Bo- og avlastningstjenesten Tinhaugveien søker Vernepleier 100%

Bo- og avlastningstjenesten søker
Vernepleier 100 %

Tinghaugveien er en heldøgnbemannet bolig som gir tjenester til personer med ulike behov, etter Lov om helse og omsorgstjenester. I vår bolig har vi etablert en faglig forankret personalgruppe med god kompetanse og høyt engasjement. Teamet vårt er tverrfaglig og vi søker å lære av hverandre og gjøre hverandre rustet til å stå trygt i alle situasjoner. De ulike fagretningene utfyller hverandre godt, som igjen gjør at vi kan gi gode tjenester til våre tjenestemottakere.

Tinghaugveien 7-11 består av 11 selvstendige leiligheter, i og utenfor bofellesskapet. Beboerne våre skal oppleve autonomi, selvbestemmelse og livskvalitet i trygge omgivelser og oppleve mestring i livet som ung voksen.

Stillingen har arbeid på dag og kveld, samt hver 4. helg.

• Bachelor i vernepleie eller sykepleie
• Godkjent autorisasjon (studenter med fullført utdanning 2025 og avventer autorisasjon kan også søke)
• Førerkort kl B
• Gode norskkunnskaper både skriftlig og muntlig
• Gode datakunnskaper
• Evne til å jobbe målrettet og systematisk
• Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner
• Må kunne jobbe selvstendig, så vel som i team
• God evne til å utarbeide og evaluere mål og tiltak
• Gjennomført Interne e-læringskurs og prosedyrer innen rimelig tid etter tiltredelse
• Personlig egnethet vektlegges

• Videreutdanning i psykisk helsearbeid er ønskelig
• Erfaring fra arbeid med personer med utviklingshemming, målrettet miljøarbeid og komplekse helseutfordringer
• Kunnskap om Alternativ og supplerende kommunikasjon (ASK)
• Kunnskap om lovverk som regulerer tjenestene, herunder HOL kap. 9
• Vi vektlegger personlig egnethet, refleksjons- og læringsvilje i alle stillinger
• Veiledningskompetanse

• Målrettet arbeid, sammen med Fagkoordinator og leder, for aktivt å øke faglige kvalitet, herunder HOL kap 9, samt opprettholde god kultur og kollegaivaretagelse i boligen.
• Daglig tjenesteyting for brukerne i boligen.
• Ansvarlig for veiledning av kollegaer
• Ansvar for faglig arbeid i boligen som kartlegging, utarbeide mål - og tiltaksplan, følge opp og evaluere
• Sikre integritet og respekt ovenfor tjenestemottakerne
• Tilrettelegge for arbeid og aktiviteter
• Målrettet miljøarbeid knyttet opp til den enkelte brukers behov
• Dokumentasjon
• Medisinansvar og samarbeid med andre helseinstanser
• Primærkontaktansvar
• Samarbeid med pårørende
• Kvalitetsutvikling og kvalitetssikring av tjenestetilbudet

• Mentorordning.
• Avsatt administrativ tid i turnus.
• Deltakelse i fagteam i boligen.
• God opplæring.
• Muligheter til å være med å utvikle enheten.
• Veiledning og faglig utvikling.
• Et inkluderende og positivt arbeidsmiljø.
• Vernepleiere direkte plasseres med minimum 8 års ansiennitet og iht. egen administrativ ordning.
• Administrativ ordning/kompensasjon ved arbeid 2 helger pr mnd.
• Lønn i henhold til tariff. Alle vernepleiere og sykepleiere får minimum 10 års ansiennitet ved oppstart.
• Offentlig tjenestepensjon KLP

Andre opplysninger:
Gjensidig prøvetid er 6 måneder. Lønn etter gjeldende avtaler. Offentlig tjenestepensjon. 
Kommunen følger offentlighetsloven § 25 ved eventuell offentliggjøring av søkerliste. 
Du skal ikke sende inn vitnemål og attester. Ta med kopier av disse til et eventuelt intervju. 
Det er krav til fremlegg av gyldig politiattest, jf. Helse og omsorgstjenesteloven §5-4

100% stilling i to delt turnus dag/kveld. Stillingen tiltres etter nærmere avtale

Link til søknadsskjema: Søk her