegaer.
  • Personlig egnethet, stabilitet, samarbeidsevner og god arbeidsmoral vil bli tillagt stor vekt ved alle ansettelser.

Vi tilbyr

  • Muligheten til å jobbe i en tjeneste i utvikling hvor trivsel, fag og pasienter står i fokus.
  • Et lærerikt og godt arbeidsmiljø, faglige utfordringer og varierte arbeidsoppgaver
  • Fast møtepunkt for sykepleiere/vernepleiere innbakt i turnus
  • Tverrfaglig samarbeid
  • Velferdsteknologiske løsninger
  • Tett oppfølging fra start til selvstendig slik at du kommer deg godt inn i arbeidsoppgaver og rutiner og blir kjent med både beboere og kolleger. 
  • Lønn og arbeidsvilkår i henhold til det som til enhver tid framgår av gjeldende lover, reglement og tariffavtaler. 

 

I tillegg tilbys:

  • Funksjonstillegg på kr. 20 000,- for deg med 3-årig høyskoleutdannelse (justert etter stillingsstørrelse). I tillegg funksjonstillegg på 10.000,- pr år for deg som har under seks års ansiennitet og 20.000,- for deg som har over seks års ansiennitet (justert etter stillingsstørrelse).
  • For høyskole utdanning som arbeider fast i våken nattevaktstilling innenfor helse og omsorg gis et tillegg på kr 30 000 pr år i 100 % stilling.
 

Kontaktinformasjon

Bodil Stalenget, Avdelingsleder, +47 47707974

Arbeidssted

Kjørkjebakken 11
2635 Tretten

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Øyer kommune

Referansenr.: 5051423617
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 06.04.2026

Kontaktperson for stillingen

Bodil Stalenget

Avdelingsleder

+47 47707974

Om bedriften

Øyer kommune har ca. 5100 innbyggere, og ligger helt sør i Gudbrandsdalen. Folketallsutviklingen i kommunen er stabil. Øyer var tradisjonelt en primærnæringskommune med industri relatert til primærnæringen. Reiselivsnæringen har hatt en rivende utvikling, og kommunen er i dag en kjent reiselivsdestinasjon. Øyer har flott natur, med rike muligheter til aktiviteter, bl.a. Hafjell alpinanlegg, skiløyper og fint fjellterreng. I kommunen er det rikt kultur- og foreningsliv. Kommunen har felles arbeidsmarked med nabokommunene, spesielt Lillehammer. Vi tilbyr gode pensjonsordninger.

Sektor

Offentlig

Del annonsen

Annonsedata

Rapporter annonse
Stillingsnummer

96dfc980-d0cf-4e74-ab25-0bbc8a72f3d4

Sist endret

24. mars 2026

Hentet fra

talentech

Referanse

6a19a6777b0941c4859c139c6c5ce042

Lignende annonser

Laster lignende annonser