Politistasjonssjef/ tjenesteenhetsleder ved Vest-Lofoten politistasjon
Nordland politidistrikt
Storvollveien 45, 8370 Leknes, Hjemmekontor ikke mulig
Om jobben
Stillingstittel
Politistasjonssjef/ tjenesteenhetsleder ved Vest-Lofoten politistasjon
Type ansettelse
Fast, heltid 100%
Arbeidsspråk
Norsk
Antall stillinger
1
Søk på jobben
Søk senest mandag 21. april
Ved driftsenhet (GDE) Lofoten og Vesterålen er det ledig fast stilling som politistasjonssjef/ tjenesteenhetsleder med tjenestested Vest-Lofoten politistasjon.
Lofoten og Vesterålen er beskrevet som verdens vakreste øyrike med sin magiske og særegne natur med fjell og hav. Området er en stor turistmagnet og med sine små distrikt er det samtidig en metropol med både næring og rekreasjon.
GDE Lofoten og Vesterålen består av tjenesteenhetene Vesterålen politistasjonsdistrikt, Vest-Lofoten politistasjonsdistrikt og Svolvær politistasjonsdistrikt. Den enkelte tjenesteenhet har sin lokale ledelse, mens den administrative ledelse er tillagt GDE leder/driftsenhetsleder. For GDE Lofoten og Vesterålen er funksjonen som GDE leder/ driftsenhetsleder tillagt leder for Vesterålen politistasjonsdistrikt.
Politistasjonssjefen er tjenesteenhetsleder i Vest-Lofoten politistasjonsdistrikt - direkte underlagt GDE leder. Vest-Lofoten Politistasjonsdistrikt har vaktsamarbeid med Svolvær politistasjonsdistrikt i et Lofoten vaktområde.
Politistasjonssjefen inngår i driftsenhetens ledergruppe, og skal følge opp driftsenhetens virksomhetsplan og relevante tiltaksplaner. Formål til ledergruppen i GDE Lofoten og Vesterålen er å skape helhetlig merverdi gjennom gode prosesser, trygghet, tillit og gode relasjoner.
Fra regjeringen kom det ny ordning fra 01.01.2025 om mulighet for avskriving av studiegjeld med 25.000,- per år, dersom du bosetter deg kommuner i nord, herunder i Vestvågøy eller Flakstad.
https://www.regjeringen.no/no/aktuelt/ny-ordning-for-sletting-av-studielan-no-startar-oppteninga/id3080225/
Arbeidsoppgaver
- Ansvar for organisering, daglig drift og ledelse av Vest-Lofoten politistasjonsdistrikt
- Videreutvikle og ivareta gode rutiner og arbeidsordninger i samråd med GDE leder i GDE Lofoten og Vesterålen
- Personalansvar og oppfølging av de ansatte i enheten
- Sørge for de ansattes faglige utvikling og opplæring
- Følge opp endringer og videreutvikling av arbeidsmetodikk på ulike fagfelt i politiet
- Kontakt med publikum, samhandling med kommunene i Lofoten gjennom politiråd og daglig drift, samt andre samarbeidspartnere
- Ansvar for økonomistyring av tjenesteenheten, herunder attestasjonsansvar.
- Ansvarlig for PSV rapportering i GDE.
- Politistasjonssjefen rapporterer til leder av driftsenheten
Kvalifikasjoner
- Eksamen fra politihøgskole / politiskole og/eller annen relevant utdanning minimum på bachelornivå.
- Relevant lederutdanning og/eller ledererfaring
- Kunnskap om økonomistyring
- God forståelse for kriminalitetsforebygging, etterretning, operativt politiarbeid og etterforskning - herunder bred erfaring fra relevant polititjeneste
- God resultatoppnåelse fra tidligere stillinger
- God muntlig og skriftlig fremstillingsevne
- Erfaring fra arbeidsgrupper og utredningsarbeid
- Kunnskap og erfaring om tjenesteplanlegging
- Den som ansettes må kunne klareres for HEMMELIG, jf. Sikkerhetsloven.
Du må ha plettfri vandel og være skikket for tjeneste i politiet og politiattest (uttømmende og utvidet) må innhentes ved ev. ansettelse jfr. politiloven § 18 og politiregisterloven § 41.
Personlige egenskaper
- Samfunnsorientert med evne til å motivere og utvikle medarbeidere
- Være et godt forbilde for ansatte og en god representant for politiet utad
- Kunne forholde seg til media og publikum på en god måte
- Evne til god kommunikasjon og relasjonsbygging som personalleder. Dette krever at du kan støtte, stille krav og følge opp medarbeidere på en reflektert og konstruktiv måte
- Resultatorientert og evne til å levere på oppgaver innen frist og da særlig knyttet til å prioritere straffesaksarbeid og følge kravene som stilles for dette fagfeltet i norsk politi. Det samme gjelder innenfor etterretning og forebygging.
- Evne til å jobbe langsiktig og til å gjennomføre endringer i samhandling med ansatte gjennom gode verdier
- Strukturert og god arbeidskapasitet er en forutsetning
- Evne til å se helheten i organisasjon og politiet generelt.
- Evne til samarbeid, omstilling, beslutsomhet, tålmodighet og lojalitet blir vektlagt. I dette ligger også ærlighet og integritet, sterkt arbeidsmoral, selvmotivasjon og positiv holdning.
Som medarbeider i politiet har du høy etisk bevissthet, du kjennetegnes av å være modig og helhetsorientert, du viser respekt og er tett på. Du kan lese mer i våre etiske retningslinjer og i vår medarbeiderplattform.
Vi tilbyr
En utfordrende og spennende arbeidsplass for deg som vil være med på å forme fremtidens politi
- Lønnsplassering som politistasjonssjef (SKO 1243) fra kr 940.900 - 1.036.300. Lønnsspennet kan bli noe justert som følge av årets lønnsforhandlinger
- Ved tilsetting vil det bli foretatt en konkret vurdering av lønnsplassering i henhold til kvalifikasjoner
- Medlemskap i Statens pensjonskasse med blant annet gode pensjons- og forsikringsordninger (www.spk.no)
- Bedriftshelsetjeneste
- Mulighet for trening i arbeidstiden
Politiet mener at inkludering og mangfold er en styrke. Vi trenger medarbeidere med ulike kompetanser, bakgrunn, erfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Dersom det er mulig vil vi tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det.
Dersom det er kvalifiserte søkere med funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, skal vi innkalle minst én søker i hver av disse gruppene til intervju. For å bli vurdert som søker i disse gruppene, det vil si positivt særbehandlet på denne måten, må søkerne oppfylle visse krav.
For å ha et godt vurderingsgrunnlag ber vi deg om å registrere utfyllende CV i vår rekrutteringsportal og laste opp relevante attester og vitnemål. Dersom du har funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn oppfordrer vi deg til å krysse av for dette i vår rekrutteringsportal. Avkrysningene danner grunnlag for anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter.
Du kan lese mer på arbeidsgiverportalen https://arbeidsgiver.difi.no/positivsaerbehandling.
Opplysninger om deg kan bli offentliggjort selv om du har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge, vil du bli varslet om dette.
Kontaktinformasjon
Tor Håvard Bentzen, Politiinspektør, 75589301, tor.havard.bentzen@politiet.noArbeidssted
Storvollveien 458370 Leknes
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Nordland politidistriktReferansenr.: 4944235734
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 21.04.2025
Kontaktperson for stillingen
Om bedriften
Nordland politidistrikt omfatter hele Nordland fylke, med unntak Bindal kommune. I tillegg omfattes Gratangen i Troms. Det er et langstrakt politidistrikt med et areal på 37 200 km2. Politidistriktet omfatter 41 kommuner i Nordland med ca 243.000 innbyggere. Heidi Kløkstad er politimester i Nordland politidistrikt. Hun har sitt kontorsted og sin administrasjon lokalisert i Bodø. Det er rundt 770 ansatte i politidistriktet.
Ansettelse vil skje i henhold til personalreglementet for politiet og vanlige ansettelsesvilkår for statens tjenestemenn. Det trekkes obligatorisk 2 % av lønnen til Statens pensjonskasse.
Aktuelle søkere vil bli innkalt til intervju. Vitnemål og attester må legges inn i rekrutteringsportalen for at søknaden skal kunne vurderes. Dette gjelder også for interne søkere. Det er ønskelig at det oppgis minimum to referanser i søknaden.
Nettsted
Del annonsen
Annonsedata
Rapporter annonse- Stillingsnummer
2908210
- Hentet fra
talentech
- Referanse
c6cc7096b7ac45b09e5c26c563939b09