Hopp til innhold

Psykiatrisk sykepleier

Arbeidsgiver

Enhet for ergoterapitjeneste, Trondheim kommune

Sted

Sorgenfriveien 11, 7031 Trondheim

Om jobben

Stillingstittel
Psykiatrisk sykepleier
Type ansettelse
Fast, heltid 100%
Antall stillinger
1
Arbeidsspråk
Norsk

Søk på jobben

Søk senest søndag 3. mai

I Helsestasjon for eldre er det ledig en fast 100 prosent stilling for psykiatrisk sykepleier.

Stillingen er pet tiden organisert i Enhet for ergoterapitjeneste, og er tilknyttet Helsestasjon for eldre, som er en samarbeidsavdeling mellom Enhet for ergoterapitjeneste, Enhet for fysioterapitjeneste og Enhet for friskliv, læring og mestring.

Stillingen som psykiatrisk sykepleier inngår i Forebyggende helseteam. Den ansatte kombinerer kliniske oppgaver i pasientens hjem med fagutvikling og styrking av psykisk helsearbeid i Helsestasjon for eldre. Stillingen er rettet mot seniorer, med særskilt vekt på helsefremming og forebygging av skrøpelighet. Arbeidet skal bidra til psykisk helsearbeid som er i tråd med faglige retningslinjer.

Helsestasjon for eldre (HFE) er kommunens sentrale og tydelige inngangsport («én dør inn») for alle seniorer som søker helsefremmende og forebyggende tilbud, med en visjon om at eldre skal leve selvstendige, trygge og meningsfulle liv.


Arbeidsoppgaver

Veiledning, kompetanseheving og utvikling:

  • Utøve systematisk veiledning for ansatte i Helsestasjon for eldre.
  • Bidra til systematisk psykisk helsearbeid i Helsestasjon for eldre. 
  • Utarbeide egnet undervisningsmateriell og verktøy.
  • Delta i relevante møtefora i Helsestasjon for eldre.
  • Kvalitetssikre rammeverket for systematisk psykisk helsearbeid, inkludert rutiner, prosedyrer og oppgavefordeling, samt gi innspill til dokumentasjonspraksis.
  • Formidle relevante tema og holde kurs for målgruppa, samarbeidspartnere (som legekontor) og ansatte i samarbeidende enheter
Oppfølging og klinisk arbeid:
  • Prioritere pasienter i henhold til de enhver tid gjeldende prioriteringskriterier i Helsestasjon for eldre.
  • Gjennomføre kartleggingsbesøk og oppfølging etter kunnskapsbasert praksis, med særskilt fokus på sårbare livshendelser som tap av nærstående og sviktende helse.
  • Delta på felles kartleggingsbesøk med det forebyggende helseteamet for gjensidig læring og utvikling
  • Benytte en personsentrert tilnærming og tidsavgrenset oppfølging av pasienter og pårørende.
  • Ved behov for ytterligere oppfølging, henvises pasienten/pårørende til mer spesialiserte tilbud/ behandlere eller egen fastlege.

Kvalifikasjoner

  • Du er en offentlig godkjent sykepleier, med videreutdanning i psykisk helse
  • Du har erfaring  i arbeid med eldre 65+
  • Du har erfaring fra kommunehelsetjenesten
  • Du har erfaring med tverrfaglig samarbeid
  • Du har god formidlingsevne på norsk, både muntlig og skriftlig 
  • Du har erfaring med veiledning og undervisning, både på individ- og gruppenivå

Aktuelle søkere må kunne beskrive hvordan deres kompetanse og erfaring kan nyttiggjøres i nevnte arbeidsoppgaver.
Utdanning, erfaring og personlig egnethet vil bli vurdert samlet.

Personlige egenskaper

  • Du er god på samarbeid
  • Du har et helsefremmende og forebyggende blikk
  • Du liker utvikling og har en innovativ tankegang
  • Du er autonom  din tilnærming til din jobb, men liker også å jobbe i tverrfaglig team
  • Du er fleksibel og liker å jobbe i et omskiftelig arbeidsmiljø
  • Du tar oppgaver som veiledning, formidling og presentasjoner for grupper av brukere, pårørende og samarbeidspartnere
  • Du har evne til å kunne arbeide systematisk og målrettet, både selvstendig og i flerfaglig/tverrfaglig sammenheng
  • Du har gode evner til relasjonsbygging og kommunikasjon både muntlig og skriftlig, og trives med ulike samarbeidspartnere
  • Du har godt humør og er bidragsyter til et godt arbeidsmiljø

Vi tilbyr

Kontaktinformasjon

Marianne Mesteig, Enhetsleder, 47300668
Cecilie Nervik, Avdelingsleder, 92053388

Arbeidssted

Sorgenfriveien 11
7031 Sorgenfri

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Trondheim kommune

Referansenr.: 5104446508
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 03.05.2026

Kontaktpersoner for stillingen

Cecilie Nervik

Avdelingsleder

92053388

Marianne Mesteig

Enhetsleder

47300668

Om bedriften

Åpen – kompetent – modig

Trondheim kommune er landets tredje største kommune, og Norges største arbeidsplass nord for Dovre med om lag 15 000 medarbeidere. Sammen jobber vi for å gi byens innbyggere gode helse- og velferdstjenester, oppvekst- og utdanningsmuligheter, kultur- og fritidstilbud og et godt bymiljø.  Trondheim kommune håndterer samfunnskritiske oppgaver og informasjon som krever ekstra forsiktighet for å ivareta sikkerheten og tryggheten til innbyggerne og samfunnet.Derfor er det viktig for oss at du som søker er en person vi kan stole på, som tar kloke valg og er lojal mot samfunnsoppdraget. 

Trondheim kommune er en framtidsrettet og moderne arbeidsgiver som samarbeider med byens forsknings-, universitets- og høgskolemiljø. Hos oss finnes det spennende karrieremuligheter innen en svært bredt spekter av fagfelt. Mange av våre medarbeidere har hatt et langt og variert karriereløp internt i organisasjonen. Vi er stadig på utkikk etter nye, engasjerte og motiverte medarbeidere. Les mer om Trondheim kommune på vår hjemmeside og siden Jobb hos oss.

Trondheim kommune legger til rette for mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uansett alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, religion, etnisitet, eller hull i CV-en. Trondheim kommune tilrettelegger arbeidsforholdene så langt det er mulig.

Deltidsansatte i Trondheim kommune som ønsker utvidelse av sin stilling og som er kvalifisert oppfordres og tilbys her å søke på stillinger som er utlyst. 

Attester, vitnemål og vedlegg må legges ved søknaden. Vi oppfordrer til å benytte Vitnemålsportalen. Utdanning gjennomført utenfor Norge må være godkjent av Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse (tidligere NOKUT), og godkjenningen må dokumenteres.

Vi gjør oppmerksom på at søkere føres opp på offentlig søkerliste. Det kan søkes om anonymitet, men det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak, jf. Offentleglova § 25. 

Gyldig politiattest må fremlegges der det er påkrevd. Gyldig legitimasjon fremvises både på intervju og første arbeidsdag. 

Som en del av vårt samfunnsansvar og vårt arbeid med personellsikkerhet, foretar vi bakgrunnsundersøkelser av aktuelle kandidater der dette er relevant.

Sektor

Offentlig

Del annonsen

Annonsedata

Rapporter annonse
Stillingsnummer

86ec8128-8bd6-47fc-b7e4-15d0665b06ef

Sist endret

17. april 2026

Hentet fra

talentech

Referanse

2e25f41c85144fe197988e8a36479949

Lignende annonser

Laster lignende annonser