Lærer
Rosenborg skole, Trondheim kommune
Stadsing Dahls gate 1, 7015 Trondheim
Om jobben
- Oppstart
- 1. august 2026
- Stillingstittel
- Lærer
- Type ansettelse
- Vikariat, deltid 83%
- Antall stillinger
- 1
Søk på jobben
Søk senest tirsdag 9. juni
Ved Rosenborg skole er det for perioden 1. august 2026 - 17. mars 2027 ledig et vikariat i 83 prosent stilling som lærer med formell kompetanse i norsk, samfunnsfag og KRLE. Kontaktlærerfunksjon er tillagt stillingen.
Rosenborg er en ungdomsskole med ca. 500 elever og 65 ansatte. Vi får elever fra fem barneskoler, som medfører et stort mangfold i elevgruppa. Skolen er organisert i tre trinn, med tre klasser på hvert trinn. Skolen har to innføringsgrupper for flerspråklige elever.
Det pedagogiske utviklingsarbeidet ved skolen har fokus på å fremme elevenes helse, trivsel og læring i et inkluderende fellesskap. Læringsarbeidet skal foregå i et inkluderende fellesskap med rom for mangfold.
Vi er en skole i utvikling og endrer vårt læringssyn og vår praksis i tråd med kommunale og nasjonale føringer. I tillegg er vi særlig opptatt av et positivt elevsyn og hele mennesket.
Trygghet, engasjement og mestring er skolens visjon og dette preger skolen. Kulturuttrykket er viktig for Rosenborg skole og vises blant annet gjennom festivalperiode på 9. trinn, årlig kulturdag, trippelballturnering og håndballcup.
Skolens lederteam består av rektor og tre avdelingsledere.
Arbeidsoppgaver
- Undervisning i norsk, samfunnsfag og KRLE, samt kontaktlæreroppgaver
- Bidra til godt samarbeid med elevenes øvrige lærere
- Bistå i skole-hjem samarbeid
- Delta og bidra i et lærende fellesskap på skolen
- Stillingen vil inngå i arbeidslag med felles ansvar for en klasse. Kontaktlærerfunksjon er tillagt stillingen
- Samarbeid med kolleger på team og trinn
- Deltakelse i felles møter og faggrupper
Kvalifikasjoner
- Det kreves godkjent minimum 60 stp i norsk og formell kompetanse i de andre fagene
- Det er ønskelig med erfaring som kontaktlærer
- Det er ønskelig med undervisningserfaring med flerspråklige elever
- God skriftlig og muntlig fremstillingsevne i norsk
- Evne til å arbeide strukturert, selvstendig og i team
- Evne til å bygge gode og trygge relasjoner med elevene og foresatte, og fremstå som en tydelig og varm klasseleder
Personlige egenskaper
- Rosenborg skole søker etter en utviklingsorientert, kompetent og modig lærer som kan yte en innsats både faglig og sosialt
- Søkernes faglige kompetanse, evne og vilje til samarbeid og fleksibilitet er egenskaper som blir vurdert ved tilsetting
- Personlig egnethet blir vektlagt
Vi tilbyr
- Vi tilbyr lønn basert på sentrale tariffavtaler og Trondheim kommunes lokale lønnspolitikk med fagstiger og lokale lønnsmodeller. Lønn avtales ut fra din kompetanse, erfaring og stillingens ansvar
- Hos oss møter du et raust, inkluderende og utviklingsorientert personale
Kontaktinformasjon
Solveig Sletvold, Avdelingsleder, 92299508Per Thanke Aspli, Rektor, +47 95846007
Arbeidssted
Stadsing Dahls gate 17015 Trondheim
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Trondheim kommuneReferansenr.: 5130598931
Stillingsprosent: 83%
Vikariat
Startdato: 01.08.2026
Sluttdato: 17.03.2027
Søknadsfrist: 09.06.2026
Kontaktpersoner for stillingen
Per Thanke Aspli
Rektor
+47 95846007
Solveig Sletvold
Avdelingsleder
92299508
Om bedriften
Åpen – kompetent – modig
Trondheim kommune er landets tredje største kommune, og Norges største arbeidsplass nord for Dovre med om lag 15 000 medarbeidere. Sammen jobber vi for å gi byens innbyggere gode helse- og velferdstjenester, oppvekst- og utdanningsmuligheter, kultur- og fritidstilbud og et godt bymiljø. Trondheim kommune håndterer samfunnskritiske oppgaver og informasjon som krever ekstra forsiktighet for å ivareta sikkerheten og tryggheten til innbyggerne og samfunnet. Derfor er det viktig for oss at du som søker er en person vi kan stole på, som tar kloke valg og er lojal mot samfunnsoppdraget.
Trondheim kommune er en framtidsrettet og moderne arbeidsgiver som samarbeider med byens forsknings-, universitets- og høgskolemiljø. Hos oss finnes det spennende karrieremuligheter innen en svært bredt spekter av fagfelt. Mange av våre medarbeidere har hatt et langt og variert karriereløp internt i organisasjonen. Vi er stadig på utkikk etter nye, engasjerte og motiverte medarbeidere. Les mer om Trondheim kommune på vår hjemmeside og siden Jobb hos oss.
Trondheim kommune legger til rette for mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uansett alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, religion, etnisitet, eller hull i CV-en. Trondheim kommune tilrettelegger arbeidsforholdene så langt det er mulig.
Deltidsansatte i Trondheim kommune som ønsker utvidelse av sin stilling og som er kvalifisert oppfordres og tilbys her å søke på stillinger som er utlyst.
Attester, vitnemål og vedlegg må legges ved søknaden. Vi oppfordrer til å benytte Vitnemålsportalen. Utdanning gjennomført utenfor Norge må være godkjent av Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse (tidligere NOKUT), og godkjenningen må dokumenteres.
Vi gjør oppmerksom på at søkere føres opp på offentlig søkerliste. Det kan søkes om anonymitet, men det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak, jf. Offentleglova § 25.
Gyldig politiattest må fremlegges der det er påkrevd. Gyldig legitimasjon fremvises både på intervju og første arbeidsdag.
Som en del av vårt samfunnsansvar og vårt arbeid med personellsikkerhet, foretar vi bakgrunnsundersøkelser av aktuelle kandidater der dette er relevant.
Sektor
Offentlig
Nettsted
Del annonsen
Annonsedata
Rapporter annonse- Stillingsnummer
93c83e6a-b5d0-4042-9ace-56c42240d1e6
- Sist endret
27. mai 2026
- Hentet fra
talentech
- Referanse
62faf9b251d0438aa9592a23bd277d33