Hopp til innhold

Ledig stilling som kontaktperson

Arbeidsgiver

Levanger kommune, Barnevern

Sted

Håkon Den Godes gt 30, 7600 Levanger

Om jobben

Stillingstittel
Ledig stilling som kontaktperson
Oppstart
1. mai 2026
Type ansettelse
Vikariat, heltid 100%
Arbeidsspråk
Norsk
Antall stillinger
1

Søk på jobben

Søk senest onsdag 25. mars

Barnevernstjenesten i Levanger kommune er organisert under sektor Oppvekst og utdanning, enhet Barne- og familietjenesten sammen med PPT, helsestasjons- og skolehelsetjenesten samt kommunepsykologer. Kommunen jobber målrettet med tverrfaglig samarbeid, og godt forebyggende arbeid til barn og unge. I barnevernstjenesten er vi opptatt av barn og foreldres medvirkning og familieråd som arbeidsmåte er et satsingsområde. Vi er opptatt av kvalitet- og kompetanseutvikling, og hvilke holdninger og verdier vi representerer i møte med folk. Tjenesten har engasjerte og dyktige medarbeidere, og kan tilby et godt arbeidsmiljø preget av stabilitet. Samtidig jobber vi med å være i faglig utvikling, etter nye krav og forventninger til barnevernet. Levanger barnevernstjeneste har ansatte fordelt på fire team: undersøkelse, tiltak, omsorg og team for enslige mindreårige. Vi har familieveilederstillinger i både tiltaksteamet og omsorgsteamet. Barnevernstjenesten inngår i interkommunal barnevernvakt med Innherred og Namdalen, med Steinkjer kommune som vertskommune. Kommunen har ansatt kommuneadvokater som bistår tjenesten med juridiske oppgaver og kompetanseheving.

Ønsker du å bidra til å skape en tryggere barndom for barn i Levanger kommune?
Ønsker du å jobbe i et stabilt og godt arbeidsmiljø, sammen med gode kollegaer i kommunalt barnevern? Da er du kanskje vår nye kollega.

Vi har ledig vikariat i 100% fra 01.05.2026 til og med 30.04.2027


Arbeidsoppgaver

Saksbehandling etter barnevernslov og forvaltningslov                                                                                                                                            Samtaler og samarbeid med barn, foreldre, nettverk og ulike instanser
Saksforberedelse til vedtak
Foreta faglige vurderinger av barns behov for ulike tiltak fra barnevernstjenesten
Oppfølging og evaluering av barns vedtatte tiltak i barnevernstjenesten
Legge til rette for barns medvirkning
Ivareta familienes rettssikkerhet etter lovens krav
Dokumentasjon i barns journal
Forberedelse og partsrepresentasjon i barneverns- og helsenemnda og domstoler

Kvalifikasjoner

Fortrinnsvis utdanning som barnevernspedagog eller sosionom, men annen relevant universitets/høyskoleutdanning kan komme i betraktning
Relevant videreutdanning er en styrke. Eksempelvis juridiske emner, familieterapi, familie- og nettverksarbeid, traumebevisst omsorg, rus, psykisk helse, veiledningskompetanse eller annen videreutdanning som er relevant for arbeid i barnevernstjenesten.
Erfaring/kompetanse fra arbeid med barn og familier er en forutsetning.
God barnevernsfaglig vurderingsevne og forståelse
God muntlig og skriftlig fremstillingsevne
Førerkort klasse B.
Alle ansatte i barnevernstjenesten må kunne møte som representant i barneverns- og helsenemnda og i domstoler.

Personlige egenskaper

  • Engasjement, trygg, selvstendig, løsningsorientert og strukturert
  • God på å danne trygge og gode relasjoner med barn, ungdom og foreldre
  • Gode samarbeids- og kommunikasjonsferdigheter
  • Evne til å jobbe i høyt arbeidstempo og følelsesmessige utfordringer i en travel hverdag
  • Den som ansettes må kunne vise til målrettet arbeid over tid, og være faglig oppdatert
  • Evne og vilje til å delta i utvikling, endring og videreutdanning
  • Evne til stressmestring og konfliktintervenering
  • Forstå verdien av å jobbe relasjonelt, tverrfaglig og helhetlig
  • Bidrar til god trivsel og godt arbeidsmiljø
  • Gode samarbeidsevner og god rolleforståelse.

Vi ser etter evne til å gjøre rede for eget verdigrunnlag og holdninger, og hvilken betydning det har for handlingsvalg og prioriteringer. I barnevernstjenesten er det viktig å opptre med respekt, ydmykhet og raushet som oppleves støttende også i situasjoner som er uforutsigbare.

Ved ansettelse vil det bli lagt stor vekt på personlig egnethet

Vi tilbyr

  • Hyggelige kollegaer i et stabilt og godt arbeidsmiljø
  • Fleksibel arbeidstid
  • Intern veiledning/saksoppfølging av fagleder

Kontaktinformasjon

Ann Karin Sliper, Fagleder omsorg, +47 95824670, aks@levanger.kommune.no
Grethe Fjellvikås, Nestleder, +4790472390, grefje@levanger.kommune.no
Berit Ronglan, Barnevernsleder, +47 95803522, bro@levanger.kommune.no

Arbeidssted

Håkon Den Godes gt 30
7600 LEVANGER

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Levanger kommune

Referansenr.: 5094899160
Stillingsprosent: 100%
Vikariat
Startdato: 01.05.2026
Sluttdato: 30.04.2027
Søknadsfrist: 25.03.2026

Kontaktpersoner for stillingen

Berit Ronglan

Barnevernsleder

+47 95803522

bro@levanger.kommune.no

Grethe Fjellvikås

Nestleder

+4790472390

grefje@levanger.kommune.no

Ann Karin Sliper

Fagleder omsorg

+47 95824670

aks@levanger.kommune.no

Om bedriften

Levanger er vekstkommunen midt i Trøndelag! Levanger har det meste; nærhet til fjell og fjord, en fredet og idyllisk trehusby, kort veg til Trondheim og til internasjonal flyplass. Levanger er en av landets største landbrukskommuner og har et mangfoldig næringsliv, samt en sterk offentlig sektor. Sykehuset Levanger, Nord universitet og NTNU HUNT forskningssenter er viktig både for kommunen, regionen og Trøndelag fylke. Sammen med våre 20.807 innbyggere (pr. 4.kvartal 2025) arbeider vi stadig med å utvikle bærekraftige lokalsamfunn og god folkehelse, samt skole-, barnehage- og omsorgstjenester med høy kvalitet.

 

I Levanger kommune ønsker vi mangfold og oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke – uavhengig av alder, kjønn, funksjonsevne eller kulturell bakgrunn.

Arbeidstakere ansettes i kommunen på de vilkår som følger av lovbestemmelser, reglement og gjeldende tariffavtaler. De første 6 måneder er prøvetid.
Svært gode pensjonsordninger, det trekkes 2 % av lønn til pensjonsordning. Søkere som vil påberope seg fortrinnsrett må angi dette i søknaden. 

Det må påregnes bruk av privat telefon for sikkerhetsløsninger, dette medfører ikke kostnader for den ansatte.

Pass eller nasjonalt ID kort må fremvises før tilgang til fagsystem kan gis.

For stillinger med krav om politiattest er det et vilkår for å tiltre stillingen at tilfredsstillende politiattest framlegges.

Det gjøres oppmerksom på at opplysninger om søkerne kan bli offentliggjort selv om søker har bedt om å få sitt navn m. v. unntatt fra offentlig søkerliste. Søkere som ikke får sin anmodning om å bli unntatt offentlighet tatt til følge, får varsel om dette. 

Sektor

Ikke oppgitt

Del annonsen

Annonsedata

Rapporter annonse
Stillingsnummer

9640fb94-80bd-45b8-abf6-df42c0971ab4

Sist endret

11. mars 2026

Hentet fra

talentech

Referanse

20bd81d242ac4c9b9c141b377a257159

Lignende annonser

Arbeidsgiver

Levanger kommune, Psykisk helse og rus

Sted

Levanger

Arbeidsgiver

Habiliteringstjenesten for barn og unge, Klinikk for kvinne, barn og familie, Sykehuset Levanger

Sted

Levanger