Vi søker flere ansatte til laget i UngHadeland

Har du lyst til å 

• jobbe for og med ungdom?
• bidra til å legge til rette for en meningsfull fritid for ungdom på Hadeland?
• delta i utviklingsarbeidet i UngHadeland? 

UngHadeland har ledig inntil 55 % stilling som medarbeider på våre møteplasser.
Stillingsprosenten kan bli redusert som følge av interne rokkeringer.

UngHadeland er et kommunalt oppgavefellesskap som eies av kommunene Lunner og Gran. UngHadeland legger til rette for fritids- og ferieaktiviteter for barn og unge i Lunner og Gran, er ansvarlig for ungdomsklubbene/ungdomsarenaer, drifter mange ungdomsprosjekter, er ansvarlig for 3 BUA avdelinger i Gran og Lunner kommuner og mye mer!

Visjonen til UngHadeland er å bidra til legge til rette for en meningsfull fritid for alle barn og unge, motvirke utenforskap og bidra i arbeidet med inkludering og integrering av barn og unge i aktiviteter på fritiden. Målgruppen til UngHadeland er barn og unge i alderen 6-20 år.

UngHadeland er ansvalig for to møteplasser, Ungdommens Hus i Gran og ArenaLunner (Frøystad). Ungdommens Hus og ArenaLunner er viktige møteplasser for ungdom (13-20 år).

Møteplassene våre er åpent på ettermiddager og kvelder på hverdag, enkelte helger og i skoleferier. Vi er opptatt av at våre møteplasser skal være åpne og tilgjengelige for alle, og være et sted hvor alle ungdommer skal føle at de hører til.  

I BUA kan man låne sports- og fritidsutstyr helt gratis. UngHadeland drifter per i dag 3 BUA-avdelinger - BUA Gran, BUA Lunner og BUA Harestua. Vi har åpent i våre BUA-avdelinger stort sett alle ettermiddager gjennom hele året.

UngHadeland har svart belte i å arrangere! Vi liker aller best å arrangere sammen med andre, selvsagt sammen med ungdom / unge arrangører, men også sammen med skoler, frivillige lag og foreninger, næringsliv og andre. Vi tilbyr større og mindre aktiviteter og arrangementer både på hverdag, helg, og i skoleferiene.

Som en av våre ansatte  i UngHadeland vil du være en del av laget som bidrar til å forme tilbudet og innholdet. En av dine viktigste egenskaper vil være å bygge gode relasjoner og samhandling med ungdommene, og du har stor interesse for hva som rører seg i ungdomsmiljøet.

• Du deltar i den daglige driften i UngHadeland
• Du tar del i utviklingsarbeidet i UngHadeland
• Du følger opp og jobber med sosiale medier og hjemmeside

Arbeidstiden er på ettermiddager og kvelder.

Det er en fordel med førerkort kasse B.

• du er interessert og engasjert i hva som rører seg i ungdomsmiljøet
• du har gjerne erfaring med å jobbe med ungdom fra tidligere
• du har fagbrev som barne- og ungdomsarbeider eller helsefagarbeider. Personlig egnethet, erfaring og realkompetanse kan kompensere for manglende formell utdanning
• du er en tydelig, trygg og varm voksen som evner å skape gode relasjoner
• du er kreativ og leken
• du har evne til å jobbe selvstendig og strukturert
• du har gode samarbeidsegenskaper
• du ser den enkelte, er en god rollemodell og ønsker å bidra til positive holdninger. 
• du er fleksibel og mestrer høyt arbeidstempo

Du må kunne fremlegge politiattest før tiltredelse.

• et spennende, kreativt og aktivt arbeidsfelt med ungdom.
• en sosial., innholdsrik og meningsfull arbeidsdag
• store muligheter til å påvirke egen arbeidshverdag.
• lønn etter avtale i henhold til kommunal tariffavtale
• mulighet til å utvikle deg faglig
• et arbeidsfellesskap med engasjerte og dyktige kollegaer
• et raust og trivelig arbeidsmiljø
• rom for nytenkning og utvikling

I denne stillingen har du rett på en av Norges sikreste pensjonsordninger: offentlig tjenestepensjon. Der de fleste tjenestepensjoner kun utbetales i ti år, er offentlig tjenestepensjon en utbetaling som varer fra den dagen du slutter å jobbe og livet ut. Pensjonen inkluderer også uføre- og etterlattepensjon hvis noe uventet skulle skje. Med pensjonsrett i KLP får du medlemspris og gunstige betingelser på en rekke bank, forsikring og spareprodukter.

Vi i Gran kommune er opptatt av mangfold, og oppfordrer derfor alle som er kvalifisert til å søke hos oss, uansett alder, kjønn, funksjonshemming, nasjonal eller etnisk bakgrunn. Vi tilpasser arbeidsplassen om du har behov for det.