Vi søker en drivende dyktig forløpskoordinator til våre pasienter.

Om oss

Blå Kors klinikk Skien tilbyr tverrfaglig spesialisert behandling (TSB) for personer med rus- og psykiske lidelser (RoP). Vår RoP-seksjon har et helhetlig fokus på pasientens livssituasjon og jobber tett med både kommunale tjenester og pårørende for å sikre gode og sammenhengende behandlingsforløp. Vi er opptatt av faglig kvalitet, samarbeid og å skape et trygt og inkluderende miljø for både pasienter og ansatte.

Stillingsbeskrivelse

Som forløpskoordinator i RoP-seksjonen vil du ha en sentral rolle i å sikre struktur og kontinuitet i behandlingsforløpene. Du vil være bindeleddet mellom pasient, pårørende, kommunale tjenester og spesialisthelsetjenesten, og bidra til at behandlingen følger gjeldende retningslinjer.

Som forløpskoordinator vil du bidra inn i andres pasientforløp med et ekstra ansvar for forankring i 1 linjen, bosted, jobb og aktivitetstilbud. Du vil også være en naturlig bidragsyter inn i overganger ut og inn av døgnbehandling. Klinikken har flere forløpskoordinatorer som samles jevnlig med fokus på oppgaver og læring på tvers.

Arbeidsoppgaver

• Koordinere behandlingsforløpet fra start til slutt etter gjeldende retningslinjer
• Samarbeid med pårørende, kommuner og øvrig spesialisthelsetjeneste
• Delta i tverrfaglig team med behandler, lege, psykolog og miljøbehandlere
• Veiledning av samarbeidspartnere

Kvalifikasjoner

• Sosionom, men søkere med annen 3-årige helse- og sosialfaglig utdanning kan bli vurdert
• Ønskelig med relevant videreutdanning
• Ønskelig med erfaring innen fagfeltet rus, psykiatri
• Kjennskap til NAV og hjelpeapparat for øvrig er en fordel
• Evne til å arbeide strukturert, med god skriftlig og muntlig framstillingsevne
• Førerkort kl. B er ønskelig
• Det vil bli lagt vekt på personlig egnethet, gode samarbeidsevner og at søker trives med teamarbeid

Personlige egenskaper

• Du er en lagspiller og har evnen til å samarbeide på tvers av ulike fagmiljøer.
• Du er pasientorientert for å sikre god pasientflyt og arbeidsprosesser.
• Nysgjerrig, reflektert og har lyst å bidra positivt inn i behandlingsforløp og i arbeidsmiljøet.
• Du er faglig og personlig trygg, og arbeider selvstendig, strukturert og ansvarsbevisst.
• Du har et ønske om faglig utvikling, og tar initiativ til din egen opplæring og utvikling.
• Du er initiativrik, fleksibel og trives med endringer

Vi tilbyr

• En arbeidsplass preget av tillit, åpenhet og respekt
• En trygg arbeidsplass med god kollegastøtte
• Hyggelige kollegaer med høy faglig kompetanse og med et brennende engasjement for pasientgruppen og fagfeltet
• Bli en del av en faglig sterk ansattgruppe
• Gode muligheter for faglig utvikling og medvirkning i et trivelig arbeidsmiljø
• Gode pensjonsordninger
• Lønn etter avtale

Spørsmål vedrørende stillingen:

Konst. seksjonsleder Rita Kirste, tlf.: 92619622

Forløpskoordinator Linda Øverland, tlf.: 99254029

I Blå Kors jobber vi med forebyggende tiltak, spesielt rettet mot barn og unge, samt behandling, oppfølging etter behandling og inkludering. Rus er en av våre største samfunnsutfordringer og Blå Kors har i over hundre år gjort en viktig innsats for å hjelpe personer som er direkte eller indirekte rammet.

Blå Kors er en ideell aktør og eier og driver 62 virksomheter fordelt over store deler av Norge. Med nærmere 1600 dyktige medarbeidere, 1800 engasjerte frivillige og 1700 aktive medlemmer når vi langt ut. Vår organisasjon ønsker også å gjenspeile mangfoldet i befolkningen i vår rekruttering. Vi oppfordrer alle som er kvalifiserte til å søke ledige stillinger uansett kjønn, alder, funksjonshemming og flerkulturell bakgrunn. Det samme gjelder dersom man har hatt et lengre opphold fra arbeidslivet. Vi ønsker å legge til rette for inkluderende rekruttering, og et tiltak for dette er at du som søker ikke trenger å legge ved bilde i din CV. Bruker du CV-malen i rekrutteringssystemet, vil det ikke være anledning til å laste opp bilde.