Fagarbeider eller assistent i fast stilling

Nordby barnehage er en av to ressursbarnehager i Ås kommune. Det vil si at barnehagen er tilrettelagt for barn med nedsatt funksjonsevne. Som ressursbarnehage jobber vi med et fokus på inkludering i fellesskapet. Hos oss har vi også utepedagog, helsefagarbeider, kokk og sekretær.

Kommunen har en felles plattform for de kommunale barnehagene, barne- og læringssyn inspirert av filosofien fra Reggio Emilia. Dette innebærer at vi har fokus på fysisk miljø/læringsmiljø, prosjektarbeid og pedagogisk dokumentasjon som utgangspunkt for felles refleksjon. 
Dette er noe som tydelig skal gjenspeile seg i det fysiske miljøet på avdelingene, helt fra de aller yngste barna til de eldste. Vi er opptatt av å se barn som kompetente og vi bruker bevisst miljøet som en tredje pedagog.
Vi er også opptatt av at vi jobber i team og at samtlige ansatte skal være delaktige i det pedagogiske arbeidet. 

Vi ønsker deg som har lyst og interesse for å være med videre i dette spennende arbeidet.
Dette er en 100% fast stilling. 

Arbeidsoppgaver

• Pedagogisk arbeid med barn i alderen 1-5 år
• Fremdrift i prosjektarbeid med barn
  
• Veiledning av ansatte på avdeling
  
• Være aktiv inne og ute med barn i all slags vær
  
• Løfte barn og gi omsorg til barn når situasjonen krever det
  
• Leke på gulvet sammen med barn
  
• Kle av og på barn
  
• Kommunisere godt med både barn og voksne, det vil si ha gode kommunikasjonsferdigheter og formidlingsevne

Kvalifikasjoner (overskrift)

Nødvendige kvalifikasjoner

• Du må ha oppfylt språkkravet i barnehageloven §27
• Den vi ansetter, må legge frem tilfredsstillende politiattest før tiltredelse

Ønskede kvalifikasjoner

Fagbrev som barne- og ungdomsarbeider 

• Har evnen til å ta beslutninger sammen med andre
• Kan skape en kultur preget av samarbeid, læring, utvikling og nyskapning 
  
• Har kjennskap til eller interesse for å lære om Reggio Emilia filosofien og arbeidsmetodene
  
• Ser på barnet som et aktivt og kompetent menneske
  
• Reflekterer rundt hva som er det beste valget du kan ta for barna i barnehagen
  
• Har en reflekterende og spørrende holdning til egen praksis
  
• Har ASK kompetanse
  
• Har digital kompetanse
  
• Ser sammenhenger og sikrer effektiv bruk av kompetanse og ressurser i egen avdeling og i barnehagen som helhet
  
• Er kreativ og har evne til å tenke nytt og spennende
  
• Er løsningsorientert og handlingsdyktig
  
• Framstår som en trygg person for barn, foreldre og kollegaer
  
• Kan samarbeide med alle typer mennesker og jobber godt i team
  
• Har erfaring i arbeid med barn med ekstra behov
  
• Mestre skriftlig og muntlig norsk
  
• Bidrar til et godt arbeidsmiljø

 

• Å jobbe inspirert av Reggio Emilia og være en del av Reggio Emilia nettverket i Norge
  
• Nettverk på tvers av barnehagene for inspirasjon, refleksjon og pedagogisk utvikling
  
• Stor satsning på kvalitetsarbeid og felles kompetanseutvikling for alle ansatte
  
• 6 planleggingsdager, personalmøter, samt flere pedagogiske arenaer hvor fokuset er fag og refleksjon 
  
• Mulighet for å tilrettelegge for relevant videreutdanning
  
• Korte beslutningsveier
  
• Sterkt profesjonsfellesskap i alle leddLønn i henhold til vår lokale lønnspolitikk, bl.a. med tillegg for utvidet kompetanse og ansvar for enkelte stillinger
• Personlig og faglig utvikling gjennom utfordrende og interessante arbeidsoppgaver
• Pensjons-, bank- og låneordninger i KLP. Arbeidsgiver betaler mellom 15-22 % av premie til ytelsesbasert- livslang pensjonsordning og gruppelivsforsikring
• For tiden fritidsulykkesforsikring

Kontaktinformasjon

Lene Øye Svendby, Styrer Nordby barnehage, +47 93243603

Arbeidssted

Askehaugveien 87
1407 Vinterbro

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Ås kommune

Referansenr.: 5137445959
Stillingsprosent: 100%
Fast
Startdato: 01.08.2026
Søknadsfrist: 12.06.2026