Senior systemutvikler

Vi har over mange år utviklet og forvaltet flere store systemer for datamottak, behandling og tilgjengeliggjøring av helsedata. Vi er nå inne i en stor omstillingsprosess der vi moderniserer og bygger vår plattform på nytt. Som senior utvikler hos oss vil du være med i hele prosessen fra design via utvikling til testing og forvaltning. Du vil ha en ledende rolle i dette arbeidet og ha det operative ansvaret for forvaltning og videreutvikling av et eller flere av avdelingens IT-system. Er du en som liker ansvar, kan det også bli mulighet for å ta en rolle som teamleder i ett av våre team. Du vil også få en viktig rolle i arbeidet med forvaltning og avvikling av systemer som skal erstattes av ny funksjonalitet i ny plattform.

Arbeidsoppgaver

Sentrale oppgaver vil være å: 

• Utvikle og vedlikeholde IT-løsninger
• Bistå i utredningsarbeid og nyutvikling knyttet til nye behov 
• Bidra i arbeidet med profesjonalisering av arbeidsrutiner
• Utarbeide tekniske definisjoner ut fra funksjonelle krav
• Sørge for at vi utnytter mulighetene i teknologiene vi har
• Bistå/lede arbeidet med opplæring av junior utviklere.
• Ha det operative ansvaret for forvaltning og videreutvikling av et eller flere av avdelingens IT-system 

 

Samarbeid med resten av teamet for å sørge for at vi drar i samme retning.
Vi arbeider etter gitte standarder og rutiner for sikker utvikling, og det vil bli stilt krav til at man følger disse og gjerne bidrar med kunnskap og erfaring inn i dette arbeidet.

Kvalifikasjoner

Vi ser etter deg som er faglig dyktig og som praktiserer åpenhet og samarbeid.

Du må ha:

• Ha relevant utdanning på minimum bachelornivå. Relevant erfaring kan kompensere for utdanningskravet
• Ha lang erfaring med systemutvikling i .NET 
• Ha erfaring med smidig utvikling
• Kommunisere godt skriftlig og muntlig på norsk
  

Ønskelige kvalifikasjoner:

Du bør ha:

• minst 8 års erfaring med C# / .NET og entity framework
• minst 5 års erfaring med MS SQL
• erfaring med utvikling i Azure, onprem og i offentlig sky
• erfaring med CI/CD - gjerne DevOps / Octopus deploy
• erfaring med big data - gjerne helsedata

Denne stillingen krever at kandidaten har gode personlige egenskaper og høy grad av pålitelighet. Vi legger vekt på integritet, ansvarlighet og evne til å håndtere konfidensiell informasjon. Den som tilbys stillingen må være villig til å gjennomgå en bakgrunnssjekk. Bakgrunnssjekk blir utført av SEMAC etter samtykke fra deg som søker, og innebærer at vi verifiserer CV og annen søknadsdokumentasjon i forbindelse med tilsettingen.
Den som tilbys stillingen vil også bli invitert til en sikkerhetssamtale, med fokus på sikkerhetsmessig skikkethet for stillingen.

Personlige egenskaper

• Du er digitalt nysgjerrig og ivrig etter å tilegne deg ny kunnskap 
  
• Du liker å arbeide selvstendig og i team, samt jobbe i et tverrfaglig miljø
• Du er analytisk og strukturert  
  
• Du trives med endring og liker å tenke nytt
  
• Du håndterer hektiske perioder

Vi tilbyr

• Folkehelseinstituttet er en unik arbeidsplass som har et stort samfunnsansvar og som spiller en viktig rolle for befolkningens helse og trivsel
  
• Vi bygger sterke fagmiljøer og vektlegger hver enkelt medarbeiders utvikling og påvirkning på egen arbeidshverdag
  
• Her vil du kunne jobbe sammen med engasjerte og kompetente ansatte som er hyggelige og som hjelper hverandre
  
• Stilling som senioringeniør (kode 1181) og lønnsspenn kr 800.000 - 1.100.000 avhengig av kvalifikasjoner, kompetanse og erfaring
  
• Gode pensjonsordninger i Statens pensjonskasse
  
• Fleksible arbeidstidsordninger og gode velferdsordninger, som f. eks. trening i arbeidstiden
  
• Lokalene våre er i stor grad moderne og inndelt i både landskap og mindre kontorer, og med møterom som gir gode muligheter for samarbeid

Kontaktinformasjon

Anders Watnan, Fung. avdelingsdirektør, 48218592

Arbeidssted

Holtermanns v.
 Trondheim

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Folkehelseinstituttet FHI

Referansenr.: 5092933908
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 30.03.2026