Vil du bruke din juridiske kompetanse og forhandlingserfaring til å påvirke rammevilkår for ledere og fagspesialister?

Hos oss i Lederne vil du få en jobb med et meningsfullt samfunnsoppdrag. Du får varierte og utfordrende arbeidsoppgaver, tett samarbeid med dyktige kollegaer og gode muligheter for faglig utvikling i en organisasjon med sterk medlemsvekst.

Til vårt kontor i nyoppussede lokaler i Oslo sentrum søker vi etter en forhandlingsleder (jurist/advokat) med gode faglige kvalifikasjoner og erfaring innen tariff- og arbeidsrettslige spørsmål. Du får et overordnet ansvar for Ledernes tariffavtaler og for å styrke arbeidet med forhandlinger, avtaleverk og tariffrelaterte problemstillinger.

Du blir en del av seksjon for arbeidsliv og jus og rapporterer til seksjonsleder. Vi har et sterkt fagmiljø med rådgivere og advokater som bistår medlemmer og tillitsvalgte. Seksjonen har ansvar for både individuell og kollektiv arbeidsrett, inkludert Ledernes forhandlingsvirksomhet.

Lederne er part i nærmere 20 tariffavtaler i privat og offentlig sektor, og medlemmene våre kommer fra mange ulike bransjer.

Vi er stolte av arbeidsmiljøet vårt, og vi jobber aktivt for å ta vare på det. Selv om tempoet til tider er høyt, er det alltid rom for å diskutere saker, dele kunnskap og ta en prat ved kaffemaskinen.

I Lederne jobber vi som et lag, med et felles mål om å gi Ledernes medlemmer et best mulig tilbud.

• Ha ansvar for oppfølging, koordinering, videreutvikling og forhandlinger knyttet til Ledernes tariffavtaler
• Håndtere store og små saker og tvister om forståelsen av avtaleverket, i samarbeid med kollegaer, tillitsvalgte og relevante motparter
• Gi trygg, tydelig og praktisk rådgivning til medlemmer og tillitsvalgte innen kollektiv arbeidsrett, herunder lokale særavtaler, drøftelser og forhandlinger
• Utvikle og holde kurs og webinarer for tillitsvalgte, skrive fagstoff til nettsider og nyhetsbrev

• har mastergrad i rettsvitenskap / juridisk embetseksamen
• tar initiativ, kan bygge relasjoner og er samarbeids- og løsningsorientert
• kommuniserer klart og tydelig og ser verdien av å jobbe på tvers av fagområder
• kan jobbe selvstendig, analytisk og strukturert
• er serviceinnstilt og har godt humør
• har flere års relevant erfaring med tariff- og arbeidsrettslige spørsmål, gjerne fra arbeidstaker- eller arbeidsgiverorganisasjon eller tilsvarende miljøer

• En sentral rolle med stor påvirkningsmulighet i utviklingen av Ledernes tariffarbeid
• Faglig sterke og engasjerte kollegaer som er opptatt av samarbeid og å heie på hverandre
• Et inkluderende fellesskap som kombinerer profesjonalitet med humor og omtanke
• Mulighet til å bidra til utvikling og bruk av digitale verktøy, inkludert et juridisk KI-verktøy som vi benytter i arbeidet
• Konkurransedyktige betingelser, gode pensjons- og forsikringsordninger
• Fleksibilitet, inkludert inntil to dager hjemmekontor i uka
• Fri mellom jul og nyttår, støtte til treningsutgifter og flere personalgoder
• Gode muligheter for utvikling og kompetanseheving
• Eget cellekontor i flotte nyoppussede lokaler i nærheten av Rådhuskaia i Oslo sentrum