Institusjonsleder

Aberia er etablert med drift innen barnevern og omsorgstjenester over hele Norge og vi er nå på jakt etter en institusjonsleder som skal lede oppbygging og utvikle vårt barnevernselskap, Aberia UNG.

Lurer du på hvordan en dag som leder er i Aberia UNG? Hør på vår lederpodcast: https://youtu.be/FFnyF-D4bRU

Stillingen som institusjonsleder inngår i ledergruppen i region Øst.

Vi søker etter deg som har ledererfaring, samt har erfaring med å jobbe med barn og unge fra førstelinjen. Du har universitetsutdannelse innen helse- og sosialfaglig bachelorgrad. Det er viktig at du har erfaring fra arbeid med barn/unge med emosjonelle /sosiale vansker. Du er en stabil person som klarer å motivere dine ansatte til å skape gode og trygge rammer for våre ungdommer. Du er engasjert og løsningsorientert med gode evner til samarbeid, og som bidrar til et godt arbeidsmiljø både på avdelingen, samtidig også i ledergruppa.

Som institusjonsleder vil du lede Aberia Ung i Nordre Akershus.(Nannestad/Eidsvoll/Gardermoen)I første omgang vil dine arbeidsoppgaver være å fungere som avdelingsleder. Det vil si å ha hovedansvaret for personal, økonomi og fag på avdelingen. Du vil videre få ansvaret for å bygge opp og utvikle flere avdelinger i området, samt å ansette avdelingsledere som vil overta den daglige driften av boligene/institusjonene. Rollen som institusjonsleder vil med tiden få det faglige ansvaret for avdelingslederne og fungere som en mellomleder mellom avdelingsleder og regionleder.

I tillegg vil du inngå i ledergruppen til Aberia Ung Øst og være en del av en bakvaktsordningen til Aberia Ung for region Øst.

Høyskole/universitets utdanning med bachelorgrad innen barnevernspedagog, vernepleier eller sosialt arbeid.  

Evt. annen relevant helse- og sosialfaglig bachelorgrad. 

Gyldig førerkort for personbil  

Gyldig politiattest for barnevern uten anmerkninger må fremvises før ansettelse  

Ledelseserfaring – personal, økonomi og fag-ansvar

Erfaring fra førstelinjetjenesten

15 godkjente studiepoeng i ledelse

Erfaring med prosjektutvikling og/eller oppbygging av tiltak/avdelinger anses som positivt

Det er ønskelig at du har videreutdanning i miljøterapi, erfaring fra målrettet miljøarbeid, sosial læringsteori eller annen relevant tilleggskompetanse er ønskelig.

Kjennskap og erfaring med helse- og omsorgssektoren, samt spesifikt barnevern

God kjennskap og erfaring med å bruke IT som verktøy

Personlig egnethet vil bli sterkt vektlagt: samarbeidsevner, evne til å ta initiativ og jobbe strukturert og målrettet, evne til å takle raske endringer og evne til å jobbe med mennesker i en spesiell livssituasjon

Dyktig relasjonsbygger med gode kommunikasjons- og lederegenskaper

God til å lære opp og delegere ansvar

Tar raske, klare beslutninger som kan innebære vanskelige valg

Entusiasme og evne til å motivere medarbeidere

Tåler en aktiv og til tider utfordrende hverdag 

Utviklingsmuligheter i et stort selskap i vekst

Lønn etter kvalifikasjoner  

En arbeidsplass med høyt tempo 

Gode påvirkningsmuligheter i et godt faglig miljø

En faglig utfordrende stilling

Tverrfaglig samarbeid med andre enheter og instanser

Bedriftshelsetjeneste

Pensjons- og forsikringsordning

Ulike personalrabatter

Konfidensiell behandling i søknadsprosessen dersom ønskelig.

Søknader behandles fortløpende

Om du har spørsmål, er det bare å ta kontakt. Vi ser frem til å høre fra deg!