Vil du lede og utvikle deg sammen med faglig engasjerte ansatte? Bli vår nye leder!

Vil du lede en spennende barnehage? Ingen dager er like, men fylt med mening og oppgaver som er viktige for barn, foreldre og gode kolleger.

Kladden Kanvas-barnehage ligger sentralt til i Godvik og drives etter ideelle formål. Barnehagen huser 90 barn og 20,5 årsverk. Barna er organisert i aldersdelte grupper og tilhører hjemområder med faste voksne. I tillegg til et stort og variert uteområde, ligger barnehagen i nær tilknytning til både skog og vann/sjø. Vi har en egen gapahuk i Alvøskogen som er et yndet turmål. Vi er en engasjert personalgruppe og arbeider for en hverdag preget av trygghet, trivsel, vennskap og lek. De siste årene har vi fokusert på trygghetssirkelen og i dette arbeidet benyttet kursprogrammet  se barnet innenfra. Viktige fokusområder er et godt og trygt psykososialt barnehagemiljø, inkluderende språkmiljø og foreldresamarbeid.

Vi er fleksible og organiserer hverdagen til det beste for barna. Vi vurderer oss selv og barnehagens kvalitet systematisk. I kommende periode skal vi delta i et forskningsprosjekt som omhandler barnas egen opplevelse av trivsel i barnehagen, sammen med Universitetet i Stavanger.

Daglig leder i Kladden Kanvas-barnehage har det overordnete ansvaret for drift og utvikling av barnehagen. Daglig leder jobber i lederteam med assisterende daglig leder 80% stilling. Å være to i ledelsen er en styrke for barnehagen og viktig i driften og utviklingen av barnehagen.

Stillingen er ledig fra 3. februar 2025

Som daglig leder i Kladden Kanvas-barnehage har du ansvar for:

• Den helhetlige omsorgen for det enkelte barn og barnegruppen
• Lede det pedagogiske arbeidet i henhold til gjeldende rammeverk
• Lede arbeidet med å videreutvikle barnehagen som pedagogisk virksomhet og som Kanvas-barnehage
• Lede arbeidet med å initiere og opprettholde et godt foreldresamarbeid
• Sikre et godt lekemiljø for barn og et helsefremmende arbeidsmiljø for ansatte
• Sikre at hele personalet i barnehagen arbeider mot barnehages mål og Kanvas’ overordnede mål
• Sørge for at økonomisk og administrativ drift ivaretas i henhold til Kanvas’ krav

Ønskede kvalifikasjoner og krav:

• Du har utdanning som barnehagelærer
• Du er faglig sterk og kan vise til gode resultater fra utviklingsarbeid/endringsarbeid
• Du har gjerne videreutdanning i ledelse, f.eks styrerutdanningen
• Du har gjerne erfaring som leder fra barnehagesektoren
• Du er en god relasjonsbygger
• Du har forståelse for økonomi og administrasjon

Personlige egenskaper:

• Ambisiøs
• Strukturert
• Stabil, trygg og modig
• Engasjert og godt humør i møte med barn og voksne
• Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner

Vi tilbyr:

• Onboarding-program for nyansatte
• Ledernettverk - med de 12 andre lederne i Kanvas-barnehagene i Bergen og Stavanger
• Tett sammarbeid om kunnskapsdeling med de andre Bergen-barnehagene
• Regionstilhørighet for fag- og lederutvikling
• Lederutvikling gjennom ledersamlinger
• Lønn kr. 795.373 - 813.616,- (under eller over 6 års ledererfaring)
• Relevant tilleggsutdanning gir følgende tillegg:
  • 30 stp. kr 13.000,-
  • 60 stp. kr 26.000,-
  • 90 stp. kr 30.000,-
  • Master kr 40.000,-
• God pensjonsavtale med AFP
• Firmahytte på Geilo
• Store muligheter til å utvikle sin egen arbeidsplass

Kanvas ble stiftet som et foreldreinitiativ i 1986, og er i dag Norges største barnehagestiftelse med ideelle formål. Vi har over 60 barnehager i 11 kommuner i Norge. Kanvas har ingen eiere, og et eventuelt overskudd fra barnehagedriften føres tilbake til stiftelsen - til det beste for barna og de ansatte i våre barnehager.

Kanvas' ideelle formål er todelt. Vi skal bidra til å bedre barns oppvekstsvilkår og foreldrenes hverdag gjennom drift av gode barnehager. Samtidig skal vi øke kvaliteten og statusen i barnehagesektoren gjennom nytenking og kompetanseutvikling som deles internt og eksternt. Slik bidrar Kanvas til å videreutvikle barnehagesektoren.
Les mer om Kanvas her.